Pengaruh Motivasi Terhadap Prestasi Kerja Karyawan PT. Infomedia Nusantara Divisi Call Center Telkomsel Medan Sebagai Caroline Officer Outbond
103
DAFTAR PUSTAKA
BUKU :
Singarimbun, Masri.1995. Metode Penelititan Survei. LP3S, Jakarta
Prawirosentono, Suyadi. 1999. Kebijakan Kinerja Karyawan. Yogyakarta :
BPFE.
Hasibuan,
Malayu.
2000.
Jakarta:BumiAksara
Manajemen
Nasution,
Mulia, 2000.
Manajemen
Perusahaan,Djambatan, Jakarta
Sumber
Personalia
Daya
Manusia.
Aplikasi
Dalam.
Winardi, 2001.Motivasi dan pemotivasian dalam manajemen. Jakarta: PT.
GrafindoPersada
Sutrisno,
Edhy.
2003.
Sistem
Informasi
pertama.Yogyakarta :GrahaIlmu
Manajemen.
Cetakan
Arep, Ishak, Hendri, Tanjung, 2003. Manajemen motivasi. Jakarta: PT. Gramedia
Danim,
Prof. Dr. Sudarwan. 2004 Motivasi ,Kepemimpinan
EfektivitasKelompok. Jakarta:PT RINEKA CIPTA
dan
Veithzal
Rivai, 2004, “Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk.
Perusahaan,Cetakan Pertama, Jakarta, PT. Raja GrafindovPersada
Anoraga, Panji. 2006. Psikologi Kerja. Jakarta: PT. RinekaCipta.
Mangkunegara, Anwar.
RefikaAditama
2006.
Evaluasi Kinerja
Sugiyono.2006. Metode Penelitian
D.Bandung:Alfabeta
Kuantitatif,
SDM.
Kualitatif
Bandung:
dan
R
PT.
&.
Uno, B. Hamzah, 2008. Teori motivasi dan pengukurannya. Jakarta: BumiAksara
Anwar rabu Mangkunegara, 2009. Manajemen sumber daya manusia. Bandung:
PT. RemajaRosdakarya
Abdillah, W., & Jogiyanto, H. M. (2009). Konsep dan Aplikasi PLS ... (2010).
Shindler, & Cooper. (2006). Business
Sutrisno, Edi. 2009. Manajemen Sumber Daya Manusia Edisi pertama. Jakarta:
Kencana Prenada Media Group
Riduwan.2010. Skala Pengukuran Variabel-Variabel Penelitian. Bandung
:alfabeta
Universitas Sumatera Utara
104
Sule, E. T., dan Saefullah, K. 2010. Pengantar Manajemen
J Supranto, 2011, Statistik Teori dan Aplikasi. Jakarta : Erlangga
Thoha, Miftah. 2011. Perilaku Organisasi Konsep dasar dan aplikasinya. Jakarta
:RajawaliPers
Sholihin, Mahfud, Ph.D dan Ratmono Dwi, Dr (2013) “ Analisis SEM-PLS
dengan Wrap PLS 3.0n (CFA)
Sugiyono. 2016. Metode Penelitian Kuantitatif kualitatif dan R & D. Bandung
:alfabeta
JURNAL :
Ahmad, Sukran. 2010. Dalam skripsi pengaruh pemberian motivasi kerja
terhadap peningkatan prestasi kinerja karyawan PT. Carefour Medan
Fair
Andrew A, Sitepu. 2015. Dalam skripsi pengaruh motivasi dan stress terhadap
prestasi kerja pegawai bidang bagi hasil pendapatan kota medan
Fridy, Lisa simanjuntak. 2010. Dalam skripsi pengaruh motivasiter hadap
produktivitas pegawai
Universitas Sumatera Utara
DAFTAR PUSTAKA
BUKU :
Singarimbun, Masri.1995. Metode Penelititan Survei. LP3S, Jakarta
Prawirosentono, Suyadi. 1999. Kebijakan Kinerja Karyawan. Yogyakarta :
BPFE.
Hasibuan,
Malayu.
2000.
Jakarta:BumiAksara
Manajemen
Nasution,
Mulia, 2000.
Manajemen
Perusahaan,Djambatan, Jakarta
Sumber
Personalia
Daya
Manusia.
Aplikasi
Dalam.
Winardi, 2001.Motivasi dan pemotivasian dalam manajemen. Jakarta: PT.
GrafindoPersada
Sutrisno,
Edhy.
2003.
Sistem
Informasi
pertama.Yogyakarta :GrahaIlmu
Manajemen.
Cetakan
Arep, Ishak, Hendri, Tanjung, 2003. Manajemen motivasi. Jakarta: PT. Gramedia
Danim,
Prof. Dr. Sudarwan. 2004 Motivasi ,Kepemimpinan
EfektivitasKelompok. Jakarta:PT RINEKA CIPTA
dan
Veithzal
Rivai, 2004, “Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk.
Perusahaan,Cetakan Pertama, Jakarta, PT. Raja GrafindovPersada
Anoraga, Panji. 2006. Psikologi Kerja. Jakarta: PT. RinekaCipta.
Mangkunegara, Anwar.
RefikaAditama
2006.
Evaluasi Kinerja
Sugiyono.2006. Metode Penelitian
D.Bandung:Alfabeta
Kuantitatif,
SDM.
Kualitatif
Bandung:
dan
R
PT.
&.
Uno, B. Hamzah, 2008. Teori motivasi dan pengukurannya. Jakarta: BumiAksara
Anwar rabu Mangkunegara, 2009. Manajemen sumber daya manusia. Bandung:
PT. RemajaRosdakarya
Abdillah, W., & Jogiyanto, H. M. (2009). Konsep dan Aplikasi PLS ... (2010).
Shindler, & Cooper. (2006). Business
Sutrisno, Edi. 2009. Manajemen Sumber Daya Manusia Edisi pertama. Jakarta:
Kencana Prenada Media Group
Riduwan.2010. Skala Pengukuran Variabel-Variabel Penelitian. Bandung
:alfabeta
Universitas Sumatera Utara
104
Sule, E. T., dan Saefullah, K. 2010. Pengantar Manajemen
J Supranto, 2011, Statistik Teori dan Aplikasi. Jakarta : Erlangga
Thoha, Miftah. 2011. Perilaku Organisasi Konsep dasar dan aplikasinya. Jakarta
:RajawaliPers
Sholihin, Mahfud, Ph.D dan Ratmono Dwi, Dr (2013) “ Analisis SEM-PLS
dengan Wrap PLS 3.0n (CFA)
Sugiyono. 2016. Metode Penelitian Kuantitatif kualitatif dan R & D. Bandung
:alfabeta
JURNAL :
Ahmad, Sukran. 2010. Dalam skripsi pengaruh pemberian motivasi kerja
terhadap peningkatan prestasi kinerja karyawan PT. Carefour Medan
Fair
Andrew A, Sitepu. 2015. Dalam skripsi pengaruh motivasi dan stress terhadap
prestasi kerja pegawai bidang bagi hasil pendapatan kota medan
Fridy, Lisa simanjuntak. 2010. Dalam skripsi pengaruh motivasiter hadap
produktivitas pegawai
Universitas Sumatera Utara