BAB 5 KELEMBAGAAN DAERAH DAN RENCANA PENINGKATAN KAPASITAS KELEMBAGAAN - DOCRPIJM cca751be68 BAB VBAB 5

BAB 5

KELEMBAGAAN DAERA

RENCANA PENINGKAT

KAPASITAS KELEMBAG

BAB V
KELEMBAGAAN DAERAH DAN RENCANA PENINGK
KAPASITAS KELEMBAGAAN

6.1. Data Kondisi Kelembagaan

Peningkatan kapasitas kelembagaan daerah dalam menduk

Investasi Jangka Menengah (RPIJM) Kabupaten Kepahiangsanga

program investasi ini dapat dilaksanakan secara optimal,efektif dan
keterlanjutannya.


Di

dalam

pelaksanaan/implementasi

RPIJM

melibatkan banyak komponen kelembagaan sehingga terjalin koo

program/ kegiatan dalam berbagai bidang kelembagaan sesuai t

masing-masing lembaga. Semangat desentralisasi penyelenggara

sebagaimana dituangkan dalam Undang-undang Nomor 32 Tahun 2

Pemerintahan Daerah beserta aturan-aturan pelaksanaannya mem
terkoordinasi

agar


Selanjutnya

tujuan

pedoman/

pelaksanaan

acuan

kebijakan

pengembangan

otonomi

kapasitas

seb


dalam Kerangka Nasional Pengembangan dan Peningkatan Kapa

rangka mendukung desentralisasi, yang dikeluarkan bersama oleh

dan Menteri Negara Perencanaan Pembangunan Nasional/Kepa
06

Nopember

2002, merujuk

pada kebutuhan untuk menyemp

perundangan dengan melakukan reformasi kelembagaan, memp

mekanisme koordinasi, peningkatan kapasitas sumber daya m

keterampilan dan kualifikasi, perubahan pada sistem nilai dan s


kebutuhan ekonomi daerah bagi pendekatan baru untuk pelaksan

sistem administrasi dan mekanisme partisipasi dalam pemb
memenuhi

tuntutan

untuk

lebih

baik

dalam

mela

Usaha pembentukan kelembagaan pemerintah yang baik akan

lembaga itu sendiri, Oleh karena itu kondisi kelembagaan sangatlah d

pencapaian

kepentingan

masyarakat.

Kondisi

kelembaga

Kabupaten Kepahiangadalah sebagai berikut :

5.1.1. Sekretariat Daerah Kabupaten terdiri dari :
5.1.1.1. Sekretaris Daerah Kabupaten;
Sekretariat Daerah Kabupaten merupakan unsur pembantu
Kabupaten

dipimpin oleh Sekretaris Daerah Kabupaten yang

bertanggungjawab kepada Bupati.

membantu

Bupati

dalam

Sekretaris Daerah Kabupa

melaksanakan

tugas

penyeleng

pembangunan, administrasi, organisasi dan tatalaksana serta

administratif kepada seluruh Perangkat Daerah. Untuk melaksana
Daerah Kabupaten
a.


mempunyai fungsi :

Mengkoordinasikan segala kegiatan yang dilakukan oleh Perang
penyelenggaraan Administrasi Pemerintahan;

b.

Melakukan pembinaan penyelenggaraan pemerintahan, meru

petunjuk teknis serta memantau perkembangan pelaksanaan pemerint
c.

Melakukan pembinaan pelaksanaan pembangunan, merumu

petunjuk teknis serta memantau perkembangan penyelenggara
kemasyarakatan;
d.

Mengkoordinasikan perumusan peraturan perundang-unda


hukum yang menyangkut dengan tugas pokok Pemerintah Kabupaten;
e.

Melakukan pembinaan organisasi dan tatalaksana serta memb

kepada seluruh Perangkat Daerah;
f. Melaksanakan hubungan masyarakat dan hubungan antar lembaga;
g.

Mengkoordinasikan perumusan kebijakan Pemerintah Kabupaten;

n.

Melakukan pengendalian administrasi keuangan dan kegiata

perangkat daerah;

o. Mengkoordinasikan pelaksanaan program pemberdayaan perempua

p. Mengkoordinasikan pelaksanaan kegiatan kerumahtanggaan dan p

q.

Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Bupati d

dengan bidang tugasnya.

5.1.1.2. Asisten Sekretaris Daerah;
Asisten Sekretaris Daerah merupakan kelompok

jabatan

pemerintah yang memiliki peran dalam membantu kegiatan p
sekretaris daerah. Kelompok ini terdiri dari dua asisten yaitu ;

5.1.1.2.1. Asisten Pemerintahan dan Kesejahteraan Sosial;

Asisten Bidang Pemerintahan dan Kesejahteraan Sosial sebaga

dipimpin oleh seorang Asisten yang berada dibawah dan berta


Sekretaris Daerah Kabupaten. Asisten Bidang Pemerintahan dan
mempunyai
Bidang

tugas melaksanakan sebagian tugas Sekretaris Daer

Pemerintahan

dan

sebagaimana dimaksud pada,

Kesejahteraan

Sosial.

Untuk

Asisten Bidang Pemerintahan da


mempunyai fungsi :
a.

Mengkoordinasikan penyusunan program, petunjuk teknis
pelaksanaan di bidang Pemerintahan;

b.

Mengkoordinasikan penyusunan program, petunjuk teknis
pelaksanaan di bidang Hukum;

c.

Mengkoordinasikan penyusunan program, petunjuk teknis
pelaksanaan di bidang Organisasi dan tatalaksana;

h.

Mengkoordinasikan penyusunan naskah pidato Bupati;

i. Mengkoordinasikan penyusunan pertanggung jawaban Bupati baik tah
akhir masa jabatan;
j.

Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Bupati,

Sekretaaris Daerah Kabupaten sesuai dengan bidang tugasnya.

5.1.1.2.2. Asisten Administrasi, Ekonomi dan Pembangunan
Asisten Bidang Administrasi, Ekonomi dan Pembangunan
pada Pasal

3, dipimpin oleh seorang Asisten yang berada diba

jawab kepada Sekretaris Daerah Kabupaten. Asisten Bidang Adm

Pembangunan mempunyai tugas melaksanakan sebagian tug
Kabupaten di bidang Administrasi dan Pembangunan.Untuk
sebagaimana

dimaksud,

Asisten

Bidang

Administrasi,

Ekonom

mempunyai fungsi :
a. Mengkoordinasikan

penyusunan

program,

petunjuk

tek

pelaksanaan di bidang Administrasi, Ekonomi Pembangunan;
b. Mengkoordinasikan

penyusunan

program,

petunjuk

tek

pelaksanaan di bidang Administrasi, Ekonomi Pembangunan;
c. Mengkoordinasikan penyusunan program, petunjuk teknis,

pelaksanaan dibidang Administrasi, Ekonomi Pembangunan Men

penyusunan program, petunjuk teknis, pembinaan dan pelaksan
Administrasi, Ekonomi Pembangunan;

d. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Bupa
Sekretaris Daerah Kabupaten sesuai dengan bidang tugasnya.
Susunan Organisasi Pada Sekretariat Daerah Kabupaten terdiri dari :
a.

Sekretaris Daerah Kabupaten;

b.

Asisten Sekretaris Daerah;

5.1.2. Sekretaris DPRK
Sekretariat Dewan Perwakilan Rakyat

Kabupaten m

Pelayanan terhadap DPRD yang dipimpin oleh Sekretaris DPRD ya

bertanggungjawab kepada Pimpinan DPRD secara administratif
Daerah

Kabupaten.

Sekretaris

DPRK

mempunyai

tugas

administratif kepada Pimpinan dan Anggota DPRK. Untuk melaksa
DPRK mempunyai fungsi :
r. Mengkoordinasi, mengatur dan membina kerja sama,

mensinkronisasikan seluruh penyelenggaraan tugas Sekretariat D
s.

Merencanakan, mengolah, menelaah dan mengkoordinasikan
Pimpinan DPRK;

t. Membina administrasi, urusan tata usaha, mengelola dan membina k
keuangan dan perbekalan DPRK;
u.

Menyelenggarakan persidangan dan membuat risalah sidang y
oleh DPRK;

v.

Memelihara dan membina ketertiban serta keamanan di lingkung

w.

Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Pimpinan DPR

Susunan Organisasi Pada Sekretariat Dewan Perwakilan Rakyat Kabu
a. Sekretaris Dewan Perwakilan Rakyat Kabupaten;
b. Bagian Bagian Umum; terdiri dari 2 Sub Bagian
c. Bagian Keuangan ; terdiri dari 2 Sub Bagian
d. Bagian Risalah dan Persidangan ; terdiri dari 2 Sub Bagian
e. Kelompok Fungsional

5.1.3. Badan Perencanaan Pembangunan Daerah

b.

Merumuskan kebijaksanaan teknis, pelaksanaan dan pembinaan
pembangunan daerah;

c.

Menyusun pola dasar pembangunan daerah yaitu

rencana pe

panjang daerah, rencana pembangunan lima tahun daerah
pembangunan tahunan daerah;
d.

Melakukan koordinasi perencanaan program kegiatan pem

perangkat daerah dan lembaga teknis daerah lainnya dala
pembangunan daerah;
e.

Menyusun rencana anggaran pendapatan dan belanja daerah be

bagian keuangan Sekretariat Daerah dibawah koordinasi Sek
Kabupaten;

f. Melaksanakan koordinasi dan mengadakan penelitian untuk
perencanaan pembangunan daerah;
g.

Melakukan survey untuk persiapan perencanaan pemban

monitoring pelaksanaan pembangunan daerah;
h.

Mengelola administrasi umum, meliputi pekerjaan ketatau

keuangan, perlengkapan, organisasi dan ketatalaksanaan Badan;

i. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Bupati sesua
tugasnya.

Struktur organisasi pada Badan Perencanaan Pembangunan Daerah te
a. Kepala Badan;
b. Bagian Tata Usaha; terdiri dari 3 Sub Bagian
c. Bidang Perencanaan Makro; terdiri dari 2 Sub Bidang
d. Bidang Perencanaan Wilayah; Terdiri dari 2 Sub Bidang
e. Bidang Penelitian dan Pengembangan; terdiri 2 Sub Bidang
f.

Kelompok Jabatan Fungsional.

c.

Pengujian terhadap laporan berkala dan/atau sewaktu-waktu da

d.

Pengusutan atas kebenaran laboran mengenai adanya i
penyimpangan, korupsi, kolusi dan nepotisme;

e.

Penilaian atas manfaat dan keberhasilan kebijakan, pelaksa
kegiatan;

f. Monitoring dan evaluasi pelaksanaan urusan pemerintahan Kabu
Pemerintahan Desa.
g.

Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Bupati sesu
tugasnya.

Struktur organisasi pada Inspektorat terdiri dari :
a.

Inspektur;

b.

Bagian Tata Usaha; terdiri dari 3 Sub Bagian

c.

Bidang Pengawasan Pemerintahan dan Aparatur;

d.

Bidang Pengawasan, Perekonomian Pembangunan dan Keseja

e.

Bidang Pengawasan Keuangan dan Kekayaan Usaha Daerah.

f. Kelompok Jabatan Fungsional.

5.1.5. Kantor Kesatuan Bangsa, Politik dan Perlindungan Mas

Kantor Kesatuan Bangsa, Politik dan Perlindungan Masyarak

pelaksana Pemerintah Kabupaten, dipimpin oleh seorang Kepa

dibawah dan bertanggungjawab kepada Bupati melalui Sekreta
Kepala Kantor mempunyai tugas melaksanakan kewenangan

dibidang kesatuan bangsa, politik dan Perlindungan Masyarakat. Un
Kepala Kantor mempunyai fungsi :
a.

Menyusun pedoman dan petunjuk teknis dibidang kesatuan

f. Melaksanakan koordinasi dengan satuan kerja dan pihak lain yang m

dengan kelancaran pelaksanaan kesatuan bangsa, politik da
Masyarakat;
g.

Melaksanakan penelitian untuk pengembangan pelaksanaan
politik dan Perlindungan Masyarakat;

h.

Melaksanakan evaluasi terhadap semua kegiatan yang

kepentingan publik agar sesuai dengan sasaran yang telah ditetapkan;
i.

Mengelola administrasi umum yang meliputi ketatausaha

pendataan kepegawaian, keuangan peralatan organisasi ketatala
kantor;

j. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Bupati sesuai den
tugasnya.

Struktur Organisasi Kantor Kesatuan Bangsa, Politik dan Perlindungan
dari :
a.

Kepala Kantor;

b.

Sub Bagian Tata Usaha;

c.

Seksi Kesatuan Bangsa dan Politik;

d.

Seksi Perlindungan Masyarakat dan Penanggulangan Bencan

e.

Seksi Pemadam Kebakaran, Satpol PP Dan Wilayatul Hisbah;

f. Kelompok Jabatan Fungsional.

5.1.6. Badan Lingkungan Hidup

Kantor Lingkungan Hidup merupakan unsur penunjang P
dipimpin oleh seorang Kepala Kantor yang berada dibawah

kepada Bupati melalui Sekretaris Daerah Kabupaten. Kepa

g.

Melakukan pembinaan dibidang Lingkungan Hidup;

h.

Melakukan penelitian dibidang Lingkungan Hidup;

i. Melaksanakan kerjasama dibidang Lingkungan Hidup;

j. Mengelola administrasi umum meliputi ketatausahaan, perencana

kepegawaian, keuangan, peralatan, organisasi ketatalaksanaa
kantor;
k.

Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Bupati sesu
tugasnya.

Struktur Organisasi Pada Kantor Lingkungan Hidup terdiri dari :
a.

Kepala Kantor;

b.

Subbag Tata Usaha;

c.

Seksi Analisa Dampak Lingkungan;

d.

Seksi Pengawasan dan Pengendalian;

e.

Seksi Penanggulangan dan Pemulihan Lingkungan;

f. Kelompok Jabatan Fungsional.

5.1.7. Dinas Pendidikan Dan kebudayaan
Dinas Pendidikan dan Kebudayaan merupakan unsur

Kabupaten dipimpin oleh seorang Kepala Dinas yang berada di b
jawab kepada Bupati melalui Sekretaris Daerah Kabupaten. Kepala
melaksanakan

kewenangan

Pemerintah

Kabupaten

di

Kebudayaan, Pemuda dan Olahraga. Untuk melaksanakan
mempunyai fungsi :
a.

Melaksanakan kewenangan pembinaan di bidang pendidikan

dan olahraga;

b. Melaksanakan kebijakan teknis dan pembinaan bidang pe
pemuda dan olahraga;
c. Merumuskan rencana dan program pembangunan

di bidang p

Susunan Organisasi Dinas Pendidikan dan Kebudayaan terdiri dari :
a.
Kepala Dinas;
b.

Bagian Tata Usaha; terdiri dari 3 Sub Bagian

c.

Bidang Pendidikan Dasar dan Menengah; terdiri dari 3 Seksi

d.

Bidang Luar Sekolah, Pemuda dan Olah Raga; terdiri dari 3 seks

e.

Bidang Kebudayaan; terdiri dari 3 seksi

f. Unit Pelaksana Teknis Dinas;
g.

Kelompok Jabatan Fungsional.

5.1.8. Dinas Pekerjaan Umum
Dinas

Pekerjaan

Umum

merupakan

unsur

pelaksana

P

dipimpin oleh seorang Kepala Dinas yang berada dibawah dan be
Bupati

melalui

Sekretaris

Daerah

Kabupaten.

Kepala

Dina

melaksanakan kewenangan Pemerintah Kabupaten dibidang Pe
melaksanakan tugas Kepala Dinas mempunyai fungsi :
a.

Memimpin Dinas dalam pelaksanaan tugas yang ditetap
perundang-undangan yang berlaku dan kebijakan Daerah;

b.

Menyiapkan kebijakan Daerah dan kebijakan umum dibidang pe

c.

Menetapkan kebijakan dibidang pekerjaan umum yang men
sesuai dengan kebijakan umum yang ditetapkan oleh Bupati;

d.

Melaksanakan kerjasama dengan instansi dan organisasi lain
bidang pekerjaan umum;

e.

Memberi saran kepada Bupati terhadap tindakan yang perlu
pelaksanaan pekerjaan umum;

f. Melaksanakan evaluasi terhadap semua kegiatan yang berka

kepentingan publik agar sesuai dengan sasaran yang telah diteta
g.

Mengelola administrasi umum yang meliputi pekerjaan k

kepegawaian, keuangan, peralatan/perlengkapan, dan organisas

c.

Bidang Tata Kota; terdiri dari 3 Seksi

d.

Bidang Cipta Karya terdiri dari 3 Seksi

e.

Bidang Bina Marga; terdiri dari 3 Seksi

f. Bidang Pengairan; terdiri dari 3 Seksi
g.

Unit Pelaksana Teknis Dinas;

h.

Kelompok Jabatan Fungsional

5.1.9 Dinas Pertanian, Perkebunan, Peternakan dan Kehutana

Dinas Pertanian, Perkebunan, Peternakan dan Kehuta

pelaksana Pemerintah Kabupaten, dipimpin oleh seorang Kepala Dina

dan bertanggung jawab kepada Bupati melalui Sekretaris Dae

Dinas mempunyai tugas melaksanakan kewenangan Pemerint

Pertanian, Perkebunan, Peternakan dan Kehutanan. Untuk melaksan
mempunyai fungsi :
a.

Melaksanakan tugas-tugas yang ditetapkan berdasarkan per
undangan yang berlaku dan kebijakan Daerah;

b.

Menetapkan kebijakan di bidang pertanian dan ketahanan pa

kehutanan dan peternakan sesuai dengan kebijakan umum yang

serta mengkoordinir proses perencanaan guna mempersiapkan pro
c.

Memberikan saran dan pertimbangan yang bersifat umum mau

pertanian dan ketahanan pangan, perkebunan, kehutanan dan peternak
d.

Melaksanakan bimbingan/penyuluhan, pengendalian oper

pertanian dan ketahanan pangan, perkebunan, kehutanan dan peternak
e.

Melaksanakan kebijakan teknis pembinaan kewenangan di bid

ketahanan pangan, perkebunan, kehutanan dan peternakan;
f.

Menyusun hasil pemantauan laporan dan evaluasi pelaksanaan

j. Melaksanakan pengkajian penerapan teknologi anjuran di bidang

p

ketahanan pangan, perkebunan, kehutanan dan peternakan;
k.

Mengelola administrasi umum yang meliputi pekerjaan

kepegawaian, keuangan, peralatan/perlengkapan, dan organisas
Dinas;
l. Melaksanakan penyuluhan;
m. Mengelola Unit Pelaksana Teknis Dinas;
n.

Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Bupati ses
tugasnya.

Dinas Pertanian, Perkebunan, Peternakan dan Kehutanan terdiri dari :
a.

Kepala Dinas;

b.

Bagian Tata Usaha terdiri dari 3 Sub Bagian

c.

Bidang Pertanian; terdiri dari 3 Seksi

d.

Bidang Perkebunan; terdiri dari 3 Seksi

e.

Bidang Kehutanan; tediri dari 3 Seksi

f. Bidang Peternakan; terdiri dari 3 Seksi
g.

Unit Pelaksana Teknis Dinas ;

h.

Kelompok Jabatan Fungsional

5.1.10. Dinas Kelautan Dan Perikanan
Dinas

Kelautan

dan

Perikanan

merupakan

unsur

Kabupaten, dipimpin oleh seorang Kepala Dinas yang berada di b
jawab kepada Bupati melalui Sekretaris Daerah Kabupaten. Kepala
melaksanakan kewenangan Pemerintah Kabupaten dibidang

K

Untuk melaksanakan tugas Kepala Dinas mempunyai fungsi :
a.

Menetapkan kebijakan di bidang Kelautan dan Perikanan s

g.

Menyusun program pembinaan sumber daya manusia/petug
perikanan;

h.

Melakukan pengawasan dan pembinaan perizinan serta pembi
dan perikanan;

i. Melaksanakan pengkajian penerapan teknologi di bidang kelautan

j. Mengelola administrasi umum yang meliputi pekerjaan ketata

kepegawaian, keuangan, peralatan/perlengkapan, dan organisas
Dinas;
k.

Melaksanakan penyuluhan;

l. Mengelola Unit Pelaksana Teknis Dinas;
m.

Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Bupati

tugasnya.
Susunan Organisasi Pada Dinas Kelautan dan Perikanan terdiri dari :
a. Kepala Dinas;
b. Bagian Tata Usaha; terdiri dari 3 Sub Bagian
c. Bidang Produksi;terdiri dari 3 seksi
d. Bidang Usaha Tani Nelayan; terdiri dari 3 Seksi
e. Bidang Bina Pengawasan dan Perlindungan; terdiri dari 3 Seksi
f.

Unit Pelaksana Teknis Dinas ;

g. Kelompok Jabatan Fungsional.

5.1.11. Dinas Perhubungan Pariwisata, Komunikasi dan Infor

Dinas Perhubungan, Pariwisata, Komunikasi dan Inform

pelaksana Pemerintah Kabupaten, dipimpin oleh seorang Kepa

dibawah dan bertanggungjawab kepada Bupati melalui Sekreta

d.

Melakukan pembinaan usaha dan pelayanan dibidang Perh
Komunikasi dan Informasi;

e.

Melaksanakan pembinaan terhadap pendayagunaan dibid
Pariwisata, Komunikasi dan Informasi;

f. Melakukan pemberdayaan dibidang Perhubungan, Pariwisata, Ko
Informasi;
g.

Melakukan pembinaan dibidang Perhubungan, Pariwisata
Informasi;

h.

Melakukan penelitian dibidang Perhubungan, Pariwisata, Komu

i. Melaksanakan kerjasama dibidang Perhubungan, Pariwisata, Kom
Informasi;

j. Mengelola administrasi umum meliputi ketatausahaan, perencana

kepegawaian, keuangan, peralatan, organisasi ketatalaksanaa
Dinas;
k.

Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Bupati ses
tugasnya.

Dinas Perhubungan, Pariwisata, Komunikasi dan Informasi terdiri dari :
a. Kepala Dinas;
b. Bagian Tata Usaha; terdiri dari 3 Sub Bagian
c. Bidang Perhubungan; terdiri dari 3 Seksi
d. Bidang Pariwisata; terdiri dari 3 Seksi
e. Bidang Komunikasi dan Informasi; terdiri dari 3 Seksi
f.

Kelompok Jabatan Fungsional.

5.1.12. Dinas Perindustrian, Perdagangan, Koperasi

Dinas Perindustrian, Perdagangan, Koperasi dan Penanaman

c.

Merumuskan rencana dan program pembangunan

dibidan

Perdagangan. Koperasi dan Penanaman Modal yang menjadi k
d.

Melaksanakan tugas-tugas Perindustrian, Perdagangan, Kopera

Modal serta pelaksanaan pengawasan teknis yang menjadi kewe
e.

Melaksanakan pendataan dan pengolahan data, informasi serta
Perindustrian, Perdagangan Koperasi dan Penanaman Modal;

f. Melaksanakan pengawasan dan pengendalian terhadap perizinan ;
g.

Melaksanakan pemantauan/pengawasan pengadaan, distribu
jasa;

h.

Melaksanakan koordinasi antar satuan kerja terkait dan lembag

yang menyangkut dengan usaha Perindustrian, Perdagangan
Penanaman Modal;
i. Melaksanakan pengembangan ekspor hasil komoditas unggulan dan

j. Melaksanakan pemantauan, penanggulangan dan pengendalian l
diakibatkan oleh kegiatan industri;
k.

Mengelola kegiatan penyuluhan

serta pengesahan/pengadm

Badan Hukum Koperasi;

l. Melaksanakan pembinaan terhadap pendayagunaan sumber daya
kegiatan pengembangan usaha industri pengolahan;
m.

Melaksanakan penetapan kemetrologian dan tertib niaga;

n.

elaksanakan pendataan, penertiban dan pengawasan pergudan

o.

Melaksanakan bimbingan produksi dan standarisasi produk indu

p.

Melaksanakan evaluasi terhadap semua kegiatan yang

kepentingan publik agar sesuai dengan sasaran yang telah ditetapkan.
q.

Mengelola administrasi umum yang meliputi ketatausaha

pendataan, kepegawaian, keuangan, peralatan, organisasi ketatala
Dinas;

f. Bidang Penanaman Modal; terdiri dari 3 seksi
g.

Kelompok Jabatan Fungsional.

5.1.13. Dinas Kependudukan, Catatan Sipil, Tenaga Kerja Da

Dinas Kependudukan, Catatan Sipil, Tenaga Kerja dan Transm

pelaksana Pemerintah Kabupaten, dipimpin oleh seorang Kepala

dibawah dan bertanggungjawab kepada Bupati melalui Sekreta
Kepala

Dinas

mempunyai

tugas

melaksanakan

kewenangan

dibidang Kependudukan, Catatan Sipil, Tenaga Kerja dan Transmigra
tugas Kepala Dinas mempunyai fungsi :
a.

Menyusun pedoman dan petunjuk teknis dibidang Kependuduk
Tenaga Kerja dan Transmigrasi;

b.

Menyusun program/ rencana pembangunan dibidang Kependu
Tenaga Kerja dan Transmigrasi;

c.

Melaksanakan pembinaan sumber daya manusia untuk kela

Kependudukan, Catatan Sipil, Tenaga Kerja dan Transmigrasi;

Melaksanakan ketertiban pelaksanaan peribadatan dan pena

d.
sarana

serta

menyemarakkan

Kependudukan,

Catatan

Sipil,

Transmigrasi;
e.

Melaksanakan bimbingan dan pengawasan pelaksanaan Kepe
Sipil, Tenaga Kerja dan Transmigrasi;

f. Melaksanakan koordinasi dengan satuan kerja dan pihak lain yang m

dengan kelancaran pelaksanaan Kependudukan, Catatan Sipil, T
Transmigrasi;
g.

Melaksanakan penelitian untuk pengembangan pelaksana
Catatan Sipil, Tenaga Kerja dan Transmigrasi;

Susunan Organisasi Pada Dinas Kependudukan, Catatan Sip
Transmigrasi terdiri dari :
a.

Kepala Dinas;

b.

Bagian Tata Usaha; terdiri dari 3 Sub Bagian

c.

Bidang Kependudukan dan Catatan Sipil;.terdiri dari 3 Seksi

d.

Bidang Tenaga Kerja; terdiri dari 3 Seksi

e.

Bidang Transmigrasi; terdiri dari 3 Seksi

f. Kelompok Jabatan Fungsional

5.1.14. Dinas Pendapatan, Pengelolaan Keuangan dan Aset D
Dinas Pendapatan,

Pengelolaan Keuangan dan Aset Da

penunjang Pemerintah Kabupaten, dipimpin oleh seorang Kepa

dibawah dan bertanggungjawab kepada Bupati melalui Sekreta
Kepala Dinas mempunyai tugas melaksanakan kewenangan

dibidang pendapatan, pengelolaan keuangan dan aset daerah
tugas Kepala Dinas mempunyai fungsi :
a.

Melaksanakan penyusunan program peningkatan, pengembang

pengendalian operasional pendapatan, pengelolaan keuangan dan ase
b.

Melaksanakan penyuluhan pendataan pendaftaran, registras

objek pendapatan, pengelolaan keuangan dan aset daerah;
c.

Melaksanakan pemeriksaan dokumen-dokumen tentang penda
keuangan dan aset daerah;

d.

Melaksanakan penetapan perhitungan dan penerbitan surat ket

e.

Melaksanakan penagihan, penerimaan dan pembukuan pendap
keuangan dan aset daerah;

f. Melakukan pembinaan terhadap sumber-sumber pendapatan,

m. Mengelola administrasi umum yang meliputi ketatausahaa

pendataan, kepegawaian, keuangan, peralatan, organisasi ketatal
pelaporan Dinas;
n.

Melakukan dan verifikasi baik pendapatan, penerimaan dan p
serta pembukuan;

o.

Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Bupati se
tugasnya.

Susunan Organisasi Dinas Pendapatan,

Pengelolaan Keuangan

dari :
a. Kepala Dinas;
b. Bagian Tata Usaha; terdiri dari 3 Sub Bagian
c. Bidang Pendapatan; terdiri dari 3 Seksi
d. Bidang Akuntansi; terdiri dari 3 Seksi
e. Bidang Anggaran dan Perbendaharaan; terdiri dari 3 Seksi
f.

Bidang Pengelolaan Aset; terdiri dari 3 Seksi

Kelompok Jabatan Fungsional.

5.2. Permasalahan dan Tantangan Kelembagaan
5.2.1. Permasalahan Kelembagaan

Permasalahan yang sering dihadapi antara lain mas
pendidikan, pengetahuan dan ketrampilan dari aparatur/ sumber

yang menangani/ mengelola berbagai bidang di berbagai Dina

Kabupaten Kepahiang. Peningkatan pendidikan formal para ap

pelatihan dll masihsangat dibutuhkan dalam pengembangan dan

(capacity building) sehingga kualitas SDM semakin tahun sem

5.2.2. Analisis Permasalahan
Pengembangan dan peningkatan kapasitas (capacity building) di Kabupaten Pidie
Jaya sangat dibutuhkan sehingga mampu mengikuti perkembangan waktu, informasi dan
teknologi. Untuk meningkatkan SDM dapat dilakukan melalui pemberian beasiswa untuk
melanjutkan pendidikan formal, pelatihan, kursus singkat dll sangat diperlukan sehingga
perlu dipersiapkan SDM yang mau dan mampu dalam meningkatkan kapasitasnya.
Dengan Pengembangan teknologi dan informasi dunia yang sangat cepat dan ini perlu
kecepatan pula dalam menangkap dan meresponnya, untuk itu sangat dibutuhkan.
Bantuan teknis berupa pelatihan, kursus dalam berbagai sektor bidang

dan peningkatan

pendidikan formal (dari pendidikan S-1 ke S-2) serta dukungan dari berbagai pihak dalam
pengembangan dan peningkatan kapasitas (capacity building) masih sangat dibutuhkan.

5.2.3. Tantangan Kelembagaan
Dengan rendahnya kualitas dan kapasitas aparatur sangat mengurangi efektifitas
kelembagaan

pemerintah.

Dengan

rendahnya

SDM

dalam

kelembagaan

dapat

mengurangi efektifitas kerja dan banyak kegiatan yang tidak dapat diselesaikan tepat waktu,
sehingga keinginan para investor untuk masuk ke daerah Kabupaten Kepahiangsangat kurang
berminat apalagi faktor keamanan belum menjamin dalam pelaksanaan program.

Dengan

masuknya berbagai Negara Donor yang turut dan ingin membantu, sangat besar
memperhatikan kepada kualitas SDM pada kelembagaan pemerintah. Hal itu ditunjang dengan
perkembangan dunia sekarang ini dan akan di berlakunya pasar bebas, oleh karena itu telah
menjadi tantang tersendiri bagi lembaga pemerintah daerah untuk mempersiapkan aparaturnya
untuk mampu bersaing.

5.3. Rencana Peningkatan Kapasitas Kelembagaan
Untuk

mewujudkan

kapasitas(capacity building)

di

pelaksanaan
Kelembagaan

pengembangan
Pemerintah

dan

Kabupaten

peningkatan

Kepahiang

disiapkan sumber daya manusia (SDM) dari aparatur yang menangani bidang

perlu

-bidang

tertentu. Peningkatan SDM dapat melalui pendidikan formal maupun non formal atau
pelatihan singkat dan kursus-kursusteknis yang mendukung tugas pokok dan fungsi
sehingga

mendapatkan

SDM

yang

profesional sesuai dengan bidangnya. Untuk

mendukung peningkatan SDM ini perlu didukung oleh komitmen Pemerintah Daerah
dalam

peningkatan

profesionalisme

aparatur

sehingga

pelaksanaan

program

yang

tertuang dalam RPIJM dapat terlaksana sesuai dengan tujuan dan sasaran yang ingin
dicapai.