RENJA BADAN PENDAPATAN DAERAH TAHUN 2017 1.1. Latar Belakang - RENJA BPD 2017
RENJA BADAN PENDAPATAN DAERAH TAHUN 2017
1.1.
Latar Belakang
Rencana Kerja (Renja) Badan Pendapatan Daerah Kota Tangerang Tahun
2017 merupakan pelaksanaan tahun Pertama dari Rencana Strategis (Renstra)
Badan Pendapatan Daerah Tahun 204-2018. Rancangan Renstra Badan
Pendapatan Daerah Tahun 2014-2018 berpedoman pada Rencana Kerja
Pemerintah Daerah (RKPD) Kota Tangerang Tahun 2017.
1.2.
Maksud dan Tujuan
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
Renja adalah dokumen perencanaan SKPD untuk periode 1 (satu) tahun
yang merupakan penjabaran dari Renstra dan mengacu kepada RPKD. Oleh
karena itu penyusunan Renja Badan Pendapatan Daerah dimaksudkan untuk
memberi pedoman, arahan dan acuan bagi Badan Pendapatan Daerah dalam
penyelenggaraan pemerintahan dan pembangunan dalam pengelolaan keuangan
pada tahun 2017 sesuai tugas pokok dan fungsinya.
Sedangkan tujuan penyusunan Renja Badan Pendapatan Daerah adalah
sebagai berikut:
1. Menetapkan prioritas pembangunan yang mendesak untuk dilaksanakan pada
tahun 2017;
2. Menetapkan rencana kerja yang dijabarkan dalam program dan kegiatan
prioritas disertai dengan indikasi pagu anggaran yang akan dilaksanakan pada
tahun 2017.
1.3.
Evaluasi
Badan Pendapatan Daerah baru dibentuk berdasarkan Peraturan Daerah
Kota Tangerang Nomor 80 Bulan Desember Tahun 2016 tentang Tugas,
Fungsi Badan Pendapatan Daerah dan mulai melaksanakan kegiatan
yang pertama pada tahun 2017.
1
1.4.
Susunan Kepegawaian
Secara keseluruhan, jumlah pegawai pada Badan Pendapatan Daerah
Kota Tangerang berjumlah 86 orang. Rata-rata tingkat pegawai adalah
lulusan SMA s/d Pascasarjana (S-2).
Dari jumlah tersebut terdistribusi
pada tingkat petugas pelaksana administrasi sebanyak 58 orang,
selebihnya
adalah
pegawai
yang
memangku
jabatan
Kepala
Seksi/Kasubag sebanyak 15 orang, Kepala UPTD 2 orang, Kasubag TU 2
orang, Sekretaris/Kepala Bidang sebanyak 5 orang dan Kepala Dinas
sebanyak 1 orang.
Komposisi status pegawai yang ada pada Badan
Pendapatan Daerah Kota Tangerang terdiri atas CPNS (Calon Pegawai
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
Negeri Sipil) sebanyak 8 orang atau 9.64% dan PNS (Pegawai Negeri Sipil)
sebanyak 171 orang atau 90.36%.
Ditinjau dari aspek golongan kepangkatan, maka susunan kepegawaian
pada Badan Pendapatan Daerah Kota Tangerang terdiri atas :
a. Golongan IV
: 11 orang
b. Golongan III
: 57 orang
c. Golongan II
: 18 orang
Penjelasan selengkapnya tentang daftar kepegawaian Badan Pendapatan
Daerah Kota Tangerang saat ini terlihat pada tabel berikut ini ;
2
Jumlah Pegawai Badan Pendapatan Daerah Kota Tangerang Tahun 2017
SKPD
: BADAN PENDAPATAN DAERAH KOTA TANGERANG
STATUS
JABATAN
NAMA JABATAN
Kepala Dinas
1
Sekretaris
1
Kabid PBB
1
Kabid BPHTB
1
Kabid Pelayanan dan
Penyuluhan
1
Kabid Pelaporan Evaluasi
dan Pengendalian
1
Kasubag Umum dan
Kepegawaian
1
Kasubag Keuangan
1
Kasubag Perencanaan
1
-
S
L
T
A
D
1
S1/
D4
SD
SLTP
D2
D3
S2
-
Non
PNS
I
II
III
IV
PI PI
M M
I II
1
1
1
1
1
1
3
1
1
1
1
1
PIM
IV
PIM III
1
1
1
1
1
-
S
3
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
ISI
KOSON
G
PENDIDIKAN
PELATIHAN
STRUKTURAL
GOLONGAN/
PANGKAT
KUALIFIKASI PENDIDIKAN (TERAKHIR)
1
1
1
1
1
3
Kasi Pendataan PBB
1
Kasi Penetapan PBB
1
Kasi Pendataan BPHTB
1
1
-
1
-
1
1
1
1
1
1
Kasi Penetapan BPHTB
1
1
Kasi Pelayanan
1
Kasi Penyuluhan
1
Kasi Pengolahan Data dan
Informasi
1
Kasi Pelaporan
1
Kasi Evaluasi
1
Kasi Pengendalian
1
Kepala UPTD Pelayanan
Pajak Daerah Wilayah
Barat
Kepala UPTD Pelayanan
Pajak Daerah Wilayah
Timur
1
-
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
Kasi Penagihan dan
Keberatan BPHTB
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
-
1
1
4
STATUS
JABATAN
NAMA JABATAN
KOSONG
1
-
1
-
54
8
86
-
SD
SLTP SLTA
D1
D2
D3
S1/
D4
S2
S3
Non
PNS
I
II
III
1
1
2
0
0
2
0
0
7
1
8
44
7
60
PIM PIM PIM PIM
I
II
III
IV
1
1
17
IV
1
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
Kasubag TU
Pelayanan Pajak
Daerah Wilayah
Barat
Kasubag TU
Pelayanan Pajak
Daerah Wilayah
Timur
Pelaksana PNS
Pelaksana CPNS
Total
KUALIFIKASI PENDIDIKAN (TERAKHIR)
ISI
PENDIDIKAN
PELATIHAN
STRUKTURAL
GOLONGAN/
PANGKAT
0
0
0
17
1
18
36
7
53
16
0
0
5
1
5
1.5.
Tujuan dan Sasaran Renja SKPD
Visi Badan Pendapatan Daerah Tahun 2014-2018 ( Renstra Tahun 2014-
2018) :
Sejalan dengan visi dan misi kepala daerah dan arah pembangunan
daerah jangka menengah, dan mempertimbangkan permasalahan dan isu
strategis, maka ditetapkan visi Badan Pendapatan Daerah, yaitu :
“Menjadi Badan Pendapatan yang Profesional dan Maju”
Berikut ini diuraikan penjelasan terhadap visi Tahun 2014-2018.
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
Tabel 1
Penjelasan Visi Tahun 2014-2018
Pokok-Pokok
Visi
Visi
Menjadi Badan
Pendapatan yang
Penjelasan Visi
Menjadi Badan Mewujudkan Peningkatan Penerimaan
PBB dan BPHTB melaui intensifikasi
Pendapatan
Profesional dan Maju yang Profesional
sumber-sumber penerimaan secara
berkelanjutan dan dilaksanakan sesuai
ketentuan peraturan perundangundangan yang berlaku
Menjadi Badan Mewujudkan Pelayanan yang Maju
Pendapatan
dengan meningkatkan kemapuan
yang Maju
pelayanan yang didukung aparatur,
sarana dan prasarana yang memadai
dan integrasi sistem aplikasi .
Misi
adalah
rumusan
umum
mengenai
upaya-upaya
yang
akan
dilaksanakan untuk mewujudkan visi Badan Pendapatan Daerah. Dalam
dokumen
perencanaan,
rumusan
misi
menjadi
penting
untuk
memberikan kerangka bagi tujuan dan sasaran yang ingin dicapai, dan
menentukan jalan yang akan ditempuh untuk mencapai visi
Untuk mewujudkan visi Badan Pendapatan Daerah di atas maka
ditetapkan misi yaitu :
6
1. Meningkatkan Penerimaan PBB dan BPHTB
2. Meningkatkan Kualitas Pelayanan secara Profesional
3. Membangun aplikasi pelayanan online yang terintegrasi ;
4. Meningkatkan Sarana Prasarana dan Kompetensi Aparatur.
Diharapkan
seluruh
anggota
organisasi
dan
pihak
yang
berkepentingan dapat mengetahui dan mengenal keberadaan serta peran
Badan Pendapatan Daerah. Berikut ini diuraikan penjelasan terhadap
misi Badan PendapatanTahun 2014-2018.
Visi
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
Tabel 2
Penjelasan Visi – Misi Badan Pendapatan Tahun 2014-2018
Misi
Penjelasan Misi
Melaksanakan kegiatan untuk
Menjadi Badan Meningkatkan
Pendapatan yang Penerimaan
PBB meningkatkan penerimaan PBB dan
BPHTB melalui intensifikasi sumberProfesional
dan BPHTB
sumber pendapatan sebagai upaya
meningkatkan penerimaan pendapatan.
Dengan penggalian dan peningkatan
pendapatan PBB dan BPHTB
Melaksanakan pengelolaan Pelayanan
Meningkatkan
Kualitas Pelayanan sesuai ketentuan sehingga terwujud
secara Profesional tertib administrasi pengelolaan
Pelayanan PBB dan BPHTB.
Melaksanakan Pembangunan aplikasi
Membangun
Menjadi Badan aplikasi pelayanan pelayanan PBB dan BPHT secara online
Pendapatan yang online yang
dan terintegrasi sehingga terwujud
Maju
Pelayanan PBB dan BPHTB yang cepat
terintegrasi
dan mudah diakses.
Meningkatkan
Penyediaan sarana dan prasarana
Sarana Prasarana
yang memadai dan peningkatan
dan Kompetensi
kompetensi apartur sebagai upaya
Aparatur
mengoptimalkan kinerja pegawai.
7
1.6 Strategi, Kebijakan, Program dan Kegiatan dan Pagu
Program adalah instrumen kebijakan berisi satu atau lebih kegiatan yang
dilaksanakan oleh DPPB sebagai wujud implemantasi strategi dan kebijakan
dalam rangka pencapaian tujuan dan sasaran, serta memperoleh alokasi
anggaran
atau
kegiatan
masyarakat
yang
dikoordinasikan
oleh
instansi
pemerintah. Selain itu juga program berarti kumpulan kegiatan yang sistemis dan
terpadu untuk mendapatkan hasil yang dilaksanakan oleh satu atau beberapa
instansi pemerintah maupun masyarakat tertentu untuk mencapai sasaran
tertentu.
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
Berdasarkan kebijakan yang telah ditetapkan maka program-program yang
akan dilaksanakan oleh Badan Pendapatan Daerah sebanyak 6 (enam) program,
yaitu:
1.
Program Pelayanan Administrasi Perkantoran;
2.
Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur;
3.
Program Peningkatan dan Pengembangan Pengelolaan Keuangan Daerah.
Berdasarkan program-program yang telah ditetapkan Dinas Pelayanan
PBB dan BPHTB, kegiatan yang akan dilaksanakan Badan Pendapatan Daerah
pada tahun 2017, yaitu :
8
No
B.
I
KEGIATAN
BADAN PENDAPATAN DAERAH
BELANJA LANGSUNG
Program Pelayanan Administrasi Perkantoran
1 Penyediaan Jasa Komunikasi, sumber Daya Air dan Listrik
2 Penyediaan Jasa Pemeliharaan Perijinan Kendaraan Dinas/Operasional
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
3 Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor
4 Penyediaan Jasa Perbaikan Peralatan Kerja
5 Penyediaan Alat Tulis Kantor
6 Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan
7 Penyediaan Komponen Instalasi Listrik/Penerangan Bangunan Kantor
8 Penyediaan Peralatan dan Perlengkapan Kantor
9 Penyediaan Peralatan Rumah Tangga
10 Penyedian Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang-undangan
11 Penyediaan Makanan dan Minuman
12 Rapat-Rapat Koordinasi dan Konsultasi Keluar Daerah
13 Penyediaan Tenaga Jasa Pendukung Pelaksana Teknis/Administrasi Perkantoran
14 Penyediaan Jasa Pengamanan Kantoran
15 Penyediaan Barang Cetakan PBB
9
II
Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur
16 Pengadaan Kendaraan Dinas/Operasional
17 Pemeliharaan Rutin/Berkala Gedung Kantor
18 Pemeliharaan Rutin/Berkala Kendaraan Dinas/Operasional
III
Program Peningkatan Disiplin Aparatur
19 Pengadaan Pakaian Dinas Beserta Perlengkapannya
IV
Program Pengembangan Data/Informasi
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
20 Penyusunan dan Pengumpulan Data Informasi Kebutuhan Penyusunan Dokumen
Perencanaan
V
PROGRAM PENINGKATAN DAN PENGEMBANGAN PENGELOLAAN KEUANGAN
DAERAH
21 Pemeriksaan PBB
22 Penyusunan Aplikasi Pelaporan Piutang PBB-P2
23 Penyusunan Aplikasi Monitoring Berkas Pelayanan PBB-P2
24 Penyusunan Aplikasi Antrian Pelayanan PBB dan BPHTB
25 Penyusunan Aplikasi Pembatalan SPPT dan Aktifasi NOP
26 Pemeliharaan sistem Pengelolaan PBB
27
28
29
30
Penyampaian SPPT PBB
Pemeriksaaan BPHTB
Penagihan Tunggakan PBB
Sosialisasi Pajak PBB dan BPHTB
31 Cetak Massal PBB
10
32 Pembangunan Sistem BPHTB
33 Verifikasi data Piutang PBB
34 Penyusunan Revisi Perwal PBB-P2 BPHTB
35 Penilaian Objek Pajak PBB-P2
36 Rapat Koordinasi dengan PPAT dan PPATS
VI
37 Pendataan PBB
Program Kerjasama Informasi dan Media Massa
38 Kerjasama Advetorial dengan Media Massa Lokal, Regional dan Nasional
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
VII
Program Perencanaan Pembangunan Daerah
39 Penyusunan RKA dan DPA
40 Penysusunan Renstra dan Renja SKPD
41 Penyusunan LAKIP
42 Pengendalian dan Evaluasi Renja SKPD
1.7 .Penutup
Renja Badan Pendapatan Daerah merupakan acuan bagi selurah unit
kerja/bidang yang ada di lingkungan
Badan Pendapatan Daerah dalam
pelaksanaan kegiatan 1 (satu) tahunan. Diharapkan Renja Badan Pendapatan
Daerah mampu menjadi pedoman dalam menjalankan tugas dan fungsi organisasi
sehingga pelaksanaan kegiatan di tahun 2017 terlaksana dengan baik.
11
3.3
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
12
1.1.
Latar Belakang
Rencana Kerja (Renja) Badan Pendapatan Daerah Kota Tangerang Tahun
2017 merupakan pelaksanaan tahun Pertama dari Rencana Strategis (Renstra)
Badan Pendapatan Daerah Tahun 204-2018. Rancangan Renstra Badan
Pendapatan Daerah Tahun 2014-2018 berpedoman pada Rencana Kerja
Pemerintah Daerah (RKPD) Kota Tangerang Tahun 2017.
1.2.
Maksud dan Tujuan
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
Renja adalah dokumen perencanaan SKPD untuk periode 1 (satu) tahun
yang merupakan penjabaran dari Renstra dan mengacu kepada RPKD. Oleh
karena itu penyusunan Renja Badan Pendapatan Daerah dimaksudkan untuk
memberi pedoman, arahan dan acuan bagi Badan Pendapatan Daerah dalam
penyelenggaraan pemerintahan dan pembangunan dalam pengelolaan keuangan
pada tahun 2017 sesuai tugas pokok dan fungsinya.
Sedangkan tujuan penyusunan Renja Badan Pendapatan Daerah adalah
sebagai berikut:
1. Menetapkan prioritas pembangunan yang mendesak untuk dilaksanakan pada
tahun 2017;
2. Menetapkan rencana kerja yang dijabarkan dalam program dan kegiatan
prioritas disertai dengan indikasi pagu anggaran yang akan dilaksanakan pada
tahun 2017.
1.3.
Evaluasi
Badan Pendapatan Daerah baru dibentuk berdasarkan Peraturan Daerah
Kota Tangerang Nomor 80 Bulan Desember Tahun 2016 tentang Tugas,
Fungsi Badan Pendapatan Daerah dan mulai melaksanakan kegiatan
yang pertama pada tahun 2017.
1
1.4.
Susunan Kepegawaian
Secara keseluruhan, jumlah pegawai pada Badan Pendapatan Daerah
Kota Tangerang berjumlah 86 orang. Rata-rata tingkat pegawai adalah
lulusan SMA s/d Pascasarjana (S-2).
Dari jumlah tersebut terdistribusi
pada tingkat petugas pelaksana administrasi sebanyak 58 orang,
selebihnya
adalah
pegawai
yang
memangku
jabatan
Kepala
Seksi/Kasubag sebanyak 15 orang, Kepala UPTD 2 orang, Kasubag TU 2
orang, Sekretaris/Kepala Bidang sebanyak 5 orang dan Kepala Dinas
sebanyak 1 orang.
Komposisi status pegawai yang ada pada Badan
Pendapatan Daerah Kota Tangerang terdiri atas CPNS (Calon Pegawai
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
Negeri Sipil) sebanyak 8 orang atau 9.64% dan PNS (Pegawai Negeri Sipil)
sebanyak 171 orang atau 90.36%.
Ditinjau dari aspek golongan kepangkatan, maka susunan kepegawaian
pada Badan Pendapatan Daerah Kota Tangerang terdiri atas :
a. Golongan IV
: 11 orang
b. Golongan III
: 57 orang
c. Golongan II
: 18 orang
Penjelasan selengkapnya tentang daftar kepegawaian Badan Pendapatan
Daerah Kota Tangerang saat ini terlihat pada tabel berikut ini ;
2
Jumlah Pegawai Badan Pendapatan Daerah Kota Tangerang Tahun 2017
SKPD
: BADAN PENDAPATAN DAERAH KOTA TANGERANG
STATUS
JABATAN
NAMA JABATAN
Kepala Dinas
1
Sekretaris
1
Kabid PBB
1
Kabid BPHTB
1
Kabid Pelayanan dan
Penyuluhan
1
Kabid Pelaporan Evaluasi
dan Pengendalian
1
Kasubag Umum dan
Kepegawaian
1
Kasubag Keuangan
1
Kasubag Perencanaan
1
-
S
L
T
A
D
1
S1/
D4
SD
SLTP
D2
D3
S2
-
Non
PNS
I
II
III
IV
PI PI
M M
I II
1
1
1
1
1
1
3
1
1
1
1
1
PIM
IV
PIM III
1
1
1
1
1
-
S
3
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
ISI
KOSON
G
PENDIDIKAN
PELATIHAN
STRUKTURAL
GOLONGAN/
PANGKAT
KUALIFIKASI PENDIDIKAN (TERAKHIR)
1
1
1
1
1
3
Kasi Pendataan PBB
1
Kasi Penetapan PBB
1
Kasi Pendataan BPHTB
1
1
-
1
-
1
1
1
1
1
1
Kasi Penetapan BPHTB
1
1
Kasi Pelayanan
1
Kasi Penyuluhan
1
Kasi Pengolahan Data dan
Informasi
1
Kasi Pelaporan
1
Kasi Evaluasi
1
Kasi Pengendalian
1
Kepala UPTD Pelayanan
Pajak Daerah Wilayah
Barat
Kepala UPTD Pelayanan
Pajak Daerah Wilayah
Timur
1
-
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
Kasi Penagihan dan
Keberatan BPHTB
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
-
1
1
4
STATUS
JABATAN
NAMA JABATAN
KOSONG
1
-
1
-
54
8
86
-
SD
SLTP SLTA
D1
D2
D3
S1/
D4
S2
S3
Non
PNS
I
II
III
1
1
2
0
0
2
0
0
7
1
8
44
7
60
PIM PIM PIM PIM
I
II
III
IV
1
1
17
IV
1
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
Kasubag TU
Pelayanan Pajak
Daerah Wilayah
Barat
Kasubag TU
Pelayanan Pajak
Daerah Wilayah
Timur
Pelaksana PNS
Pelaksana CPNS
Total
KUALIFIKASI PENDIDIKAN (TERAKHIR)
ISI
PENDIDIKAN
PELATIHAN
STRUKTURAL
GOLONGAN/
PANGKAT
0
0
0
17
1
18
36
7
53
16
0
0
5
1
5
1.5.
Tujuan dan Sasaran Renja SKPD
Visi Badan Pendapatan Daerah Tahun 2014-2018 ( Renstra Tahun 2014-
2018) :
Sejalan dengan visi dan misi kepala daerah dan arah pembangunan
daerah jangka menengah, dan mempertimbangkan permasalahan dan isu
strategis, maka ditetapkan visi Badan Pendapatan Daerah, yaitu :
“Menjadi Badan Pendapatan yang Profesional dan Maju”
Berikut ini diuraikan penjelasan terhadap visi Tahun 2014-2018.
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
Tabel 1
Penjelasan Visi Tahun 2014-2018
Pokok-Pokok
Visi
Visi
Menjadi Badan
Pendapatan yang
Penjelasan Visi
Menjadi Badan Mewujudkan Peningkatan Penerimaan
PBB dan BPHTB melaui intensifikasi
Pendapatan
Profesional dan Maju yang Profesional
sumber-sumber penerimaan secara
berkelanjutan dan dilaksanakan sesuai
ketentuan peraturan perundangundangan yang berlaku
Menjadi Badan Mewujudkan Pelayanan yang Maju
Pendapatan
dengan meningkatkan kemapuan
yang Maju
pelayanan yang didukung aparatur,
sarana dan prasarana yang memadai
dan integrasi sistem aplikasi .
Misi
adalah
rumusan
umum
mengenai
upaya-upaya
yang
akan
dilaksanakan untuk mewujudkan visi Badan Pendapatan Daerah. Dalam
dokumen
perencanaan,
rumusan
misi
menjadi
penting
untuk
memberikan kerangka bagi tujuan dan sasaran yang ingin dicapai, dan
menentukan jalan yang akan ditempuh untuk mencapai visi
Untuk mewujudkan visi Badan Pendapatan Daerah di atas maka
ditetapkan misi yaitu :
6
1. Meningkatkan Penerimaan PBB dan BPHTB
2. Meningkatkan Kualitas Pelayanan secara Profesional
3. Membangun aplikasi pelayanan online yang terintegrasi ;
4. Meningkatkan Sarana Prasarana dan Kompetensi Aparatur.
Diharapkan
seluruh
anggota
organisasi
dan
pihak
yang
berkepentingan dapat mengetahui dan mengenal keberadaan serta peran
Badan Pendapatan Daerah. Berikut ini diuraikan penjelasan terhadap
misi Badan PendapatanTahun 2014-2018.
Visi
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
Tabel 2
Penjelasan Visi – Misi Badan Pendapatan Tahun 2014-2018
Misi
Penjelasan Misi
Melaksanakan kegiatan untuk
Menjadi Badan Meningkatkan
Pendapatan yang Penerimaan
PBB meningkatkan penerimaan PBB dan
BPHTB melalui intensifikasi sumberProfesional
dan BPHTB
sumber pendapatan sebagai upaya
meningkatkan penerimaan pendapatan.
Dengan penggalian dan peningkatan
pendapatan PBB dan BPHTB
Melaksanakan pengelolaan Pelayanan
Meningkatkan
Kualitas Pelayanan sesuai ketentuan sehingga terwujud
secara Profesional tertib administrasi pengelolaan
Pelayanan PBB dan BPHTB.
Melaksanakan Pembangunan aplikasi
Membangun
Menjadi Badan aplikasi pelayanan pelayanan PBB dan BPHT secara online
Pendapatan yang online yang
dan terintegrasi sehingga terwujud
Maju
Pelayanan PBB dan BPHTB yang cepat
terintegrasi
dan mudah diakses.
Meningkatkan
Penyediaan sarana dan prasarana
Sarana Prasarana
yang memadai dan peningkatan
dan Kompetensi
kompetensi apartur sebagai upaya
Aparatur
mengoptimalkan kinerja pegawai.
7
1.6 Strategi, Kebijakan, Program dan Kegiatan dan Pagu
Program adalah instrumen kebijakan berisi satu atau lebih kegiatan yang
dilaksanakan oleh DPPB sebagai wujud implemantasi strategi dan kebijakan
dalam rangka pencapaian tujuan dan sasaran, serta memperoleh alokasi
anggaran
atau
kegiatan
masyarakat
yang
dikoordinasikan
oleh
instansi
pemerintah. Selain itu juga program berarti kumpulan kegiatan yang sistemis dan
terpadu untuk mendapatkan hasil yang dilaksanakan oleh satu atau beberapa
instansi pemerintah maupun masyarakat tertentu untuk mencapai sasaran
tertentu.
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
Berdasarkan kebijakan yang telah ditetapkan maka program-program yang
akan dilaksanakan oleh Badan Pendapatan Daerah sebanyak 6 (enam) program,
yaitu:
1.
Program Pelayanan Administrasi Perkantoran;
2.
Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur;
3.
Program Peningkatan dan Pengembangan Pengelolaan Keuangan Daerah.
Berdasarkan program-program yang telah ditetapkan Dinas Pelayanan
PBB dan BPHTB, kegiatan yang akan dilaksanakan Badan Pendapatan Daerah
pada tahun 2017, yaitu :
8
No
B.
I
KEGIATAN
BADAN PENDAPATAN DAERAH
BELANJA LANGSUNG
Program Pelayanan Administrasi Perkantoran
1 Penyediaan Jasa Komunikasi, sumber Daya Air dan Listrik
2 Penyediaan Jasa Pemeliharaan Perijinan Kendaraan Dinas/Operasional
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
3 Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor
4 Penyediaan Jasa Perbaikan Peralatan Kerja
5 Penyediaan Alat Tulis Kantor
6 Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan
7 Penyediaan Komponen Instalasi Listrik/Penerangan Bangunan Kantor
8 Penyediaan Peralatan dan Perlengkapan Kantor
9 Penyediaan Peralatan Rumah Tangga
10 Penyedian Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang-undangan
11 Penyediaan Makanan dan Minuman
12 Rapat-Rapat Koordinasi dan Konsultasi Keluar Daerah
13 Penyediaan Tenaga Jasa Pendukung Pelaksana Teknis/Administrasi Perkantoran
14 Penyediaan Jasa Pengamanan Kantoran
15 Penyediaan Barang Cetakan PBB
9
II
Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur
16 Pengadaan Kendaraan Dinas/Operasional
17 Pemeliharaan Rutin/Berkala Gedung Kantor
18 Pemeliharaan Rutin/Berkala Kendaraan Dinas/Operasional
III
Program Peningkatan Disiplin Aparatur
19 Pengadaan Pakaian Dinas Beserta Perlengkapannya
IV
Program Pengembangan Data/Informasi
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
20 Penyusunan dan Pengumpulan Data Informasi Kebutuhan Penyusunan Dokumen
Perencanaan
V
PROGRAM PENINGKATAN DAN PENGEMBANGAN PENGELOLAAN KEUANGAN
DAERAH
21 Pemeriksaan PBB
22 Penyusunan Aplikasi Pelaporan Piutang PBB-P2
23 Penyusunan Aplikasi Monitoring Berkas Pelayanan PBB-P2
24 Penyusunan Aplikasi Antrian Pelayanan PBB dan BPHTB
25 Penyusunan Aplikasi Pembatalan SPPT dan Aktifasi NOP
26 Pemeliharaan sistem Pengelolaan PBB
27
28
29
30
Penyampaian SPPT PBB
Pemeriksaaan BPHTB
Penagihan Tunggakan PBB
Sosialisasi Pajak PBB dan BPHTB
31 Cetak Massal PBB
10
32 Pembangunan Sistem BPHTB
33 Verifikasi data Piutang PBB
34 Penyusunan Revisi Perwal PBB-P2 BPHTB
35 Penilaian Objek Pajak PBB-P2
36 Rapat Koordinasi dengan PPAT dan PPATS
VI
37 Pendataan PBB
Program Kerjasama Informasi dan Media Massa
38 Kerjasama Advetorial dengan Media Massa Lokal, Regional dan Nasional
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
VII
Program Perencanaan Pembangunan Daerah
39 Penyusunan RKA dan DPA
40 Penysusunan Renstra dan Renja SKPD
41 Penyusunan LAKIP
42 Pengendalian dan Evaluasi Renja SKPD
1.7 .Penutup
Renja Badan Pendapatan Daerah merupakan acuan bagi selurah unit
kerja/bidang yang ada di lingkungan
Badan Pendapatan Daerah dalam
pelaksanaan kegiatan 1 (satu) tahunan. Diharapkan Renja Badan Pendapatan
Daerah mampu menjadi pedoman dalam menjalankan tugas dan fungsi organisasi
sehingga pelaksanaan kegiatan di tahun 2017 terlaksana dengan baik.
11
3.3
g
an .id
er go
ng ta.
Ta ko
ta ng
Ko ra
h ge
ta n
in .ta
er w
m w
Pe ://w
tp
ht
12