Jenis dan Desain Penelitian Populasi, Sampel dan Teknik Pengambilan Sampel

66

BAB III METODE PENELITIAN

3.1. Jenis dan Desain Penelitian

Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian deduktif. Penelitian deduktif adalah penelitian yang bertujuan untuk menarik satu atau lebih kesimpulan berdasarkan premis-premis yang ada. Lebih lanjut, penelitian deduktif akan mendasari penelitian kuantitatif. Menurut Ferdinand 2014, penelitian kuantitatif atau hypothesis testing research adalah sebuah penelitian yang mengembangkan proporsi dan hipotesis untuk diuji menggunakan data secara kuantitatif untuk menghasilkan sebuah tesa baru atau hipotesis yang teruji.

3.2. Populasi, Sampel dan Teknik Pengambilan Sampel

Populasi dapat didefinisikan sebagai gabungan dari seluruh elemen yang berbentuk peristiwa, hal, atau orang yang memiliki karakteristik yang serupa yang menjadi pusat perhatian seorang peneliti, karena itu dipandang sebagai sebuah semesta penelitian Ferdinand, 2014. Populasi pada penelitian ini adalah auditor internal yang bekerja pada Perguruan Tinggi berstatus Badan Layanan Umum dan Badan Hukum di Jawa Tengah dan Daerah Istimewa Yogyakarta. Adapun daftar Perguruan Tinggi berstatus Badan Layanan Umum dan Badan Hukum di Jawa Tengah dan Daerah Istimewa Yogyakarta dapat dilihat pada Tabel 3.1 berikut: Tabel 3.1 Populasi Penelitian No Nama Perguruan Tinggi Lokasi Status Jumlah Auditor 1 Universitas Negeri Semarang Semarang BLU 10 2 Universitas Islam Negeri Walisongo Semarang BLU 8 3 Politeknik Ilmu Pelayaran Semarang Semarang BLU 26 4 Politeknik Kesehatan Semarang Semarang BLU 8 5 Universitas Jendral Soedirman Purwokerto BLU 13 6 Universitas Sebelas Maret Surakarta BLU 9 7 Politeknik Kesehatan Surakarta Surakarta BLU 4 8 Universitas Negeri Yogyakarta Yogyakarta BLU 14 9 Universitas Islam Negeri Sunan Kalijaga Yogyakarta BLU 18 10 Politeknik Kesehatan Yogyakarta Yogyakarta BLU 3 11 Universitas Diponegoro Semarang BH 7 12 Universitas Gadjah Mada Yogyakarta BH 21 Jumlah 141 Sumber: Diolah dari berbagai sumber Sampel adalah bagian dari jumlah dan karakteristik yang dimiliki oleh populasi Sugiyono, 2012. Sedangkan menurut Arikunto 2013 sampel merupakan sebagian atau wakil populasi yang diteliti. Jumlah sampel yang diambil dalam penelitian ini didasarkan pada pendapat Kerlinger 1983 dalam Joseph dkk, 2015 yang berpendapat bahwa sampel dikatakan representatif jika sampel tersebut berada pada rentang 10-30 dari total populasi. Dengan demikian, sampel dalam penelitian ini adalah sebagai berikut: Sampel = 30 x total populasi Sampel = 30 x 141 Sampel = 42,3 ≈ 43 Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah Cluster Proportional Random Sampling. Dengan menggunakan teknik Cluster Proportional Random Sampling, populasi dibagi kedalam kelompok-kelompok kecil yang memiliki ciri- ciri tertentu, kemudian dari masing-masing kelompok akan ditarik jumlah sampel secara proporsional dengan jumlah anggota masing-masing kelompok. Setelah jumlah sampel masing-masing kelompok diketahui, kemudian anggota masing- masing kelompok dipilih secara acak untuk mewakili kelompok atau cluster. Secara ringkas, dapat dilihat pada Tabel 3.2 berikut: Tabel 3.2 Teknik Pengambilan Sampel Cluster Total Populasi Cluster Total Sampel Cluster’s Sample Universitas BLU 72 43 72141 x 43 = 22 Politeknik BLU 41 41141 x 43 = 12 Universitas BH 28 28141 x 43 = 9 Jumlah 141 43 43

3.3. Variabel Penelitian

Dokumen yang terkait

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA AUDITOR PEMERINTAH Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Auditor Pemerintah (Studi Pada Auditor Pemerintah Di Bpkp Perwakilan Jawa Tengah).

0 2 18

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA AUDITOR PEMERINTAH Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Auditor Pemerintah (Studi Pada Auditor Pemerintah Di Bpkp Perwakilan Jawa Tengah).

0 2 19

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI AUDITOR DALAM MELAKUKAN AUDIT JUDGMENT Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Auditor Dalam Melakukan Audit Judgement (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik di Jawa Tengah dan DIY).

0 7 14

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI AUDITOR DALAM MELAKUKAN AUDIT JUDGMENT Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Auditor Dalam Melakukan Audit Judgement (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik di Jawa Tengah dan DIY).

0 1 16

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA AUDITOR Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Auditor (Studi Empiris Pada KAP di Surakarta dan Yogyakarta).

0 2 17

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA AUDITOR Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Auditor (Studi Empiris Pada KAP di Surakarta dan Yogyakarta).

0 1 15

Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Perilaku Etis Auditor (Survey pada Auditor di Surakarta dan Yogyakarta).

0 0 8

ANALISIS FAKTOR - FAKTOR YANG MEMPENGARUHI TINGKAT UPAH PADA AUDITOR Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Tingkat Upah Pada Auditor Sektor Publik (Pemerintah) (Studi Kasus Pada Kantor Inspektorat di Jawa Tengah dan Daerah Istimewa Yogyakarta).

0 1 13

PENDAHULUAN Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Tingkat Upah Pada Auditor Sektor Publik (Pemerintah) (Studi Kasus Pada Kantor Inspektorat di Jawa Tengah dan Daerah Istimewa Yogyakarta).

0 1 8

Faktor Yang Mempengaruhi Deteksi Kecurangan Dalam Persepsi Auditor Eksternal Dan Auditor Internal

0 2 11