Jumlah sampel yang diambil adalah 20 dari populasi yaitu mahasiswa. Menurut GayUmar,2000:50 sampel dapat diambil sebesar 20 apabila
populasi terlalu kecil. Jumlah ini sudah dianggap representatif dan dapat mewakili populasi.
Tabel 1.3 Responden Penelitian
Tingkat Jumlah Populasi
Jumlah Sampel I 94
20 II 74 15
III 61 12 Jumlah
Responden 229 47
6. Jenis dan Sumber Data
Penelitian ini menggunakan dua jenis data dalam memecahkan masalah penelitian yaitu :
a. Data primer adalah data yang diperoleh dari mahasiswa melalui
kuesioner dan wawancara kepada responden. b.
Data sekunder adalah data yang berisikan informasi dan teori-teori yang digunakan untuk mendukung penelitian yang dilakukan.
Dalam penelitian ini dibutuhkan data tentang sejarah dan perkembangan Akper Darmo, data jumlah mahasiswa, data jumlah
IP mahasiswa dan buku-buku ilmiah dan literature lainnya yang berhubungan dengan masalah penelitian.
Erikson Sinaga : Pengaruh Kepemimpinan Perempuan Terhadap Kualitas Akademik Pada AKPER Darmo, 2007 USU Repository © 2009
7. Teknik Pengumpulan Data
Teknik pengumpulan data dilakukan dengan cara sebagai berikut : a.
Wawancara Wawancara dengan para responden untuk memperoleh informasi
yang berkaitan dengan kepemimpinan. b.
Angket Kuesioner Teknik ini dilakukan dengan cara memeberikan daftar pertanyaan
kepeda responden untuk dijawab, kemudian jawaban itu ditentukan skornya dengan menggunakan Skala Likert.
c. Studi Dokumentasi
Studi dokumentasi yaitu memperoleh data dengan cara megumpulkan data dan informasi dari buku-buku, jurnal majalah
yang berkaitan dengan penelitian.
8. Teknik Pengolahan dan Analisis Data
a. Analisis Deskriptif
Analisis deskriptif ini merupakan analisis yang digunakan dengan cara merumuskan dan merumuskan dan menafsirkan data sehingga
memberikan gambaran yang jelas melalui pengumpulan, penyusunan, dan analisis data sehingga dapat diketahui gambaran umum obyek yang
diteliti. b.
Uji Validitas
Erikson Sinaga : Pengaruh Kepemimpinan Perempuan Terhadap Kualitas Akademik Pada AKPER Darmo, 2007 USU Repository © 2009
Uji validitas ini digunakan untuk mengukur data yang diperoleh merupakan data yang valid atau tidak dengan alat ukur yang digunakan
kuesioner c.
Uji Reliabilitas Uji reliabilitas ini digunakan untuk melihat apakah apakah alat ukur
yang digunakan kuesioner menunjukkan konsitensi didalam mengukur gejala yang sama
d. Analisis Kuantitatif
Analisis data kuantitaif adalah analisis yang digunakan untuk menyajikan data dalam bentuk angka. Dalam penelitian ini, penulis
menganalisis data dengan menggunakan metode analisis statistik regresi linear sederhana Sugiyono,2006. Persamaan regresinya adalah sebagai
berikut :
Y = a + bX
Dimana :Y = Kualitas Akademik X = Nilai
a = Konstanta b = Koifisien regresi
Proses selanjutnya adalah melakukan pembuktian hipotesis yang diajukan dengan menggunakan alat bantu program SPSS 13.00 dengan teknik
analisis data sebagai berikut :
Erikson Sinaga : Pengaruh Kepemimpinan Perempuan Terhadap Kualitas Akademik Pada AKPER Darmo, 2007 USU Repository © 2009
a. Uji t, yaitu untuk menguji apakah variabel bebas secara parsial
mempunyai pengaruh signifikan terhadap nilai variabel terikat dengan rumusan hipotesis sebagai berikut :
H : b
1
= 0, artinya variabel bebas X secara parsial tidak mempunyai pengaruh signifikan terhadap variabel terikat Y
H
1 :
b
1
≠ 0, artinya variabel bebas X secara parsial mempunyai pengaruh signifikan terhadap variabel terikat Y
Kriteria pengambilan keputusan : H
diterima jika t
hitung
t
tabel
pada α = 5
H
1
diterima jika t
hitung
t
tabel
pada α = 5
b. Identifikasi Determinan R²
Determinan digunakan untuk melihat seberapa besar kemampuan model dalam menerangkan variabel terikat. Jika determinan R²
semakin besar atau mendekati satu, maka dapat dikatakan bahwa pengaruh variabel bebas X adalah besar terhadap variabel terikat
Y. Hal ini berarti model yang digunakan semakin kuat untuk menerangkan pengaruh variabel bebas yang diteliti terhadap variabel
terikat. Sebaliknya jika determinan R² semakin mengecil atau mendekati nol maka dapat dikatakan bahwa pengaruh variabel bebas
X terhadap variabel terikat semakin mengecil. Hal ini berarti model yang digunakan tidak kuat untuk menerangkan pengaruh
variabel bebas yang diteliti terhadap variabel terikat.
Erikson Sinaga : Pengaruh Kepemimpinan Perempuan Terhadap Kualitas Akademik Pada AKPER Darmo, 2007 USU Repository © 2009
BAB II URAIAN TEORITIS
A. Penelitian Terdahulu
Sunarto 2007 meneliti “Pengaruh Gaya Kepemimpinan Perempuan
Terhadap Kepuasan Kerja Pada PT. Asuransi Sinar Mas. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepemimpian perempuan mempunyai pengaruh yang
signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan.
B. Kepemimpinan
Kepemimpinan adalah sebagai proses mempengaruhi pikiran, perasaan, tingkah laku, dan mengarahkan semua fasilitas untuk mencapai tujuan bersama
yang telah ditetapkan secara bersama-sama pula Hadari Nawawi,2004. Pemimpin adalah pribadi yang memiliki kecakapan dan kelebihan khusus, dengan
atau tanpa pengangkatan resmi dapat mempengaruhi kelompok yang dipipimpinnya untuk melakukan suatu usaha bersama mengarah pada pencapaian
sasaran-sasaran tertentu Kartono,2002 Dalam menjalankan tugasnya sebagai pemimpin, pemimpin punya tipe dan
gaya kepemimpinan yang berbeda-beda. Menurut Nawawi 2004:94, tipe dan gaya kepemimpinan itu saling mengisi dan saling menunjang untuk menghasilkan
kepemimpinan yang efektif.
1. Tipe-tipe kepemimpinan
1. Tipe Kepemimpinan Otoriter
Kepemimpinan ini menempatkan kekuasaan ditangan satu orang atau sekelompok kecil orang yang diantara mereka tetap ada seseorang yang
Erikson Sinaga : Pengaruh Kepemimpinan Perempuan Terhadap Kualitas Akademik Pada AKPER Darmo, 2007 USU Repository © 2009
14
