Indikator Keberhasilan PENDEKATAN PROGRAM

9 Pedoman Inkubasi Bisnis Out Wall Tahap Awal Tahun 2015

C. Peserta kegiatan

Peserta adalah warga masyarakat, dengan persayaratan : 1. Kelompok masyarakat rentan, yaitu masyarakat penganggur, setengah penganggur, korban PHK, calon TKI, purna TKI, isteri nelayanpetani. 2. Merupakan warga masyarakat setempat; 3. Usia produktif 18-45 tahun; 4. Mempunyai motivasi untuk berwirausaha ; 5. Sehat jasmani dan rohani; 6. Lulus seleksi.

D. Tim Motivator 1. Narasumber

Narasumber adalah akademisi, pakar, praktisi, pengrajin, pengusaha, atau tokoh bidang wirausaha. Narasumber terdiri atas narasumber bidang keterampilanjasa dan bidang kewirausahaan, dengan persyaratan : a. Pendidikan minimal SLTA b. Mampu melatih jenis keterampilanjasa tertentu sesuai dengan program yang dikembangkan; c. Berhasil mengelola usaha sehingga bisa berbagi pengalaman d. Profesional sesuai dengan bidang keahliannya.

e. Mampu menanamkan jiwa kewirausahaan; 2. Pendamping Usaha

Pendamping usaha dapat berasal dari dalam atau luar lembaga penyelenggara dengan persyaratan : a. Pendidikanminimal SLTA; b. Memiliki pengalaman sebagai pendamping masyarakat; c. Diutamakan yang telah mengikuti bimbingan pendampingan; d. Mampu mengembangkan komunikasi efektif; e. Memiliki komitmen yang kuat dalam pemberdayaan masyarakat; f. Memiliki kemampuan sebagai penggerak, pembimbing dan penasehat; g. Memiliki kemampuan memfasilitasi untuk membangun usaha kelompok. 10 Pedoman Inkubasi Bisnis Out Wall Tahap Awal Tahun 2015

BAB V ORGANISASI PENYELENGGARA

INKUBASI BISNIS OUTWALL TAHAP AWAL Dalam pelaksanaan penyelenggaraan Inkubasi Bisnis Outwall Tahap Awal disusun organisasi penyelenggaraan, disusun berdasarkan kebutuhan dengan melibatkan berbagai unsur lain terkait sesuai dengan peran atau fungsi masing-masing. Adapun unsur terkait yang langsung terlibat dalam pelaksanaan kegiatan Inkubasi Bisnis Outwall Tahap Awal adalah : 1 Balai Besar Pengembangan Pasar Kerja dan Perluasan Kesempatan Kerja BBPPK dan PKK Lembang, 2 Lembaga Masyarakat dan 3 Dinas Ketenagakerjaan KabupatenKota. Secara horisontal dan vertikal semua unsur tersebut bekerjasama secara koordinatif dan sinergi dalam pelaksanaan kegiatan, sehingga seluruh proses kegiatan yang ditetapkan dapat berjalan lebih efektif dan efisien, di samping itu agar masing- masing pihak dapat saling memahami, mengerti dan terlibat dalam interaksi yang dapat mengembangkan hubungan yang kokoh, untuk membantu memecahkan berbagai masalah yang dihadapi dalam pelaksanaan kegiatan. A. Fungsi dan Peran Lembaga 1. Balai Besar Pengembangan Pasar Kerja dan Perluasan Kesempatan Kerja BBPPK dan PKK Lembang Balai Besar Pengembangan Pasar Kerja dan Perluasan Kesempatan Kerja berperan sebagai pembina yaitu memberikan bimbingan, petunjuk dan arahan kebijakan umum, teknis pelaksanaan, monitoring dan evaluasi, agar sasaran dan tujuan kegiatan dapat berjalan dengan baik dan tercapai.

2. Lembaga Masyarakat

Lembaga Masyarakat memiliki peran, fungsi serta tanggung jawab sepenuhnya sebagai penyelenggara kegiatan Inkubasi Bisnis Outwall Tahap Awal baik teknis, administrasi maupun keuangan atas pelaksanaan kegiatan di lapangan dan kegiatan pendampingan usaha kelompok binaan yang terbentuk secara berkelanjutan.

3. Dinas Ketenagakerjaan KabupatenKota

Dinas Ketenagakerjaan KabupatenKota, memiliki fungsi dan peran untuk melakukan monitoring dan evaluasi terhadap kegiatan Inkubasi Bisnis Outwall Tahap Awal yang dilaksakan oleh Lembaga Masyarakat di daerah, serta memberikan pembinaan sekaligus berkordinasi agar pelaksanaan berjalan