Struktur Organisasi Gambaran Umum Obyek Penelitian

41 sekedar memberikan keuntungan finansial tetapi juga manfaat yang bersifat non finansial kepada seluruh stakeholders. Budaya Perusahaan BRI menerapkan nilai-nilai perusahaan corporate value yang menjadi landasan berpikir, bertindak, serta berperilaku setiap insan BRI sehingga menjadi budaya kerja perusahaan yang solid dan berkarakter. nilai-nilai tersebut adalah integritas, profesionalisme, kepuasan nasabah, keteladanan, dan penghargaan kepada SDM. BRI sebagai perusahaan terbuka berkomitmen mematuhi seluruh ketentuan perundang-undangan yang berlaku dalam kegiatan operasional bank maupun pasar modal. Hal tersebut telah mendorong BRI untuk selalu mengutamakan prudential banking dan kepentingan stakeholders. Komitmen ini juga diwujudkan dalam bentuk tata kelola perusahaan sebagai berikut: Mengintensifkan program budaya sadar risiko dan kepatuhan kepada setiap pekerja di seluruh unit kerja; Mengintensifkan peningkatan kualitas pelayanan di seluruh unit kerja; Menjabarkan dan memonitor setiap kemajuan yang dicapai perusahaan ke dalam rencana tindakan yang terukur dan dapat dipertanggungjawabkan oleh setiap unit kerja; Menerapkan kebijakan reward dan punishment yang tegas dan adil.

4.1.3 Struktur Organisasi

Secara Luas, Organisasi PT. Bank Rakyat Indonesia Persero, Tbk terdiri dari Dewan Komisaris, Direksi, Direktur Utama yang terdiri dari Direktur Bisnis Usaha Mikro kecil Dan Menengah, Direktur Bisnis Konsumer, Direktur Bisnis Komersial, Direktur bisnis kelembagaan dan BUMN, Direktur jaringan dan layanan, Direktur Keuangan, Direktur pengendalian Risiko Kredit, Direktur Kepatuhan, Direktur Operasional. Dewan Komisaris dibantu oleh beberapa Komite yaitu Komite Audit, Komite Nominasi dan Remunerasi, dan Komite Pengawasan Manajemen Risiko 42 sedangkan beberapa reksi dibantu oleh beberapa Komite Direksi yang terdiri dari Komite Manajemen Risiko, Komite Kebijakan Perkreditan, Komite Kredit, ALCO, Komite Kebijakan SDM, Komite Pengarah TSI. Adapun Stuktur Organisasi PT. Bank Rakyat Indonesia Persero, Tbk pada gambar 4.1 dibawah ini: RUPS DEWAN KOMISARIS KOMITE-KOMITE DIREKSI KOMITE-KOMITE DIREKTUR UTAMA Direktur Direktur Direktur Bisnis Direktur Bisnis Direktur Jaringan Direktur Direktur Direktur Direktur Audit Bisnis Usaha Bisnis Komersil Kelembagaan Layanan Keuangan Pengendalian Kepatuhan Operasional Intern Mikro Kecil Konsumer BUMN Risiko Kredit Menengah Divisi Divisi Bisnis Divisi Dana Divisi Bisnis Divisi Hub Divisi Jaringan Divisi Treasury Divisi Analisis Divisi Mgt Divisi Sentra Sekretariat Mikro Jasa Umum Lembaga Kerja Bisnis Ritel Risiko Operasi Perush Divisi Bisnis Divisi Kartu Divisi Divisi Bisnis Divisi Jaringan Divisi Akt Divisi Restruktu Divisi Peren Divisi Tek Divisi Ritel Menengah Kredit Agribisnis BUMN Kerja Bisnis Mikro Mgt keuangan risasi Penyele canaan strate nologi Mgt saian kredit ber gispengembn Sistem Info SDM Divisi Bisnis Divisi Kredit Desk Cash Divisi Layanan Divisi Bisnis masalah Bisnis Program Konsumer Management International Divisi Marketing Kantor Cabang Unit Kerja Luar Divisi Admin Divisi hokum Divisi Mgt Communication Khusus Negeri Kredit AT Logistik Kantor Wilayah Kantor Cabang Divisi Divisi Kepatuhan Pendidikan Pelatihan  Komite Komisaris: Komite Audit, Komite Nominasi dan Remunerasi, Komite Pengawasan Manajemen Risiko Komite Direksi: Komite Manajemen Risiko, Komite Kebijakan Perkreditan, Komite Kredit, ALCO, Komite Kebijakan SDM, Komite Pengarah TSI Gambar 4.1: Struktur Organisasi PT. Bank Rakyat Indonesia Persero, Tbk Sumber data: Annual Report BRI tahun 2009 43

4.2 Perhitungan

Dokumen yang terkait

Analisa Perbandingan Model Prediksi Kebangkrutan Dengan Menggunakan Model Z – Score Dan O-Score Pada Laporan Keuangan PT PLN (Persero)

5 128 128

Prediksi Kebangkrutan Perusahaan Berdasarkan Analisa Model Z-Score Altman Studi Kasus pada PT. Telekomunikasi Selular (Telkomsel)

3 51 79

ANALISIS PREDIKSI KEBANGKRUTAN PERBANKAN BERDASARKAN MODEL ALTMAN’S Z-SCORE PADA PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO), Tbk

0 2 16

ANALISIS PREDIKSI KEBANGKRUTAN PERBANKAN BERDASARKAN MODEL ALTMAN’S Z-SCORE PADA PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO), Tbk

0 3 16

ANALISIS PREDIKSI KEBANGKRUTAN PERBANKAN BERDASARKAN MODEL ALTMAN’S Z-SCORE PADA PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO), Tbk

0 3 16

NASKAH PUBLIKASI Analisis Prediksi Kebangkrutan Perusahaan Dengan Menggunakan Metode Altman Z-Score Pada Pt. Telekomunikasi Indonesia Tbk.

0 5 15

SKRIPSI Analisis Prediksi Kebangkrutan Perusahaan Dengan Menggunakan Metode Altman Z-Score Pada Pt. Telekomunikasi Indonesia Tbk.

0 2 16

BAB 1 Analisis Prediksi Kebangkrutan Perusahaan Dengan Menggunakan Metode Altman Z-Score Pada Pt. Telekomunikasi Indonesia Tbk.

0 2 6

ANALISIS POTENSI KEBANGKRUTAN PADA PT. BANK NEGARA INDONESIA TBK DENGAN MENGGUNAKAN METODE ALTMAN Z- Analisis Potensi Kebangkrutan Pada Pt. Bank Negara Indonesia Tbk Dengan Menggunakan Metode Altman Z-Score.

0 2 20

ANALISIS POTENSI KEBANGKRUTAN PADA PT. BANK NEGARA INDONESIA TBK DENGAN MENGGUNAKAN METODE ALTMAN Z- Analisis Potensi Kebangkrutan Pada Pt. Bank Negara Indonesia Tbk Dengan Menggunakan Metode Altman Z-Score.

0 2 15