Uji Validitas Uji Validitas dan Reliabilitas

Imas Permasih Masturoh, 2013 Pengaruh Program Keselamatan Dan Kesehatan Kerja K3 Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Di Perum Damri Unit Angkutan Bus Kota Bandung Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu n 1 = x n Dimana : = Banyaknya sampel pada strata ke-1 = Besarnya populasi pada strata ke-1 N = Besarnya populasi keseluruhan n = Besarnya ukuran sampel Berdasarkan rumus diatas, dapat diperoleh jumlah responden setiap stratum dan alokasinya pada setiap unit yang terpilih sebagai berikut:

1. Pelaksana Teknik

n 1 = x 87 = 11 responden

2. Lintas

n 1 = x 87 = 8 responden

3. Pengemudi

n 1 = x 87 = 39 responden

4. Kondektur

n 1 = x 87 = 29 responden Jadi berdasarkan hasil perhitungan dari ukuran sampel diatas, dapat diperoleh jumlah responden sebanyak 87 orang.

3.6 Uji Validitas dan Reliabilitas

3.6.1 Uji Validitas

Validitas menunjukkan sejauh mana alat pengukur itu mengukur apa yang ingin di ukur, atau sejauh mana alat ukur yang digunakan mengenai sasaran. Imas Permasih Masturoh, 2013 Pengaruh Program Keselamatan Dan Kesehatan Kerja K3 Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Di Perum Damri Unit Angkutan Bus Kota Bandung Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu Menurut Riduwan 2013:73, “Validitas adalah suatu ukuran yang menunjukkan tingkat keandalan atau kesahihan suatu alat ukur. Alat ukur yang kurang valid berarti memiliki validitas rendah.” Untuk menguji validitas alat ukur, terlebih dahulu dicari harga korelasi antara bagian-bagian dari alat ukur secara keseluruhan dengan cara mengkorelasikan setiap butir alat ukur dengan skor total yang merupakan jumlah tiap skor butir. Untuk pengujian validitas dalam penelitian ini akan digunakan rumus korelasi Product Moment yang dikemukakan oleh Pearson sebagai berikut: √ Riduwan, 2013:73 Keterangan: R hitung = Koefisien korelasi X = Jumlah skor tiap item Y = Jumlah skor total item N = Jumlah sampel Kriteria pengujian pada  = 0,05 dan derajat kebebasan dk = n – 2. Pengujian statistik mengacu pada kriteria :  r hitung r tabel maka item pernyataan dinyatakan valid  r hitung ≤ r tabel maka item pernyataan dinyatakan tidak valid Tabel 3.4 Hasil Pengujian Validitas Variabel Program Keselamatan dan Kesehatan Kerja No. Item r hitung r tabel Keterangan 1 0,652 0,374 Valid 2 0,527 0,374 Valid Imas Permasih Masturoh, 2013 Pengaruh Program Keselamatan Dan Kesehatan Kerja K3 Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Di Perum Damri Unit Angkutan Bus Kota Bandung Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu 3 0,698 0,374 Valid 4 0,532 0,374 Valid 5 0,617 0,374 Valid 6 0,815 0,374 Valid 7 0,371 0,374 Tidak Valid 8 0,678 0,374 Valid 9 0,758 0,374 Valid 10 0,633 0,374 Valid 11 0,549 0,374 Valid 12 0,684 0,374 Valid 13 0,728 0,374 Valid 14 0,693 0,374 Valid 15 0,727 0,374 Valid Sumber: Hasil Pengolahan Data Primer Tahun 2013 Pengujian validitas instrument dilakukan terhadap 30 orang responden dengan tingkat signifikansi 5 atau 0,05 dengan n = 30-2 = 28, maka didapat r tabel sebesar 0,374. Dengan memperhatikan tabel di atas, maka dapat disimpulkan bahwa dari seluruh item pertanyaan, terdapat satu pertanyaan yang tidak valid sehingga tidak dapat digunakan sebagai alat ukur untuk variabel yang diteliti. Jadi dari lima belas pertanyaan, hanya empat belas yang akan digunakan sebagai item pertanyaan dimana r hitung r tabel . Tabel 3.5 Hasil pengujian Validitas Variabel Produktivitas Kerja Karyawan No. Item r hitung r tabel Keterangan 1 0,680 0,374 Valid 2 0,514 0,374 Valid 3 0,728 0,374 Valid 4 0,507 0,374 Valid 5 0,622 0,374 Valid 6 0,812 0,374 Valid Imas Permasih Masturoh, 2013 Pengaruh Program Keselamatan Dan Kesehatan Kerja K3 Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Di Perum Damri Unit Angkutan Bus Kota Bandung Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu 7 0,490 0,374 Valid 8 0,651 0,374 Valid 9 0,734 0,374 Valid 10 0,405 0,374 Valid 11 0,473 0,374 Valid 12 0,567 0,374 Valid 13 0,658 0,374 Valid 14 0,645 0,374 Valid 15 0,694 0,374 Valid Sumber: Hasil Pengolahan Data Primer Tahun 2013 Dengan memperhatikan tabel di atas, maka dapat disimpulkan bahwa seluruh item pertanyaan dapat dijadikan pertanyaan dalam kuesioner karena sudah valid dimana r hitung r tabel.

3.6.2 Uji Reliabilitas

Dokumen yang terkait

Pengaruh Program Keselamatan dan Kesehatan Kerja Terhadap Produktifitas Kerja Karyawan

4 76 136

Analisis Pengaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Serta Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Sinar Sosro Tanjung Morawa Medan

31 176 154

Analisis Pengaruh Penerapan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja OHSAS 18001 Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Coca Cola Amatil Medan

16 139 163

Pengaruh Program Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) dan Disiplin Kerja Karyawan Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan (Studi Kasus Pada PT Wika Realty Proyek Pembangunan Tamansari Hive Office Park)

20 124 133

STUDI TENTANG PENGARUH DAN PELAKSANAAN PROGRAM K3(KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA) TERHADAP STUDI TENTANG PENGARUH DAN PELAKSANAAN PROGRAM K3 (KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA) TERHADAP PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA.

0 7 12

PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PO. KARUNIA MULYA DI KARANGANYAR.

1 1 13

PENGARUH PROGRAM KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI DI PT. GAMATEX CIMAHI.

1 3 58

355078559 Skripsi Pengaruh Progam Keselamatan Dan Kesehatan Kerja K3 Dan Disiplin Kerja Karyawan Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan

3 8 133

Pengaruh Pelaksanaan Program Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT. Bormindo Nusantara Duri

0 5 10

PENGARUH ETIKA KERJA, KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PERUM DAMRI PANGKALPINANG

0 0 20