1. Home
  2. Lainnya

PDF ini PENGARUH BEBAN KERJA DAN EFIKASI DIRI TERHADAP KELELAHAN EMOSIONAL DENGAN KONFLIK KERJA KELUARGA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA RSI.SITI RAHMAH PADANG | Febriani | 1 PB

PENGARUH BEBAN KERJA DAN EFIKASI DIRI TERHADAP KELELAHAN
EMOSIONAL DENGAN KONFLIK KERJA KELUARGA SEBAGAI VARIABEL
INTERVENING PADA RSI.SITI RAHMAH PADANG

Rina Febriani, Zaitul, Antoni
Program Studi Manajemen, Program Pascasarjana Universitas Bung Hatta
E-mail: rinafebrianisikumbang@gmail.com

ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh beban kerja dan efikasi diri terhadap
kelelahan emosional dengan konflik kerja keluarga sebagai variabel intervening pada RSI.Siti
Rahmah Padang. Populasi penelitian ini sebanyak 97 orang perawat yang sudah berkeluarga
pada RSI. Siti Rahmah Padang. Teknik pengambilan sampel yaitu teknik sensus, jenis data yang
dipakai data primer. Pengumpulan data menggunakan kuisioner dan wawancara langsung.
Metode yang dipakai menggunakan uji validitas dan reliabilitas. Uji hipotesis menggunakan
regresi berganda, regresi sederhana dan Sobel test.Hasil penelitian menunjukkan bahwa beban
kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kelelahan emosional dan konflik kerja
keluarga, efikasi diri tidak berpengaruh signifikan terhadap kelelahan emosional dan konflik
kerja keluarga, konflik kerja keluarga berpengaruh positif dan signifikan terhadap kelelahan
emosional, beban kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kelelahan emosional dengan
konflik kerja keluarga sebagai variabel intervening, efikasi diri tidak berpengaruh signifikan

terhadap kelelahan emosional dengan konflik kerja keluarga sebagai variabel intervening. Hasil
penelitian juga menunjukkan adanya konstribusi dari beban kerja dan efikasi diri terhadap
kelelahan emosional yaitu sebanyak 57,9%, sisanya sebesar 42,1% dipengaruhi oleh variabel lain
diluar variabel yang diteliti. Hasil juga menunjukkan adanya konstribusi dari beban kerja dan
efikasi diri terhadap konflik kerja keluarga sebesar 44,3% sedangkan sisanya 55,7% dipengaruhi
oleh variabel lain yang tidak masuk dalam penelitian ini. Konflik kerja keluarga berperan sebagai
variabel intervening antara beban kerja terhadap kelelahan emosional, sedangkan untuk variabel
efikasi diri, konflik kerja keluarga tidak berperan sebagai variabel intervening.
Kata Kunci : Beban Kerja, Efikasi Diri, Konflik Kerja Keluarga, Kelelahan Emosional.

ABSTRACT

The aim of the research is to discover the effect of work load and self efficacy toward the
emotional exhaustion with work family conflict as variable intervening at Islamic Hospital Siti
Rahmah Padang. The subject of the research is 97 nurses that already have families. The technic
used in collecting samples is census technic. In collecting data the writer took it from primary
data through question form and direct interview. The methods used in this research are validity
test and reliability, for hypotesis test using multiple regression, simple regression and sobel test.
The result of the research show that work load has positive significant influential toward
emotional exhaustion and work family conflict, self efficacy has nothing significant influential

toward emotional exhaustion and work family conflict, work family has positive and significant
influential toward emotional exhaustion, work load has positive and significant influential
toward emotional exhaustion with work family conflict as intervening variable and self efficacy
has nothing influential toward emotional exhaustion with work family conflict as intervening
variable. The result of the research also shows that there is contribution of work load and self
efficacy toward emotional exhaustion around 57,9% and 42,1% is influenced by another
variable besides the variable that being examined. Thre is also contribution of work load and
self efficacy toward work family conflict around 44,3%, while 55,7% is influenced by another
variable that is not included in this research. Work family conflict contributes as intervening to
work load toward emotional exhaustion, while self efficacy variable, work family conflict does
not contribute as intervening variable.
Keywords: Work Load, Self Efficacy,Work Family Conflict, Emotional Exhaustion..

Dokumen yang terkait

FREKUENSI KEMUNCULAN TOKOH KARAKTER ANTAGONIS DAN PROTAGONIS PADA SINETRON (Analisis Isi Pada Sinetron Munajah Cinta di RCTI dan Sinetron Cinta Fitri di SCTV)

27 310 2

MANAJEMEN PEMROGRAMAN PADA STASIUN RADIO SWASTA (Studi Deskriptif Program Acara Garus di Radio VIS FM Banyuwangi)

29 282 2

APRESIASI IBU RUMAH TANGGA TERHADAP TAYANGAN CERIWIS DI TRANS TV (Studi Pada Ibu Rumah Tangga RW 6 Kelurahan Lemah Putro Sidoarjo)

8 209 2

PENYESUAIAN SOSIAL SISWA REGULER DENGAN ADANYA ANAK BERKEBUTUHAN KHUSUS DI SD INKLUSI GUGUS 4 SUMBERSARI MALANG

64 523 26

ANALISIS PROSPEKTIF SEBAGAI ALAT PERENCANAAN LABA PADA PT MUSTIKA RATU Tbk

273 1263 22

PENERIMAAN ATLET SILAT TENTANG ADEGAN PENCAK SILAT INDONESIA PADA FILM THE RAID REDEMPTION (STUDI RESEPSI PADA IKATAN PENCAK SILAT INDONESIA MALANG)

43 322 21

KONSTRUKSI MEDIA TENTANG KETERLIBATAN POLITISI PARTAI DEMOKRAT ANAS URBANINGRUM PADA KASUS KORUPSI PROYEK PEMBANGUNAN KOMPLEK OLAHRAGA DI BUKIT HAMBALANG (Analisis Wacana Koran Harian Pagi Surya edisi 9-12, 16, 18 dan 23 Februari 2013 )

64 565 20

PENGARUH PENGGUNAAN BLACKBERRY MESSENGER TERHADAP PERUBAHAN PERILAKU MAHASISWA DALAM INTERAKSI SOSIAL (Studi Pada Mahasiswa Jurusan Ilmu Komunikasi Angkatan 2008 Universitas Muhammadiyah Malang)

127 505 26

PEMAKNAAN BERITA PERKEMBANGAN KOMODITI BERJANGKA PADA PROGRAM ACARA KABAR PASAR DI TV ONE (Analisis Resepsi Pada Karyawan PT Victory International Futures Malang)

18 209 45

STRATEGI KOMUNIKASI POLITIK PARTAI POLITIK PADA PEMILIHAN KEPALA DAERAH TAHUN 2012 DI KOTA BATU (Studi Kasus Tim Pemenangan Pemilu Eddy Rumpoko-Punjul Santoso)

119 459 25