Laporan Kinerja Dinas Peternakan dan Keswan T.A 2016
BAB. I PENDAHULUAN
Terselenggaranya good governance merupakan prasyarat bagi setiap penyelenggara dalam rangka mencapai tujuan serta cita cita berbangsa dan bernegara.
Dalam rangka itu pula diperlukan pengembangan dan penerapan sistim pertanggung jawaban yang tepat, jelas terukur dan legitimate sehingga penyelenggaraan
pemerintahan dan pembangunan dapat berlangsung secara berdaya guna, berhasil guna, bersih dan bertanggungjawab serta bebas dari kolusi, korupsi dan nepotisme. karena itu,
pemerintah telah menerbitkan Peraturan Presiden Republik Indonesia Perpres Nomor 29 Tahun 2014 tentang Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah. Perpres
tersebut mewajibkan setiap instansi pemerintah sebagai unsur penyelenggara pemerintahan negara untuk mempertanggungjawabkan pelaksanaan tugas pokok dan
fungsinya serta kewenangan pengelolaan sumber daya dengan didasarkan pada perencanaan
strategis yang
ditetapkan. oleh
masing-masing instansi.
Pertanggungjawaban dimaksud berupa laporan yang disampaikan kepada atasan masing-masing, lembaga-lembaga pengawasan dan penilai akuntabilitas, dan akhirnya
disampaikan kepada Presiden selaku Kepala Pemerintahan.
Dinas Peternakan dan Kesehatan Hewan Kabupaten Bulukumba sebagai Organisasi Perangkat Daerah OPD kabupaten bulukumba yang mempunyai tugas
membantu Bupati dalam pembangunan Sub Sektor Peternakan juga berkewajiban untuk membuat laporan akuntabilitas kinerja sebagai bentuk pertanggungjawaban pelaksanaan
programkegiatan serta penggunaan anggaran kepada masyarakat serta kepada pemerintah daerah.
1.1 Maksud dan Tujuan
Penyusunan Pelaporan Kinerja di maksudkan untuk menggambarkan pencapaian kinerja atas anggaran yang telah digunakan oleh Satuan Kerja
Perangkat Daerah SKPD dalam hal ini Dinas Peternakan dan Kesehatan Hewan Kabupaten Bulukumba selama 1 satu tahun anggaran. Didalam Pelaporan
Kinerja ini juga mencakup beberapa aspek yaitu : a. Aspek Akuntabilitas Kinerja, yaitu merupakan keperluan bagi eksternal
organisasi, sebagai sarana pertanggung jawaban Dinas Peternakan dan Kesehatan Hewan Kabupaten Bulukumba atas capaian kinerja yang dicapai
selama tahun 2016.
b. Aspek manajemen kinerja merupakan keperluan bagi internal organisasi dimana Laporan Kinerja tahun 2016 ini merupakan bahan evaluasi untuk
pencapaian kinerja yang lebih baik pada tahun anggaran berikutnya. Tujuan dari penyusunan Pelaporan Kinerja Dinas Peternakan dan Kesehatan
Hewan Kabupaten Bulukumba tahun anggaran 2016 adalah : a. Sebagai pertanggungjawaban Kepala Dinas Peternakan dan Kesehatan Hewan
Kabupaten Bulukumba sebagai Kepala Organisasi Perangkat Daerah OPD yang merupakan pembantu Bupati yang mengemban tugas dalam
pembangunan sub sektor peternakan dan kesehatan hewan di Kabupaten Bulukumba.
Laporan Kinerja Dinas Peternakan dan Keswan T.A 2016
b. Untuk mengetahui sejauh mana capaian kinerja yang diperoleh atas program dan kegiatan yang telah dilaksanakan serta input dana yang telah digunakan.
c. Sebagai bahan untuk penyusunan rencana kegiatan pada tahun berikutnya dalam rangka peningkatan kinerja dalam rangka memenuhi kebutuhan
masyarakat akan pelayanan terkait dengan sektor pertanian khususnya sub sektor peternakan.
1.2. Fungsi
Pelaporan Kinerja Dinas Peternakan dan Kesehatan Hewan Kabupaten Bulukumba memiliki 3 tiga fungsi yaitu:
a. Sebagai laporan pertanggungjawaban kinerja kepada seluruh Stakeholders. b. Sebagai bahan evaluasi untuk perbaikan dan peningkatan dan peningkatan
pencapaian kinerja pada tahun anggaran berikutnya. c. Sebagai bahan dalam rangka penyusunan Pelaporan Kinerja Pemerintah
Kabupaten Bulukumba.
1.3. Gambaran Umum SKPD
