PT MITRABAHTERA SEGARA SEJATI Tbk DAN ENTITAS ANAK
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN 31 DESEMBER 2016 DAN 2015
SERTA UNTUK TAHUN-TAHUN YANG BERAKHIR PADA TANGGAL TERSEBUT Lanjutan
PT MITRABAHTERA SEGARA SEJATI Tbk AND ITS SUBSIDIARIES
NOTES TO CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS DECEMBER 31, 2016 AND 2015
AND FOR THE YEARS THEN ENDED Continued
- 53 - 30. LIABILITAS IMBALAN KERJA
30. EMPLOYEE BENEFITS OBLIGATION
Program Pensiun Imbalan Pasti Defined Benefit Pension Plan
Grup membukukan imbalan pasca kerja untuk karyawannya
sesuai dengan
Undang-undang Ketenagakerjaan No. 132003. Jumlah karyawan yang
berhak atas imbalan pasca kerja tersebut adalah 297 dan 312 karyawan masing-masing untuk 2016 dan
2015.
The Group provides post-employment benefits for qualifying employees in accordance with Labor Law
No. 132003. The number of employees entitled to the benefits are 297 and 312 in 2016 and 2015,
respectively.
Program pensiun imbalan pasti memberikan eksposur Grup terhadap risiko aktuarial seperti risiko tingkat
bunga dan risiko gaji. The defined benefit pension plan typically expose the
Group to actuarial risks such as: interest rate risk and salary risk.
Risiko Tingkat Bunga Interest risk
Penurunan suku bunga obligasi akan meningkatkan liabilitas program.
A decrease in the bond interest rate will increase the plan liability.
Risiko Gaji Salary risk
Nilai kini kewajiban imbalan pasti dihitung dengan mengacu pada gaji masa depan peserta program.
Dengan demikian, kenaikan gaji peserta program akan meningkatkan liabilitas program itu.
The present value of the defined benefit plan liability is calculated by reference to the future salaries of plan
participants. As such, an increase in the salary of the plan participants will increase the plan’s liability.
Beban imbalan pasca kerja yang diakui di laba rugi komprehensif adalah sebagai berikut:
Amounts recognized in comprehensive income in respect of defined benefit plan are as follows:
2016 2015
USD USD
Biaya jasa: Service cost:
Biaya jasa kini 587.225
610.492 Current service cost
Biaya jasa lalu 430.961
- Past service cost
Pembayaran manfaat -
34.651 Benefit paid
Keuntungan selisih kurs 45.004
129.250 Gain on foreign exchange
Beban bunga neto 151.860
102.533 Net interest expense
Komponen dari biaya imbalan Components of defined benefit costs
pasti yang diakui dalam laba rugi 353.128
549.124 recognised in profit or loss
Pengukuran kembali liabilitas Remeasurement on the net defined
imbalan pasti - neto: benefit liability:
Keuntungan kerugian aktuarial Actuarial gains losses
yang timbul dari penyesuaian arising from experience
atas pengalaman 82.839
596 adjustments
Keuntungan kerugian aktuarial Actuarial gains losses arising
yang timbul dari perubahan from changes in financial
asumsi keuangan 60.685
104.497 assumptions
Komponen beban imbalan pasti Components of defined benefit
yang diakui dalam penghasilan costs recognised in other
komprehensif lain 143.524
103.901 comprehensive income
Jumlah 496.652
445.223 Total
PT MITRABAHTERA SEGARA SEJATI Tbk DAN ENTITAS ANAK
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN 31 DESEMBER 2016 DAN 2015
SERTA UNTUK TAHUN-TAHUN YANG BERAKHIR PADA TANGGAL TERSEBUT Lanjutan
PT MITRABAHTERA SEGARA SEJATI Tbk AND ITS SUBSIDIARIES
NOTES TO CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS DECEMBER 31, 2016 AND 2015
AND FOR THE YEARS THEN ENDED Continued
- 54 - Liabilitas imbalan pasca kerja di laporan posisi
keuangan konsolidasi yang timbul dari kewajiban Perusahaan sehubungan dengan imbalan pasca kerja
adalah sebagai berikut: The amounts included in the consolidated statements of
financial position arising from the Company’s obligation
in respect of these employee benefits obligation are as follows:
31122016 31122015
USD USD
Nilai kini liabilitas yang tidak Present value of defined benefit
didanai 2.137.114
1.792.204 obligation
Mutasi atas nilai kini dari liabilitas imbalan kerja adalah sebagai berikut:
Movement in the present value of employee benefits obligation are as follows:
2016 2015
USD USD
Saldo awal nilai kini liabilitas Opening balance of present value
tidak didanai 1.792.204
1.346.981 of unfunded obligations
Biaya jasa kini 587.225
610.492 Current service cost
Biaya bunga 151.860
102.533 Interest cost
Pengukuran kembali: Remeasurement:
Keuntungan kerugian aktuarial yang timbul dari penyesuaian
Actuarial gains losses arising atas pengalaman
82.839 596
from experience adjustments Keuntungan kerugian aktuarial
Actuarial gains and losses yang timbul dari perubahan
arising from changes asumsi keuangan
60.685 104.497
in financial assumptions Biaya jasa lalu
430.961 -
Past service cost Pembayaran manfaat
151.742 34.651
Benefits paid Keuntungan selisih kurs
45.004 129.250
Gain in foreign exchange Saldo akhir nilai kini liabilitas
Closing balance of present value tidak didanai
2.137.114 1.792.204
of unfunded obligations
Asumsi aktuarial yang signifikan untuk penentuan kewajiban imbalan pasti adalah tingkat diskonto,
kenaikan gaji yang diharapkan dan mortalitas. Sensitivitas
analisis di
bawah ini
ditentukan berdasarkan masing-masing perubahan asumsi yang
mungkin terjadi pada akhir periode pelaporan, dengan semua asumsi lain konstan.
Significant actuarial assumptions for the determination of the defined obligation are discount rate, expected
salary increase and mortality. The sensitivity analyses below have been determined based on reasonably
possible changes of the respective assumptions occurring at the end of the reporting period, while
holding all other assumptions constant.
Jika tingkat diskonto lebih tinggi lebih rendah 100 basis poin, kewajiban imbalan pasti akan
berkurang sebesar USD 236.910 meningkat sebesar USD 278.924.
If the discount rate is 100 basis points higher lower, the defined benefit obligation would
decrease by
USD 236,910
increase by
USD 278,924. Jika pertumbuhan gaji yang diharapkan naik
turun sebesar 1, kewajiban imbalan pasti akan naik sebesar USD 290.083 turun sebesar
USD 250.613. If the expected salary growth increases decreases
by 1, the defined benefit obligation would increase by USD 290,083 decrease by USD 250,613.
Analisis sensitivitas yang disajikan di atas mungkin tidak mewakili perubahan yang sebenarnya dalam
kewajiban imbalan pasti mengingat bahwa perubahan asumsi terjadinya tidak terisolasi satu sama lain karena
beberapa asumsi tersebut mungkin berkorelasi. The sensitivity analysis presented above may not be
representative of the actual change in the defined benefit obligation as it is unlikely that the change in
assumptions would occur in isolation of one another as some of the assumptions may be correlated.