Identifikasi Masalah Batasan Masalah

DAFTAR PUSTAKA Abdur, Muhamad, 2004. Penyusunan Anggaran Perusahaan Sebagai Alat Manajemen dalam Pencapaian Tujuan, Jurnal Riset Akuntansi Indonesia, Vol.8, No.1. Arikunto, Suharsimi, 2009, Prosedur Penelitian: Suatu Pendekatan Praktek, Cetakan Keenambelas, Jakarta: Rineka Cipta. Bornadi, Krieler dan Icuk Rangga, 2006. Pengaruh Partisipasi Anggaran dan Job Relevant Information JRI Terhadap Informasi Asimetris Studi Pada Badan Layanan Umum Universitas Negeri di Kota Purwokerto, Jawa Tengah, Jurnal Riset Akuntansi Indonesia, Vol.10, No. 3. Darlis, Edfan, 2002. Analisis Pengaruh Komitmen Organisasional dan Ketidakpastian Lingkungan terhadap Hubungan antara Partisipasi Anggaran dengan Senjangan Anggaran, Jurnal Riset Akuntansi Indonesia, Vol.5, No.1. Dessler, Gary, 2005, Manajemen Personalia, Edisi Ketiga, Cetakan Ketiga, Jakarta: Indeks. Fazli Syam dan Muslim A. Djalil, 2006. Pengaruh Orientasi Profesional Terhadap Konflik Peran: Interaksi Antara Partisipasi Anggaran dan Penggunaan Anggaran Sebagai Alat Ukur Kinerja dengan Orientasi Manajerial Suatu Penelitian Empiris Pada Perguruan Tinggi Negeri dan Swasta di Provinsi Nanggroe Aceh Darussalam. BENEFIT, Vol.8.No.2. Garrison dan Noreen, 2004. Akuntansi Manajerial. Terjemahan Totok Budi Santoso. Buku Satu, Salemba Empat, Jakarta. Gomes, Faustino Cardoso, 2003, Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Kedua, Yogyakarta : Andi. Handoko, T. Hani, 2003, Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia, Edisi Kedua, Cetakan Kesebelas: BPFE, Yogyakarta. Hariandja, Marihot Tua Efendi, 2002, Manajemen Sumber Daya Manusia, Jakarta : Grasindo. Hasibuan, Melayu S. P., 2002, Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Revisi, Jakarta : Bumi Aksara. Kartono, Kartini, 2004, Pemimpin dan Kepemimpinan, Edisi pertama, Jakarta: RajaGrafindo Persada. Mangkunegara, A.A.Anwar Prabu, 2002, Manejemen Sumber Daya Manusia, Bogor : Ghalia Indonesia. Mathis, Robert L. dan Jhon H. Jackson, 2002, Manejemen Sumber Daya Manusia, Ahli Bahasa: Jimmy Saledi dan Bayu Prawira Hie, Edisi Pertama, Jilid Dua, Jakarta :Salemba Empat. Ranupandojo, Heidjarachman dan Suad Husnan, 2003, Manajemen Personalia, Edisi Ketiga, Cetakan Kedelapanbelas, Yogyakarta: BPFE. Robbins, Stephen P. dan Mary Coulter, 2007, Manajemen, Edisi Kesembilan : Indeks. Safitri, 2006. Sumber Daya Manusia Dalam Organisasi, PT. SUN, Jakarta. Saragih, Harles, 2012, Pengaruh Komunikasi dan Motivasi terhadap Prestasi Kerja pada PTPN III Persero Medan, Skripsi, Universitas Sumatera Utara, Medan. Saydam, Gouzali, 2005, Manajemen Sumber Manusia Suatu Pendekatan Mikro, Jakarta: Djambatan. Siagian, Sondang P., 2006, Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Revisi. Cetakan Ketiga Belas, Jakarta: Bumi Aksara. Siagian, Dina Grace Elfrida, 2012, Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dalam Mencapai Laba di PT. Bank Mandiri Persero Tbk Unit Performance Budgeting – Kantor Wilayah I Medan, Skripsi, Universitas Sumatera Utara, Medan. Simatupang, Regina Anastasia, 2011. Pengaruh Motivasi Dan Insentif Terhadap Kinerja Pegawai Dalam Mencapai Laba Pada PT. Telkom, Skripsi, Universitas Methodist Indonesia, Medan.