commit to user 27
BAB III PEMBAHASAN
A. Profil Perusahaan
1. Sejarah Berdirinya BKK
Pada tanggal 19 April 1972 di bentuklah BKK dengan dasar SK Gubernur provinsi Jawa Tengah pada tanggal 4 September
1969 No.Dsa 62261969 dan tanggal 19 September 1970 No.Dsa 62321970. BKK dibentuk guna meningkatkan perekonomian rakyat
yang saat itu masih dalam masa-masa yang sulit, karena akses terhadap bank-bank umum masih minim. Masyarakat lebih banyak
tergantung dengan rentenir, sehingga dengan adanya BKK ini akses masyarakat terhadap lembaga keuangan dapat lebih mudah dan tidak
bergantung pada rentenir lagi. a.
Sejarah PD BKK Karanganyar Merger Didirikan berdasarkan surat keputusan Gubernur Jawa
tengah nomor: 539582010 tanggal 6 September 2010 tentang persetujuan penggabungan usaha merger PD BKK Jatipuro. PD
BKK Karanganyar,
PD BKK
Mojogedang, PD
BKK Kebakkramat, PD BKK Kerjo, PD BKK Gondangrejo ke dalam
PD Badan
Kredit Kecamatan Karanganyar PD BKK
KARANGANYAR Kabupaten Karanganyar dan di syahkan
commit to user 28
berdasarkan akta notaris No.9 tanggal 1 Oktober 2010 yang dibuat oleh Dewi Cahyani Eddy Sud,SH di Karanganyar.
Dengan di bentuknya PD BKK Karanganyar merger maka saat ini PD BKK Karanganyar memiliki kantor pusat di Jl. Lawu
No.44 Jetis, Karanganyar atau biasa disebut KPO Kantor Pusat Operasional1,
dan demi
menunjang semua
kegiatan operasionalnya maka PD BKK Karanganyar membuka 3 kantor
kas baru, yakni di Palur, Colomadu, dan Karangpandan. Selain itu kantor kas juga berfungsi untuk memperluas daerah pemasaran dan
juga mempermudah
akses nasabah
terhadap PD
BKK Karanganyar.
b. Gambaran Umum Kabupaten Karanganyar
Karanganyar merupakan kabupaten di propinsi Jawa Tengah yang beribu kota di Karanganyar, sekitar 14 km sebelah
timur kota Surakarta. Secara administrasi Kabupaten Karanganyar terdiri dari 17 kecamatan, 162 desa, dan 15 kelurahan dengan
ketinggian antara 105-2000 m dpl. Kabupaten Karanganyar merupakan daerah dengan julukan
bumi INTANPARI
Industri, Pertanian,
Perdagangan, dan
Pariwisata. INTANPARI menggambarkan dari potensi yang dimiliki oleh Karanganyar bagi lembaga keuangan yang berada
disekitar karanganyar, potensi tersebut antara lain:
commit to user 29
1 Potensi Industri
: Potensi industri skala kecil sampai skala besar.
2 Potensi pertanian
: Komoditas peternakan, perkebunan, pertanian.
3 Potensi perdagangan
: Usaha mikro, UMKM, pasar. 4
Potensi pariwisata : Banyak terdapat obyek wisata dan
sektor jasa. Dengan potensi yang ada dan dukungan sarana prasarana serta kultur
masyarakat dengan gotong royongnya maka dapat terwujud KARANGANYAR TENTRAM, hingga laju pertumbuhan ekonomi
dapat meningkat dengan pesat. 2.
Visi dan Misi Perusahaan
a. Visi
1 Membangun PD. BKK Karanganyar menjadi lembaga
keuangan yang sehat, kuat, dan prima untuk menuju BPR. 2
Menjadikan PD. BKK Karanganyar sebagai lembaga keuangan yang kompetitif dan berdaya guna bagi masyarakat,
pengelola dan pemilik.
commit to user 30
b. Misi
1 Menyediakan produk-produk sesuai dengan keperluan
masyarakat yang mudah, murah, mengarah supaya dapat meningkatkan perekonomian dan pendapatan masyarakat.
2 Menjadi mitra usaha mikro, kecil dan menegah dilingkungan
masyarakat pedesaan. 3
Memberikan kontribusi kepada pemegang saham sebagai salah satu sumber PAD Pendapatan Asli Daerah
c. Komitmen perusahaan
Sesuai dengan slogan kami mitra usaha anda menuju sukses, serta tidak lepas dari visi serta misi perusahaan kami serta
didukung situasi dan kondisi ekonomi yang kurang kondusif saat ini. Pengembangan kegiatan di sektor usaha kecil sangat kurang
dalam permodalan untuk itu kami sangat berbangga hati menjadi mitra usaha anda yang terpercaya.
Tanpa adanya dukungan dari semua pihak, baik nasabah, mitra usaha, debitur, baik dari sektor pemerintah, swasta maupun
masyarakat dalam bidang permodalan kami tidak akan pernah berhenti mencari terobosan, inovasi, serta teknologi yang baru
yang bertujuan untuk perbaikan produk dan kinerja perusahaan perbankan kami yang berorientasi kepada pelayanan nasabah untuk
itu kami akan selalu menjadi mitra usaha anda menuju sukses.
commit to user 31
3. Produk – produk PD. BKK Karanganyar
PD. BKK Karanganyar memiliki 2 produk, yaitu simpanan dan kredit. Produk
–produk dari PD. BKK Karanganyar disesuaikan dengan kebutuhan dari nasabah. Produk simpanan PD. BKK
Karanganyar antara lain : a.
Tabungan Masyarakat Desa : tabungan ini adalah produk tabungan dari PD. BKK Karanganyar yang diperuntukkan untuk umum.
b. Tabungan Wajib : tabungan wajib adalah tabungan yang
diwajibkan bagi nasabah yang mendapatkan pinjaman. c.
Deposito Berjangka : produk deposito berjangka pada dasarnya sama dengan deposito pada umumnya, yang bunganya sesuai
dengan ketentuan dari PD. BKK Karanganyar. Jangka waktu deposito berjangka ini adalah 1, 2, 3, 6, dan 12 bulan.
Semua simpanan nasabah pada PD. BKK Karanganyar dijamin oleh Pemerintah Daerah, hal ini guna menghilangkan keragu-
raguan masyarakat yang ingin menyimpan dananya pada PD BKK Karanganyar.
Sedangkan untuk produk kredit adalah sebagai berikut: a.
Kredit pegawai : kredit yang di berikan kepada pegawai perusahaan,
yang perusahaannya
tersebut telah
menjalin kesepakatan dengan PD. BKK Karanganyar, terutama kesepakatan
mengenai potong gaji, karena sistem pembayaran dari kredit pegawai ini menggunakan sistem potong gaji.
b. Kredit umum : kredit yang di berikan kepada masyarakat umum.
commit to user 32
c. Kredit musiman : kredit yang pembayarannya musiman lebih dari
1 bulan misalkan 3 bulan sekali, biasanya kredit jenis ini disalurkan kepada petani.
d. Kredit perumahan KPR : kredit yang diberikan untuk pembalian
perumahan. 4.
Struktur organisasi PD. BKK Karanganyar
a. Bagan Struktur organisasi PD. BKK Karanganyar
Dewan Pengawas
Direksi
Staf Ahli Satuan Kerja Audit
Intern SKAI
Bi da ng Kredi t Bi dang Da na
Bi da ng Umum
S
ub Bi da ng Penga wa s
Kredi t Sub Bidang
Penyaluran Account
officer Sub Bidang
Akuntansi Sub
Bidang Kas
Sub Bidang Sumber
Daya Manusia
dan Sekertariat
Sub Bidang Penghimpu
nan Dana Sub Bidang
Perencanaan, pelaporan
dan teknologi informasi
Pemimpin
Kantor Pusat Pemimpin
Cabang
Kantor Kas Seksi
Pemasaran nn
Seksi Pelayanan
Kantor Kas Seksi
Pemasaran Seksi
Pelayanan
commit to user 33
Gambar. 3.1 Bagan struktur organisasi PD. BKK Karanganyar Sumber: PD. BKK Karanganyar
b.
Job Description
1 Dewan pengawas :
a Melaksanakan pengawasan, pemeriksaan dan pembinaan
terhadap PD. BKK Karanganyar. b
Penyusunan tata cara pengawasan dan pengelolaan PD. BKK Karanganyar.
c Pengawasan atas pengurusan PD. BKK Karanganyar.
d Penetapan kebijakan anggaran dan keuangan PD. BKK
Karanganyar. 2
Direksi : a
Pembinaan dan pengendalian terhadap staff ahli, satuan kerja audit intern, bidang, sub bidang, kantor pusat operasional,
cabang, berdasarkan asas keseimbangan dan keserasian. b
Pelaksanaan manajemen PD. BKK Karanganyar berdasarkan
kebijakan umum
pemegang saham
yang ditetapkan oleh Dewan Pengawas.
c Penetapan kebijakan untuk melaksanakan pengurusan dan
pengelolaan PD. BKK Karanganyar berdasarkan kebijakan
commit to user 34
umum Pemegang Saham yang ditetapkan oleh Dewan Pengawas.
d Penyusunan dan penyampaian RKAP dan perubahannya
setelah disetujui
Dewan Pengawas
untuk mendapat
pengesahan RUPS. e
Penyusunan dan penyampaian laporan bulanan, laporan keuangan tahunan dan laporan lainnya yang diperlukan di
sampaikan kepada badan Pembina provinsi dan badan Pembina kabupatenkota.
f Penyusunan dan pengumuman laporan keuangan di
sampaikan kepada Pembina provinsi dan badan Pembina kabupaten kota.
g Penyampaian laporan pertanggungjawaban tahunan kepada
pemegang saham melalui dewan pengawas. h
Penyampaian laporan akhir masa jabatan kepada pemegang saham melalui dewan pengawas.
3 Staf ahli :
a Membantu tugas-tugas Direksi sesuai dengan keahliannya.
b Memberikan saran dan pertimbangan yang obyektif
mengenai kegiatan PD. BKK Karanganyar kepada Direksi.
commit to user 35
4 Satuan kerja audit intern:
a Membantu Direksi untuk menjabarkan secara operasional
perencanaan, pelaksanaan dan pemantauan atas hasil audit. b
Membuat analisa dan penelitian di bidang keuangan, akuntansi,
operasional dan
kegiatan lainnya
melalui pemeriksaan dan pemantauan.
c Memberikan saran perbaikan dan informasi yang obyektif
tentang kegiatan yang di review kepada semua tingkatan manajemen.
d Mengidentifikasi segala kemungkinan untuk memperbaiki
dan meningkatkan efisiensi penggunaan sumber daya dan dana serta meningkatkan kegiatan yang ada di PD. BKK
Karanganyar. e
Memberikan saran dan pertimbangan mengenai langkah dan atau tindakan yang perlu diambil sesuai bidang tugasnya.
5 Bidang umum:
a Merencanakan,
mengkoordinasi, melaksanakan
dan mengevaluasi serta melaporkan penyelenggaraan kegiatan
administrasi, hukum, organisasi dan tata laksana serta hubungan
masyarakat, pengelolaan
personalia, dan
pengelolaan perlengkapan PD. BKK Karanganyar.
commit to user 36
b Perencanakan,
pengkoordinasian, pelaksanakan,
pengevaluasian dan pelaporkan penyelenggaraan kegiatan administrasi, hukum, organisasi dan tata laksana serta
hubungan masyarakat,
pengelolaan personalia,
dan pengelolaan perlengkapan PD. BKK Karanganyar.
c Penatausahaan urusan surat menyurat dan kearsipan.
d Penyediaan dan pengadaan peralatan.
e Pemeliharaan barang-barang inventaris milik PD. BKK
Karanganyar secara efektif dan efisien . f
Pendataan kebutuhan pegawai, administrasi pegawai dan pendidikan pegawai.
g Pemberian saran dan pertimbangan mengenai langkah-
langkah dan atau tindakan-tindakan yang perlu diambil sesuai bidang tugasnya.
Bidang umum terdiri dari : a
Sub bidang sumber daya manusia dan sekretariat: 1
Merencanakan, mengkoordinasikan, melaksanakan dan mengevaluasi pelaksanaan bidang administrasi, evaluasi
pengelolaan kepegawaian
serta melaporkan
penyelenggaraan kegiatan
bidang kesekretariatan,
pengelolaan personalia, hukum, organisasi dan tata
commit to user 37
laksana serta hubungan masyarakat, dan pengelolaan perlengkapan PD. BKK Karanganyar serta tugas-tugas
lain yang di berikan oleh atasannya. 2
Pengkoordinasian pengawasan dan pengarahan terhadap kegiatan dan pelaksanaan tugas administrasi, hukum,
organisasi dan tata laksana serta hubungan masyarakat, dan pengelolaan perlengkapan PD. BKK Karanganyar.
3 Pelaksanaan kegiatan administrasi, urusan rumah
tangga, hukum dan hubungan masyarakat, perencanaan dan
pengelolaan perlengkapan serta melaksanakan kegiatan sosial.
4 Penatausahaan urusan surat menyurat dan kearsipan.
5 Penyediaan dan pengadaan peralatan .
6 Pemeliharaan barang-barang inventaris milik PD. BKK
Karanganyar secara efektif dan efisien. 7
Pendataan kebutuhan pegawai, administrasi pegawai dan pendidikan pegawai.
8 Pemberian saran dan pertimbangan tentang langkah-
langkah dan atau tindakan-tindakan sesuai bidang tugasnya.
commit to user 38
b Sub bidang perencanaan, pelaporan dan teknologi
informasi: 1
melakukan koordinasi,
perencanaan, evaluasi,
pemasukan dan elektronik serta melaporkan kebijakan yang berhubungan dengan sistem teknologi informasi.
2 Pengkoordinasian perencanaan pemasukan data ke
dalam data elektronik. 3
Pelaksanaan pemasukan dan pengolahan data kedalam data elektronik.
4 Pengevaluasian pelaksanaan dan pelaporan di bidang
pengolahan data elektronik. 5
Pemberian saran dan pertimbangan danatau tindakan yang perlu diambil di bidang tugasnya.
6 Pemasukan laporan perbankan ke dalam data elektronik.
7 Membuat tugas-tugas yang berkaitan dengan data
elektronik. c
Sub bidang akuntansi: 1
Melakukan pengkoordinasian kegiatan pemasukan dan pengeluaran data serta melakukan penerimaan dan
pembukuan dari cabang dan bidang lain.
commit to user 39
2 Pengkoordinasian dan pengarahan kegiatan dan
pelaksanaan tugas. 3
Penelitian kebenaran laporan kas harian.
4 Penghitungan rasio likuiditas.
5 Penyusunan laporan keuangan.
6 Bidang kredit:
a Melaksanakan segala kegiatan yang berhubungan dengan
pemberian, penagihan, pengadministrasian dan pemantauan kolekbilitas kredit.
b Pelaksanaan perencanaan kredit.
c Penyelengaraan usaha perkreditan dengan prinsip kehati-
hatian. d
Pemberian rekomendasi permohonan kredit yang di ajukan calon nasabah.
e Pembinaan debitur.
f Pemberian saran dan pertimbangan mengenai langkah-
langkah dan atau tindakan-tindakan yang perlu di ambil dibidang tugasnya.
Bidang kredit terdiri dari : a
Sub bidang pengawasan kredit :
commit to user 40
1 Melakukan koordinasi kegiatan pengawasan dan
penyaluran kredit, penyelamatan dan penyelesaian kredit bermasalah.
2 Pengawasan penyaluran kredit.
3 Pemeliharaan portofolio kredit.
4 Penyelesaian kredit yang telah di lakukan melalui agunan
yang diambil alih AYDA dan hapus buku. 5
Pemberian saran dan pertimbangan mengenai langkah- langkah dan atau tindakan-tindakan yang perlu di ambil
dibidang tugasnya. b
Sub bidang penyaluran
account officer
: 1
Melakukan identifikasi dan seleksi calon nasabah. 2
Pemberian informasi kepada pejabat di atasnya dalam rangka pengambilan keputusan kredit.
3 Pemantau terhadap pembiayaan kredit.
4 Pemberi informasi terhadap kredit yang harus di agunan
yang di ambil alih AYDA . 5
Pemberi saran dan pertimbangan mengenai langkah danatau tindakan yang perlu diambil dibidang tugasnya.
commit to user 41
7 Bidang dana:
a Melakukan usaha dan koordinasi pengembangan dana dan
pembinaan hubungan nasabah PD. BKK Karanganyar serta menjaga likuiditas.
b Penyelenggaraan usaha pengembangan dana.
c Pelaksanaan pengelola administrasi keluar masuk dana.
d Pengelolaan rekening nasabah.
e Pemberian saran dan pertimbangan mengenai langkah dan
atau tindakan yang perlu diambil dibidang tugasnya Bidang dana terdiri dari :
a Sub bidang kas:
1 Melakukan koordinasi kegiatan-kegiatan pemasukan dan
pengeluaran uang. 2
Pengkoordinasian dan mengarahkan kegiatan dan pelaksanaan tugas.
3 Penelitian kebenaran administrasi dan laporan kas
harian. 4
Penghitungan ketersediaan dan kebutuhan kas.
commit to user 42
5 Pemberian saran dan pertimbangan mengenai langkah-
langkah dan atau tindakan-tindakan yang perlu diambil dibidang tugasnya.
b Sub bidang penghimpunan dana:
1 Melakukan koordinasi kegiatan-kegiatan pengarahan
dana masyarakat. 2
Pengerahan dana masyarakat. 3
Pendorong tumbuhnya kepercayaan masyarakat. 4
Pemberi saran dan pertimbangan mengenai langkah- langkah danatau tindakan-tindakan yang perlu diambil
dibidang tugasnya.
B. Gambaran umum tabungan
Kategori