Kedudukan, Tugas dan Fungsi Dinas Peternakan dan Kesehatan Hewan Propinsi Lampung

BAGAN STRUKTUR ORGANISASI DINAS PERTERNAKAN DAN KESEHATAN HEWAN PROPINSI LAMPUNG Gambar 2 Struktur Organisasi Dinas Perternakan dan Kesehatan Hewan Propinsi Lampung Sumber : Hasil Riset Dinas Perternakan dan Kesehatan Hewan Propinsi Lampung. KEPALA DINAS KA SUB BAGIAN KEUANGAN KA SUB BAGIAN PERENCANAAN KABID SARANA DAN PRASARANA PERTERNAKAN KASI PENGAMANAN DAN PENGAWASAN OBAT HEWAN KASI DISTRIBUSI DAN PEMASARAN KASI DATA DAN INFORMASI FASILITAS USAHA DAN KELEMBAGAAN KASUB BAGIAN UMUM KASI PENATAAN WILAYAH KASI PENCEGAHAN DAN PEMBERANTASA N PENYAKIT HEWAN SEKERTARIS KABID PRODUKSI PERTERNAKAN KABID KESEHATAN HEWAN VETERNIER KABID USAHA PERTERNAKAN KASI BIBIT KELOMPOK JABATAN FUNGSIONAL KASI TEKNOLOGI ALAT MESIN KASI PAKAN UPTD KASI KESMAVET KASI BUDIDAYA KASI PASCA PANEN DAN PENGELOLAAN HASIL

D. Pembagian Tugas dan Fungsi Dinas Perternakan dan Kesehatan Hewan Propinsi Lampung

1. Kepala Dinas

Kepala Dinas Perternakan dan Kesehatan Hewan Propinsi Lampung mempunyai tugas memimpin, dan mengkoordinasikan pelaksanaan tugas. Dinas Perternakan dan Kesehatan Hewan Propinsi Lampung menyelenggarakan : a. Sebagian kewenangan rumah tangga Propinsi desentralisasi dalam bidang perternakan dan kesehatan hewan yang menjadi kewenangannya dan tugas lain sesuai dengan kebijaksanaan yang ditetapkan oleh Gubernur berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku. b. Tugas dekonsentrasi dan tugas pembantuan yang diberikan oleh pemerintah kepada Gubernur.

2. Sekertaris

Sekertaris Dinas Perternakan dan Kesehatan Hewan Propinsi Lampung mempunyai tugas membantu Kepala Dinas Perternakan dan Kesehatan Hewan Propinsi Lampung dalam memimpin, mengendalikan dan mengkoordinasikan pelaksanaan tugas Dinas Perternakan dan Kesehatan Hewan Propinsi Lampung dan juga terdiri dari : a. Pengelolaan adminitrasi mutasi pegawai b. Pengelolaan adminitrasi keuangan c. Pengelolaan urusan surat menyurat, kepegawaian, rumah tangga, perlengkapan dan hubungan masyarakat.

3. Sub Bidang Produksi Perternakan

Sub Bidang Produksi Perternakan mempunyai tugas melaksanakan sebagian tugas Dinas Perternakan dan Kesehatan Hewan di bidang pembinaan produksi dan pengembangan perternakan. Usaha menyelenggarakan tugas tersebut Sub Bidang Produksi Perternakan mempunyai fungsi : a. Pembinaan penggunaan bibit dan mutu ternak, pengembangan teknologi dan alat mesin perternakan. b. Pembinaan produksi, peredaran dan penggunaan pakan ternak. c. Pembinaan budidaya ternak dan ketahanan pangan produk hewani dan pembinaan wilayah pengembangan perternakan.

4. Sub Bidang Kesehatan Hewan dan Veternier

Sub Bidang Kesehatan Hewan dan Kesehatan Masyarakat Veternier mempunyai tugas melaksanakan sebagian tugas Dinas Peternakan dan Kesehatan Masyarakat Veternier. Untuk menyelenggarakan tugas tersebut Sub Bidang Kesehatan Hewan dan Kesehatan Masyarakat Veternier mempunyai fungsi : a. Pembinaan pelaksanaan pencengahan dan pemberantasan penyakit hewan b. Pembinaan dan pengawasan sarana dan Pelayanan Kesehatan Hewan. c. Pembinaan terhadap norma dan standar teknik serta sistim dan prosedur pengawasan obat hewan hewan. d. Pembinaan pelaksanakan kebijakan kesehatan masyarakat veternier. e. Pemantauan dan evaluasi pelaksanaan kebijakan kesehatan masyarakat veternier.

Dokumen yang terkait

PENGARUH DISIPLIN PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS TATA KOTA KABUPATEN LAMPUNG UTARA

0 5 118

EFFECT OF LEADERSHIP AND MOTIVATION ON THE PERFORMANCE OF EMPLOYEES AT VISTA GRAIN BANDAR lAMPUNG

0 5 20

Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Kerja, Gaya Kepemimpinan dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Pegawai ( Studi Kasus pada Pegawai Sekretariat Direktorat Jenderal Hak Kekayaan Intelektual Republik Indonesia)

0 2 147

INFLUENCE OF LEADERSHIP TO SATISFACTION OF EMPLOYEE AFFECT TO THE PERFORMANCE OF EMPLOYEE AT DEPARTMENT OF Influence Of Leadership To Satisfaction Of Employee Affect To The Performance Of Employee At Department Of Management Market Of Surakarta (Dinas Pe

0 3 19

THE EFFECT OF COMPENSATION ON SATISFACTION AND EMPLOYEE PERFORMANCE

0 0 10

PENGARUH BUDAYA KERJA DAN IKLIM KERJA TERHADAP DISIPLIN KERJA PEGAWAI KANTOR PERTANAHAN KOTA BOGOR THE EFFECT OF WORK CULTURE AND WORK CLIMATE ON EMPLOYEE WORK DISCIPLINE IN KANTOR PERTANAHAN KOTA BOGOR

0 0 11

Pengaruh Kepemimpinan, Komunikasi, dan Lingkungan Fisik terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Pengelolaan Keuangan Daerah Kabupaten Bulukumba (Effect of Leadership, Communication and Physical Environment on Employee Performance in the Financial Management B

0 0 14

PENGARUH PENDIDIKAN FORMAL, KOMPETENSI, DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PENDIDIKAN PROVINSI SULAWESI SELATAN The Influence of Formal Education, Competence, and Training on Employee Performance at Education Department of South Sulawesi Pr

0 0 12

The Effect of Recruitment and Employee Selection on Employee Placement and Its Impacts Towards Employee Performance at PT Sriwijaya Air

0 0 10

Effect of Organisational Communication and Culture on Employee Motivation and Its Impact on Employee Performance

0 0 10