commit to user
1
BAB I PENDAHULUAN
A. Gambaran Umum
1. Sejarah Berdiri RS. Panti Waluyo YAKKUM Surakarta
RS.  Panti  Waluyo  YAKKUM  Surakarta  berdiri  pada  tanggal  1 September  1937  dengan  nama    Balai  Pengobatan  Panti  Waloejo,  atas
prakarsa dari para bidan dan juru rawat  Vroedvrouwen, Verpleegsteres Verpleegers  Kristen,  yang  disingkat  PVK  RS.  Zending  Sekarang  RSUD.
Dr.  Moewardi  Surakarta  dan  atas  bantuan  Mr.  Soemardi  dan  Mr.  Moch. Daljono.  Pada  tanggal  1  Januari  1955  menjadi  Perhimpunan  Pengobatan
Kristen  Panti  Waluyo,  dan  menggabungkan  diri  dengan  JRSK  Djateng sebagai  RB.  Panti  Waluyo,  dengan  kapasitas  25  tempat  tidur.  Sejak  tahun
1980,  RB.  Panti  Waluyo  telah  menjadi  RS.  unit  kerja  YAKKUM  dalam jajaran YAKKUM Cabang Surakarta dengan kapasitas 100 tempat tidur.
Pada  tahun  1998,  sesuai  dengan  peraturan  pemerintah  RS.  Panti  Waluyo telah  terakreditasi  sebagai  RS.  tipe  C  dengan  kapasitas  112  tempat  tidur,
hingga sekarang telah mencapai 150 tempat tidur dan mempunyai 16 tenaga dokter umum, 41 tenaga dokter spesialis, 4 tenaga dokter gigi, 157 perawat,
47 tenaga paramedis non perawat dan 119 tenaga non medis. RS. Panti Waluyo YAKKUM Surakarta mempunyai slogan dan motto :
a. Slogan : SEGA : SEntuhan kekeluarGAan
b. Motto : Cepat Tepat Memuaskan.
commit to user 2
2. Visi dan Misi
a. Visi :
RS. yang memberikan pelayanan prima berdasarkan KASIH.
b. Misi :
Menyelenggarakan  pelayanan  kesehatan  yang  holistic,  terpadu  dan professional.
3. Falsafah
Mewujudkan  suatu  keadaan  damai  sehat  sejahtera  yang  harus  dirasakan manusia  sebagai  perwujudan  kasih  ALLAH  dalam  karunia  karya
penyelamatanNya,  dengan  mengembalikan  fungsi  dan  kedudukan  manusia sebagai  ciptaan  dan  gambar  ALLAH,  manusia  dengan  ALLAH,  manusia
dengan  manusia  dan  manusia  dengan  lingkungan  dalam  keutuhan  ciptaan ALLAH.
4. Peran
1. Sebagai  Unit  Kerja  YAKKUM  yang  berkarya  berdasarkan  VISI  dan
MISI YAKKUM. 2.
Sebagai  mitra  pemerintah  dalam  menyelenggarakan  sistem  Kesehatan Nasional.
3. Sebagai  mitra  Gereja  dalam  menjalankan  karya-  karyaNya  ditengah
masyarakat. 4.
Sebagai mitra dalam mengadakan pendidikan dan pelatihan-pelatihan.
commit to user 3
5. Sebagai tempat berkarya dan mengembangkan potensi karyawannya.
5. Tujuan