Uji Reliabilitas Instrumen Penelitian

226 Wawan, 2012 Mutu Kinerja Perguruan Tinggi Agama Islam Swasta Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu

2. Uji Reliabilitas

Reliabilitas adalah tingkat kepercayaan hasil dari suatu pengukuran. Suatu pengukuran yang reliabilitasnya tinggi berarti dapat memberikan hasil ukur yang konsisten, dan dapat memberikan hasil yang relatif sama jika digunakan pada waktu berbeda. Tinggi rendahnya reliabilitas secara empirik ditunjukkan oleh suatu angka yang disebut koefisien reliabilitas. Secara teoritis, besarnya koefisien reliabilitas berkisar antara 0,00 – 1,00 namun pada kenyataannya koefisien 1,00 tidak pernah tercapai dalam pengukuran. Hal ini disebabkan karena manusia sebagai objek penguran psikologis merupakan sumber ketidakkonsistenan yang potensial. Untuk data skala ordinal, uji reliabilitas menggunakan statistik Pearson Product Moment, yakni metode perhitungan reliabilitas dengan menggunakan teknik alpha yang dikembangkan oleh Pearson Product Moment. Dengan rumus: � = − 2 − 2 2 − 2 Pengujian internal consistency dilakukan dengan cara mencobakan instrumen dalam sekali percobaan, kemudian data yang diperoleh dianalisis dengan teknik tertentu. Hasil analisis dapat digunakan untuk memprediksi reliabilitas item instrument Sugiyono, 2005:149. Menurut Kaplan dan Saccuzzo 1993, reliabilitas minimal besarnya sebesar 0,30. Bila nilai pengukuran kurang dari 0,30 berarti daftar pernyataan atau kuesioner tersebut tidak reliable atau 24 0.525 25 0.417 26 0.484 227 Wawan, 2012 Mutu Kinerja Perguruan Tinggi Agama Islam Swasta Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu tingkat kepercayaannya rendah. Maka kuesioner tersebut perlu diperbaiki atau dilakukan perubahan. Sedang untuk menguji reliabilitas untuk seluruh tes digunakan Cronbachs Alpha, yaitu : � 11 = − 1 1 − Selanjutnya untuk mengetahui reliabilitas, maka data dari responden diuji dengan menggunakan Microsoft Office SPSS versi 19 . Apabila reliabilitas lebih besar atau sama dengan 0,30 maka data tersebut sudah layak digunakan untuk penelitian. Berdasarkan hasil perhitungan koefisien reliabilitas instrument untuk masing-masing variabel adalah sebagai berikut : Tabel: 3.6. Hasil Perhitungan Reliabilitas Instrumen Penelitian Variabel Nomor Item Corrected Item-Total Correlation Kriteria Keterangan Reliabel Tidak Reliabel Uji Coba Reliabel Tidak Reliabel Budaya Organisasi 1 0.774 17 17 2 0.654 3 0.782 4 0.782 5 0.598 6 0.785 7 0.754 8 0.785 9 0.785 10 0.768 11 0.641 12 0.785 13 0.677 14 0.776 15 0.785 16 0.712 17 0.695 228 Wawan, 2012 Mutu Kinerja Perguruan Tinggi Agama Islam Swasta Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu Kinerja Pimpinan 1 0.502 18 18 2 0.502 3 0.406 4 0.624 5 0.406 6 0.499 7 0.410 8 0.624 9 0.406 10 0.499 11 0.502 12 0.502 13 0.406 14 0.624 15 0.406 16 0.499 17 0.410 18 0.502 Komunikasi Organisasi 1 0.504 23 21 2 2 0.57 3 0.573 4 0.693 5 0.573 6 0.421 7 0.573 8 0.693 9 0-.025 10 0.421 11 0.573 12 0.504 13 0.573 14 0.250 15 0.693 16 0.504 17 0.421 18 0.573 19 0.504 20 0.573 21 0.363 22 0.573 23 0.693 Layanan Akademik 1 0.575 43 35 8 2 0.390 229 Wawan, 2012 Mutu Kinerja Perguruan Tinggi Agama Islam Swasta Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu 3 0.418 4 0.648 5 0.390 6 0.232 7 0.390 8 0.648 9 0.061 10 0.390 11 0.575 12 0.390 13 0.418 14 0.648 15 0.061 16 0.390 17 0.298 18 0.575 19 0.390 20 0.418 21 0.648 22 0.575 23 0.418 24 0.575 25 0.390 26 0.418 27 0.648 28 0.390 29 0.232 30 0.298 31 0.575 32 0.390 33 0.418 34 0.648 35 0.575 36 0.575 37 0.390 38 0.418 39 0.648 40 0.061 230 Wawan, 2012 Mutu Kinerja Perguruan Tinggi Agama Islam Swasta Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu

G. Teknik Pengumpulan Data

Dokumen yang terkait

Jurnal Komunikasi antar Perguruan Tinggi Agama Islam Swasta "Kordinat" (Studi Tentang Metodologi Pemikiran Politik Islam ).

0 3 3

MANAJEMEN MUTU LAYANAN AKADEMIK BERBASIS TEKNOLOGI INFORMASI DAN KOMUNIKASI (TIK) DI PERGURUAN TINGGI AGAMA ISLAM NEGERI : Studi Kasus di IAIN Surakarta dan STAIN Salatiga.

1 25 71

KINERJA PERGURUAN TINGGI AGAMA ISLAM : Sudi Persepsi Dosen tentang Pengaruh Kepemimpinan, Iklim Organisasi, dan Komitmen Dosen terhadap Kinerja IAIN Sultan Thaha Saifuddin Jambi.

0 2 78

PERILAKU KEPEMIMPINAN PIMPINAN PERGURUAN TINGGI : Studi tentang Pengaruh Kreativitas Pimpinan, Integritas Pimpinan, Iklim Organisasi dan Sistem Kompensasi Terhadap Perilaku Pimpinan PerguruanTinggi Agama Islam Swasta di Jawa Barat.

2 21 74

STUDI TENTANG MUTU KINERJA ANGGOTA LEMBAGA LEGISLATIF : Studi Kasus Tentang PengaruhMotivasi, Komunikasi, Budaya Organisasi dan Partisipasi Publik terhadap Mutu Kinerja Anggota DPRD Kota Bandung.

1 7 135

SISTEM MANAJEMEN MUTU PERGURUAN TINGGI :Studi tentang Pengaruh Kepemimpinan Visioner dan Kinerja Dosen terhadap Mutu Perguruan Tinggi Swasta di Kota Bandung.

0 0 119

MANAJEMEN MUTU PEMBELAJARAN PADA PERGURUAN TINGGI ISLAM Studi tentang Kontribusi Faktor-faktor Kepemimpinan Ketua Jurusan, Budaya Organisasi, Kinerja Dosen, dan Fasilitas Pembelajaran terhadap Proses Pelayanan Akademik dan Dampaknya pada Mutu Pembelajaran

1 3 73

POKOK-POKOK ORGANISASI INSTITUT AGAMA ISLAM NEGERI

0 0 31

Pokok pokok ajaran agama Islam

0 0 17

Pokok pokok ajaran agama islam

0 1 25