Rencana Kerja Inspektorat Kota Payakumbuh Tahun 2014
1
BAB I PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang
Berdasarkan Permendagri Nomor 54 Tahun 2010 tentang Pelaksanaan Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2008 Tentang Tahapan, Tata Cara Penyusunan, Pengendalian, dan Evaluasi
Pelaksanaan Rencana Pembangunan Daerah, diamanatkan bahwa setiap daerah harus menyusun rencana pembangunan daerah secara sistematis, terarah, terpadu, menyeluruh dan
tanggap terhadap perubahan, dengan jenjang perencanaan yaitu perencanaan jangka panjang, perencanaan jangka menengah maupun perencanaan tahunan. Untuk setiap daerah
kabupatenkota harus menetapkan Rencana Pembangunan Jangka Panjang RPJP Daerah, Rencana Pembangunan Jangka Menengah RPJM Daerah dan Rencana Kerja Pembangunan
Daerah RKPD. Sesuai dengan maksud Pasal 1 ayat 8 Permendagri Nomor 54 Tahun 2010 bahwa
Perencanaan pembangunan daerah adalah suatu proses penyusunan tahapan tahapan kegiatan yang melibatkan berbagai unsur pemangku kepentingan di dalamnya, guna pemanfaatan dan
pengalokasian sumber daya yang ada, dalam rangka meningkatkan kesejahteraan sosial dalam suatu lingkungan wilayahdaerah dalam jangka waktu tertentu. Dengan demikian
setiap SKPD wajib membuat dan memiliki Rencana Kerja Renja SKPD, yang disusun dengan berpedoman kepada Renstra SKPD dan mengacu kepada RKPD. Sedangkan RKPD
dijadikan dasar penyusunan Rancangan Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah RAPBD, Kebijakan Umum Aanggaran KUA dan Prioritas dan Plafon Anggaran
Sementara PPAS.
Rencana Kerja Pembangunan Daerah RKPD Kota Payakumbuh yang berfungsi sebagai dokumen perencanaan tahunan, penyusunannya dilakukan dengan memperhatikan seluruh
aspirasi pemangku kepentingan pembangunan melalui penyelenggaraan Musrenbang tahunan yang diselenggarakan secara berjenjang untuk keterpaduan Rancangan Renja SKPD.
Sesuai amanat tersebut maka Inspektorat Kota Payakumbuh sebagai Satuan Kerja Perangkat Daerah pada Tahun 2014 ini menyusun Rencana Kerja Inspektorat Kota Payakumbuh
Tahun 2014. Rencana kerja adalah dokumen rencana SKPD yang memuat program dan kegiatan yang diperlukan untuk periode 1 satu tahun. Program dan kegiatan tersebut
meliputi program dan kegiatan yang sedang berjalan dan kegiatan alternatif atau baru untuk mencapai sasaran pembangunan, dalam bentuk kerangka regulasi dan kerangka anggaran.
Rencana Kerja Inspektorat Kota Payakumbuh Tahun 2014
2 Rencana Kerja Inspektorat Kota Payakumbuh Tahun 2014 merupakan wujud tindak lanjut
upaya penyelenggaraan Negara yang bersih dan bebas dari korupsi, kolusi dan nepotisme yang merupakan uraian pertanggungjawaban pelaksanaan tugas pokok dan fungsi dalam
rangka pencapaian Visi dan Misi Inspektorat Kota Payakumbuh. Inspektorat yang merupakan Perangkat Daerah mempunyai tugas membantu Walikota dalam
penyelenggaraan pemerintahan di bidang pengawasan yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Walikota Payakumbuh.
Pengawasan atas penyelenggaraan Pemerintah Daerah adalah proses kegiatan yang ditujukan untuk menjamin agar Pemerintah Daerah Kota Payakumbuh berjalan secara efisien dan
efektif, agar terwujudnya penyelenggaraan pemerintahan yang tertib, bersih dan akuntabel melalui pengawasan yang professional.
Dalam rangka meningkatkan pelaksanaan pemerintahan yang lebih berdaya guna dan berhasil guna, bersih, bertanggung jawab dan bebas dari Korupsi, Kolusi dan Nepotisme
KKN, Inspektorat Kota Payakumbuh sebagaimana yang ditegaskan dalam Peraturan Daerah Kota Payakumbuh Nomor 04 Tahun 2008 tentang Organisasi dan Tata Kerja
Inspektorat dan Lembaga Teknis di Lingkungan Pemerintah Kota Payakumbuh sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Daerah Nomor 3 Tahun 2011 tentang Perubahan atas
Peraturan Daerah Kota Payakumbuh Nomor 04 Tahun 2008 Lembaran Daerah Kota Payakumbuh Tahun 2011 Nomor 03
Inspektorat merupakan unsur pengawas penyelenggaraan Pemerintahan Daerah yang mempunyai tugas pokok melakukan
pengawasan terhadap pelaksanaan urusan pemerintahan di daerah dan pelaksanaan pembinaan atas penyelenggaraan pemerintahan kota.
Dalam melaksanakan tugas dimaksud, Inspektorat Kota Payakumbuh menyelenggarakan fungsi sebagai berikut:
a. Perencanaan program pengawasan; b. Perumusan kebijakan dan fasilitas pengawasan;
c. Pemeriksaan, pengusutan, pengujian dan penilaian tugas pengawasan;
Rencana Kerja Inspektorat Kota Payakumbuh Tahun 2014
3 Pada Tahun 2014 Inspektorat Kota Payakumbuh memiliki personil dengan jumlah sebanyak
35 orang dengan Struktur Organisasi yang terdiri dari: 1. Inspektur,
2. Sekretaris, membawahi: a. Sub Bagian Umum dan Kepegawaian;
b. Sub Bagian Perencanaan dan Keuangan; c. Sub Bagian Evaluasi dan Pelaporan.
3. Inspektur Pembantu Bidang Pemerintahan dan Aparatur, 4. Inspektur Pembantu Bidang Perekonomian dan Kesejahteraan Rakyat,
5. Inspektur Pembantu Bidang Pendapatan dan Kekayaan, 6. Kelompok Jabatan Fungsional.
- Jabatan Fungsional Auditor, - Jabatan Fungsional P2UPD.
Di dalam menjalankan tugas pokok dan fungsinya Inspektorat Kota Payakumbuh melakukan koordinasi dengan perangkat daerah Kota Payakumbuh Sekretariat Daerah, Sekretariat
DPRD, DinasBadanKantor, Lembaga Teknis Daerah, juga dengan Aparat Pengawas Internal Pemerintah maupun Eksternal Pemerintah sesuai dengan ketentuan peraturan
perundang-undangan yang berlaku. Rencana Kerja Inspektorat Kota Payakumbuh
Tahun 2014, merupakan rencana pembangunan tahunan yang pada dasarnya disusun untuk mewujudkan visi Inspektorat Kota
Payakumbuh seperti yang tertuang dalam Rencana Strategis Inspektorat Kota Payakumbuh Tahun 2013 – 2017 yaitu Terwujudnya penyelenggaraan pemerintahan yang tertib, bersih
dan akuntabel melalui pengawasan yang profesional””. Untuk mewujudkan visi tersebut diatas, diperlukan tindakan nyata dalam bentuk misi. Sesuai
dengan peran Inspektorat Kota Payakumbuh, misi Inspektorat Kota Payakumbuh Tahun 2013 – 2017 adalah sebagai berikut :
1. Mendorong terselenggaranya pemerintahan yang baik dan peningkatan pelayanan publik. 2. Mencegah sedini mungkin terjadinya upaya pemborosan, kebocoran, penyimpangan,
penyalahgunaan wewenang dalam proses penyelenggaraan pemerintahan agar tercipta aparatur yang tertib, bersih dan bebas KKN.
3. Mewujudkan Sumber Daya Aparatur Pengawasan yang berkualitas.
Rencana Kerja Inspektorat Kota Payakumbuh Tahun 2014
4 Rencana Kerja Renja Inspektorat Kota Payakumbuh Tahun 2014, akan dijadikan sebagai
pedoman dan rujukan dalam menyusun program dan kegiatan Inspektorat Kota Payakumbuh Tahun 2014 yang telah ditetapkan Prioritas Pembangunan Daerah, yang mengarah pada
pencapaian sasaran-sasaran pembangunan yang dalam penyusunannya juga memperhatikan program dan kebijakan dari Pemerintah Daerah dan Pemerintah Pusat yang dilaksanakan di
daerah.
1.2 Landasan Hukum