MODAL SAHAM SHARE CAPITAL MODAL SAHAM lanjutan SHARE CAPITAL continued
PT TOBA BARA SEJAHTRA TBK DAN ENTITAS ANAK
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN INTERIM KONSOLIDASIAN TIDAK DIAUDIT
31 Maret 2015 dan 31 Desember 2014 dan Periode Tiga Bulan yang berakhir pada Tanggal-
tanggal 31 Maret 2015 dan 2014 Disajikan dalam Dolar Amerika Serikat,
kecuali dinyatakan lain PT TOBA BARA SEJAHTRA TBK AND
SUBSIDIARIES NOTES TO THE INTERIM CONSOLIDATED
FINANCIAL STATEMENTS UNAUDITED March 31, 2015 and December 31, 2014
And Three Months Period ended March 31, 2015 and 2014
Expressed in United States Dollar, unless otherwise stated
84
22. LIABILITAS IMBALAN KERJA lanjutan 22. EMPLOYEE BENEFITS LIABILITIES continued
b. Liabilitas imbalan kerja jangka panjang b. Long-term employee benefits liabilities
Rincian saldo liabilitas imbalan kerja jangka panjang yang diakui pada tanggal-tanggal 31
Maret 2015 dan 31 Desember 2014 adalah sebagai berikut:
The analysis of long-term employee benefits liabilities recognized as of March 31, 2015 and
December 31, 2014 are as follows:
31 Maret 2015 31 Desember 2014 March 31, 2015 December 31, 2014
Perusahaan 243.338
243.338 The Company
Entitas anak Subsidiaries
ABN 1.217.989
1.105.568 ABN
TBEIM 920.352
948.393 TBEIM
TMU 419.695
391.405 TMU
PKU 144.488
151.966 PKU
2.945.862 2.840.670
Saldo ini merupakan liabilitas imbalan kerja jangka panjang berdasarkan Undang-undang
Ketenagakerjaan No. 13 tahun 2003. The balance represents long-term employee
benefits liabilities in accordance with the provisions of Labor Law No. 13 year 2003.
Perhitungan aktuaria
Kelompok Usaha
menggunakan metode Projected Unit Credit dengan asumsi-asumsi sebagai berikut:
The actuarial valuations were carried out using the Projected Unit Credit method with the
following assumptions:
31 Maret 2015 31 Desember 2014 March 31, 2015 March 31, 2014
Tingkat diskonto per tahun 7,9-8,5
7,9-8,5 Annual discount rates
Tingkat kenaikan Salary increment
gaji per tahun 8-10
8-10 rates per annum
Usia pensiun normal 55-56
55-56 Normal pension age
Tingkat kematian TMI’11
TMI’11 Mortality rates
23. MODAL SAHAM 23. SHARE CAPITAL
Pemegang saham Perusahaan dan persentase kepemilikan pada tanggal-tanggal 31 Maret 2015
dan 31 Desember 2014 adalah sebagai berikut: The Company’s shareholders and the ownership
as of March 31, 2015 and December 31, 2014 were as follows:
Total saham kepemilikan
Nilai Nilai
Pemegang Saham Number of
of Amount
Amount Shareholders
shares ownership
Rp’000 US
PT Toba Sejahtra 1.444.750.000
71,79 288.950.000
31.795.873 Bintang Bara B.V.
201.250.000 10,00
40.250.000 4.317.555
PT Bara Makmur Abadi 125.755.000
6,25 25.151.000
2.739.760 PT Sinergi Sukses Utama
102.700.000 5,10
20.540.000 2.237.473
Roby Budi Prakoso 73.355.000
3,64 14.671.000
1.598.148 Davit Togar Pandjaitan
15.000.000 0,75
3.000.000 330.118
MasyarakatPublic 49.681.000
2,47 9.936.200
1.058.958
Total 2.012.491.000
100,00 402.498.200
44.077.885
Seluruh saham Perusahaan yang diterbitkan tercatat pada Bursa Efek Indonesia.
All the Company’s issued shares are listed on the Indonesia Stock Exchange.
Pengelolaan Modal Capital Management
Tujuan utama pengelolaan modal Perusahaan adalah untuk memastikan terpeliharanya rasio modal
yang sehat
untuk mendukung
usaha dan
memaksimalkan imbalan bagi pemegang saham. The primary objective of the Company’s capital
management is to ensure that healthy capital ratios are maintained in order to support its business and
maximize shareholders’ value.
PT TOBA BARA SEJAHTRA TBK DAN ENTITAS ANAK
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN INTERIM KONSOLIDASIAN TIDAK DIAUDIT
31 Maret 2015 dan 31 Desember 2014 dan Periode Tiga Bulan yang berakhir pada Tanggal-
tanggal 31 Maret 2015 dan 2014 Disajikan dalam Dolar Amerika Serikat,
kecuali dinyatakan lain PT TOBA BARA SEJAHTRA TBK AND
SUBSIDIARIES NOTES TO THE INTERIM CONSOLIDATED
FINANCIAL STATEMENTS UNAUDITED March 31, 2015 and December 31, 2014
And Three Months Period ended March 31, 2015 and 2014
Expressed in United States Dollar, unless otherwise stated
85
23. MODAL SAHAM lanjutan 23. SHARE CAPITAL continued
Pengelolaan Modal lanjutan Capital Management continued
Manajemen mengelola
struktur permodalan
Perusahaan dan
melakukan penyesuaian,
berdasarkan perubahan kondisi ekonomi. Untuk memelihara atau menyesuaikan struktur permodalan,
manajemen dapat menyesuaikan
pembayaran dividen kepada pemegang saham, menerbitkan
saham baru atau mengusahakan pendanaan melalui pinjaman. Tidak ada perubahan atas tujuan,
kebijakan maupun proses selama periode penyajian. Managemet manages the Company
’s capital structure and makes adjustments to it, in light of
changes in economic conditions. To maintain or adjust the capital structure, management may
adjust the dividend payment to shareholders, issue new shares or raise debt financing. No changes
were made in the objectives, policies or processes during the periods presented.
Kebijakan manajemen adalah mempertahankan struktur permodalan yang sehat untuk mengamankan
akses terhadap pendanaan pada biaya yang wajar. Management
’s policy is to maintain a healthy capital structure in order to secure access to
financing at a reasonable cost.
24. TAMBAHAN MODAL DISETOR 24. ADDITIONAL PAID-IN CAPITAL