Sarjana 23.93 Karakteristik Individu Penyuluh

46 peran penyuluh PNS dalam mengayomi, membimbing dan sharing pengetahuan serta pengalaman kepada penyuluh yang lebih muda. Kegiatan sharing pengetahuan dan pengalaman dilakukan oleh THL-TBPP kepada penyuluh PNS yang belum menguasai penggunaan TIK khususnya komputer dan internet serta sebaliknya penyuluh PNS yang memiliki cukup pengalaman juga memberikan penjelasan terutama dalam teknis budidaya tanaman. Hal ini senada dengan yang diungkapkan Hubeis 2008 bahwa motivasi penyuluh intrinsik dan ekstrinsik yang rendah akan menyebabkan produktivitas kerjanya juga menjadi rendah. Hipotesis penelitian yang menyebutkan ”terdapatnya hubungan nyata antara motivasi penyuluh PNS dan THL-TBPP dengan tingkat pemanfaatan TIK diterima, ” yaitu aspek motivasi instrinsik khususnya pada jangkauan sumber informasi, variasi materi penyuluhan, ragam informasi dan kualitas berbagi pengetahuan yang berhubungan sangat nyata dengan tingkat pemanfaatan TIK serta aspek motivasi ekstrinsik khususnya pada variasi materi penyuluhan. 4. Hubungan tingkat kompetensi penyuluh dengan tingkat pemanfaatan TIK penyuluh Tingkat kompetensi penyuluh PNS dan THL-TBPP merupakan tingkat kemampuan penyuluh yang dilandasi oleh pengetahuan, keterampilan dan didukung oleh sikapnya dalam melaksanakan tugas penyuluhan dalam memberdayakan petani. Tingkat kompetensi penyuluh PNS dan THL-TBPP terhadap tingkat pemanfaatan TIK tergolong dalam kategori tinggi. Sebaran rataan skor dan nilai koefisien uji t tingkat kompetensi penyuluh PNS dan THL-TBPP tersaji pada Tabel 16. Tabel 16 Sebaran rataan skor dan nilai koefisien uji t antara tingkat kompetensi penyuluh PNS dan THL-TBPP Tingkat Kompetensi Penyuluh Rataan skor 1 Nilai Koefisien Uji t PNS THL-TBPP Kompetensi pemahaman potensi wilayah 3.18 3.13 0.376 Kemampuan komunikasi inovasi 3.10 3.11 0.072 Kemampuan pengelolaan pembelajaran 3.06 3.05 0.095 Kemampuan pengelolaan pembaharuan 3.18 3.05 0.290 Kemampuan pengelolaan pelatihan 2.97 2.97 0.996 Kemampuan kewirausahaan 3.02 2.95 1.142 Kemampuan pemandu sistem jaringan 3.09 3.09 0.115 Ket: 1 interval skor 1 –1.74= Sangat rendah; 1.75–2.49= Rendah; 2.50–3.24= Tinggi;3.25-4= Sangat tinggi Tingkat kemampuan penyuluh PNS dan THL-TBPP dalam pemahaman potensi wilayah berdasarkan rataan skor berada dalam kategori tinggi yaitu sebesar 3.18 dan 3.13 . Hal ini membuktikan bahwa penyuluh mampu memahami potensi sumber daya alam, mampu memecahkan permasalahan petani dan mencari solusinya melalui kegiatan latihan dan kunjungan, pertemuan serta diskusi dengan pengurus dan anggota kelompok tani. Tingkat kemampuan penyuluh PNS dan THL-TBPP dalam mengelola komunikasi inovasi tergolong dalam kategori tinggi yaitu sebesar 3.10 dan 3.11. Penyuluh telah mampu mencari informasi inovasi melalui berbagai sumber