4 Promosi penjualan Dalam kegiatan promosi penjualan perusahaan melakukan dengan cara
memberikan sampel, memberikan potongan pembelian, memberikan kupon, dan memberikan bonus.
B. Deskripsi Responden Penelitian
1. Karakteristik Responden Populasi yang diteliti adalah karyawan PT. Air Mancur. Jumlah
sampel yang diambil 88 responden. Berdasarkan informasi yang diperoleh dari kuesioner yang diberikan, responden digolongkan kedalam beberapa
kelompok yang berdasarkan atas usia, jenis kelamin, pendidikan, pekerjaan dan pendapatan.
a. Usia Usia menunjukkan umur mereka pada saat penelitian
dilakukan. Karakteristik usia responden dapat dilihat pada tabel IV.2 berikut ini :
Tabel IV.2 KARAKTERISTIK RESPONDEN BERDASARKAN USIA
No Keterangan Jumlah Persentase
1 30 tahun
23 26,1
2 30 – 35 tahun
36 40,9
3 36 – 40 tahun
21 23,9
4 41 – 45 tahun
3 3,4
5 ≥ 45 tahun
5 5,7 Jumlah
88 100
Keterangan : Data primer yang diolah
Pada tabel IV.2 di atas menunjukkan bahwa jumlah responden paling banyak adalah berusia antara 30-35 tahun yaitu 40,9, diikuti
responden dengan usia kurang dari 30 tahun 26,1, kemudian usia antara 36-40 tahun 23,9, responden yang berusia lebih dari 40 tahun
sebanyak 5,7 dan responden yang paling sedikit adalah responden yang berusia antara 41-45 tahun sebesar 3,4.
b. Jenis Kelamin Karakteristik responden berdasarkan jenis kelamin dapat
dilihat pada tabel IV.3 dibawah ini. Tabel IV.3
KARAKTERISTIK RESPONDEN BERDASARKAN JENIS KELAMIN
No Keterangan Jumlah Persentase
1 Perempuan 51
58 2 Laki-Laki
37 42
Jumlah 88
100 Keterangan : Data primer yang diolah
Pada tabel IV.3 di atas menunjukkan bahwa jumlah responden paling banyak adalah perempuan sebanyak 51 responden 58 dan
responden perempuan sebanyak 37 orang atau 42. c. Pendidikan
Karakteristik responden berdasarkan pendidikan dapat dilihat pada tabel IV.4 dibawah ini.
Tabel IV.4 KARAKTERISTIK RESPONDEN BERDASARKAN
PENDIDIKAN No Keterangan
Jumlah Persentase 1 SD
19 21,6
2 SLTP 11
12,5 3 SLTA
32 36,4
4 Akademi 6
6,8 5 PT
20 22,7
Jumlah 88
100 Keterangan : Data primer yang diolah
Pada tabel IV.4 di atas menunjukkan bahwa jumlah responden paling banyak adalah yang berpendidikan SLTA sebanyak 32 responden
36,4, diikuti responden berpendidikan PT sebanyak 20 responden 22,7, responden dengan pendidikan SD sebanyak 19 responden
21,6, responden dengan pendidikan SLTP sebanyak 11 responden 12,5 dan paling sedikit adalah responden dengan pendidikan
Akademi sebanyak 6 responden 6,8. d. Jumlah Keluarga
Karakteristik responden berdasarkan jumlah keluarga dapat dilihat pada tabel IV.5 dibawah ini.
Tabel IV.5 KARAKTERISTIK RESPONDEN BERDASARKAN JUMLAH
KELUARGA No Keterangan
Jumlah Persentase 1 2
orang 17
19,3 2 3
orang 27
30,7 3 4
orang 31
35,2 4 5
orang 13
14,8 Jumlah
88 100
Keterangan : Data primer yang diolah
Pada tabel IV.5 di atas menunjukkan bahwa jumlah responden paling banyak adalah yang mempunyai keluarga 4 orang sebanyak 31
responden 40, diikuti responden yang memiliki keluarga 3 orang sebanyak 27 responden 34, kemudian responden yang memiliki
keluarga 2 orang sebanyak 17 responden 19,3 dan yang paling sedikit adalah responden yang memiliki keluarga 5 orang sebanyak 13
responden atau 14,8. 2. Deskripsi Statistik
Deskripsi data digunakan untuk memberikan gambaran mengenai data yang diperoleh dari hasil penelitian. Deskripsi data ini melputi mean,
standar deviasi, minimum dan nilai maksimumnya. Hasil perhitungan deskripsi data dengan komputer program SPSS 10.0 dapat dilihat pada
tabel IV.6 dibawah ini. Tabel IV.6
DESKRIPSI STATISTIK Variabel
Minimum Maksimum
Mean Std deviasi
Tunjangan kesejahteraan
Kinerja karyawan 22
42 52
58 43,76
50,76 3,90
3,38 Keterangan : Data primer yang diolah
Pada tabel IV.6 di atas diperoleh nilai rata-rata variabel tunjangan kesejahteraan adalah sebesar 43,76 dengan standar deviasi sebesar 3,90,
sedangkan nilai minimum sebesar 22 dan nilai maksimum sebesar 52 dan nilai rata-rata variabel kinerja karyawan adalah sebesar 50,76 dengan
standar deviasi sebesar 3,38, sedangkan nilai minimum sebesar 42 dan nilai maksimum sebesar 58.
C. Analisa Data
