Aspek Pengukuran Teknik Analisa Data Gambaran Umum Responden .1 Distribusi Responden Berdasarkan Umur

3.6 Aspek Pengukuran

1. Kadar Hemoglobin Pemeriksaan kadar hemoglobin dilakukan pada siang hari saat pemanen istirahat yaitu pukul 12. 00 - 14. 00 WIB. Pemeriksaan kadar hemoglobin dilakukan oleh petugas puskesmas. Setelah dilakukan pemeriksaan, kemudian catat hasil pemeriksaan kadar hemoglobin. Untuk kadar hemoglobin dikategorikan menurut Depkes RI menjadi 2, yaitu : a. Kadar hemoglobin ≥ 13,0 grdl dikelompokkan kadar hemoglobin normal b. Kadar hemoglobin 13,0 grdl dikelompokkan kadar hemoglobin tidak normal 2. Produktivitas Kerja Produktivitas kerja dengan melihat hasil tandan buah segar dilakukan pada sore hari setelah pemanen selesai bekerja, kemudian catat hasil buah segar TBS Untuk produktivitas kerja dikategorikan oleh perusahaan PT. Peputra Supra Jaya Kecamatan Langgam Kabupaten Pelalawan Propinsi Riau menjadi 2, yaitu : a. Hasil TBS ≥ 60 TBShari dikelompokkan produktivitas kerja sesuai b. Hasil TBS 60 TBShari dikelompokkan produktivitas kerja tidak sesuai Universitas Sumatera Utara

3.7 Teknik Analisa Data

Metode analisa data yang digunakan adalah chi square, untuk melihat hubungan variabel bebas dan variabel terikat. Dengan tingkat kepercayaan 95 α= 0,05. Universitas Sumatera Utara BAB IV HASIL PENELITIAN

4.1 Gambaran Umum Perusahaan

PT. Peputra Supra Jaya Kecamatan Langgam Kabupaten Pelalawan Propinsi Riau adalah salah satu perusahaan swasta di bidang perkebunan kelapa sawit dengan surat persetujuan dari Kepaniteraan Pengadilan Negeri Pekanbaru Nomor 2271996PT Tanggal 30 September 1995 dan Surat Izin Usaha dari Bupati Pelalawan Nomor 180HK2007268 Tanggal 23 Novemver 2007. PT. Peputra Supra Jaya memiliki pohon kelapa sawit dengan tahun tanam 1994-1997. Luas lahan perkebunan yaitu ± 8900 Ha. PT. Peputra Supra Jaya terletak di Kecamatan Langgam, Kabupaten Pelalawan, Propinsi Riau, dengan batas wilayah 1. Sebelah Utara : Desa Penarikan 2. Sebelah Selatan : Desa Mamahan Jaya 3. Sebelah Barat : PT. Agrita Sari Prima 4. Sebelah Timur : PT. Mitra Unggul Pusaka

4.1.1 Tenaga Kerja Perusahaan

Jumlah tenaga kerja PT. Peputra Supra Jaya kecamatan Langgam Kabupaten Pelalawan Propinsi Riau yaitu 206 orang yang terdiri dari : 1. Dewan Direksi : 1 Orang 2. Direktur : 1 Orang 3. Estate Manajer : 1 Orang 4. Asisten Kepala : 1 Orang Universitas Sumatera Utara 5. Kepala Tata Usaha : 1 Orang 6. Asisten Lapangan : 10 Orang 7. Bagian Keuangan : 1 Orang 8. Bagian Gudang : 2 Orang 9. Administrasi Timbangan : 2 Orang 10. Bagian Keamanan : 12 Orang 11. Mandor : 24 Orang 12. Tenaga Mekanik : 6 Orang 13. Bagian Alat Berat : 7 Orang 14. Bagian Transportasi : 34 Orang 15. Karyawan : 23 Orang 16. Pemanen : 80 Orang Tabel 4.1.1 Distribusi Frekuensi Tenaga Kerja Berdasarkan Jenis Kelamin PT. Peputra Supra Jaya Kecamatan Langgam Kabupaten Pelalawan Propinsi Riau Tahun 2009 No Tenaga Kerja Frekuensi 1 Pria 200 97,09 2 Wanita 6 2,91 Jumlah 206 100 Sumber : PT. Peputra Supra Jaya, 2009 Dari tabel diatas dapat dilihat bahwa tenaga kerja PT. Peputra Supra Jaya Kecamatan Langgam Kabupaten Pelalawan Propinsi Riau sebagian besar terdiri dari laki-laki 200 orang 97,09 dan perempuan 6 orang 2,91. Universitas Sumatera Utara Tabel 4.1.2 Jumlah Pemanen Kelapa Sawit PT. Peputra Supra Jaya Kecamatan Langgam Kabupaten Pelalawan Propinsi Riau Tahun 2009 No Pemanen Kelapa Sawit Frekuensi 1 Pekerja Tetap 17 21,25 2 Pekerja Borongan 63 78,75 Jumlah 80 100 Sumber : PT. Peputra Supra Jaya, 2009 Dari tabel diatas dapat dilihat bahwa jumlah pemanen PT. Peputra Supra Jaya Kecamatan Langgam Kabupaten Pelalawan Propinsi Riau yaitu 80 orang yang terdiri dari pekerja tetap 17 orang 21,25 dan pekerja borongan 63 orang 78,75.

4.1.2 Jam Kerja Perusahaan

Jam Kerja pemanen kelapa sawit adalah pukul 07. 00 -16. 00 WIB, dengan waktu istirahat 2 jam yaitu pukul 12. 00 -14. 00 WIB. Maka total jam kerja yaitu 9 jam per hari. 4.2 Gambaran Umum Responden 4.2.1 Distribusi Responden Berdasarkan Umur Tabel 4.2.1 Distribusi Frekuensi Responden Berdasarkan Umur di PT. Peputra Supra Jaya Tahun 2010 No Umur Frekuensi 1 15-24 6 15.4 2 25-34 14 35.9 3 35-44 12 30.8 4 45-54 7 17.9 Jumlah 39 100 Universitas Sumatera Utara Dari tabel di atas menunjukkan di PT. Peputra Supra Jaya, Kecamatan Langgam, Kabupaten Pelalawan Propinsi Riau jumlah responden terbanyak berdasarkan umur pada umur 25-34 tahun yaitu 14 orang 35,9 . 4.2.2 Distribusi Frekuensi Responden Berdasarkan Pendidikan Tabel 4.2.2 Distribusi Frekuensi Responden Berdasarkan Pendidikan di PT. Peputra Supra Jaya Tahun 2010 No Pendidikan Frekuensi 1 Tidak Tamat SD 16 41,0 2 Tamat SD 11 28,2 3 Tamat SMP 9 23,1 4 Tamat SMA 3 7,7 Jumlah 39 100 Dari tabel di atas menunjukkan di PT. Peputra Supra Jaya, Kecamatan Langgam, Kabupaten Pelalawan Propinsi Riau jumlah responden terbanyak berdasarkan tingkat pendidikan yaitu pada Tidak Tamat SD yaitu 16 orang 41,0 . 4.2.3 Distribusi Responden Berdasarkan Pendapatan Tabel 4.2.3 Distribusi Frekuensi Responden Berdasarkan Pendapatan di PT. Peputra Supra Jaya Tahun 2010 No Pendapatan Frekuensi 1 Rp 1.112.000 22 56,4 2 ≥ Rp 1.112.000 17 43,6 Jumlah 39 100 Dari tabel di atas menunjukkan di PT. Peputra Supra Jaya, Kecamatan Langgam, Kabupaten Pelalawan Propinsi Riau jumlah responden terbanyak berdasarkan pendapatan yaitu pada Rp 1.112.000 yaitu 22 orang 56,4 . Universitas Sumatera Utara 4.2.4 Distribusi Responden Berdasarkan Lama Kerja Tabel 4.2.4 Distribusi Frekuensi Responden Berdasarkan Lama Kerja di PT. Peputra Supra Jaya Tahun 2010 No Lama Kerja Frekuensi 1 5 tahun 29 74,4 2 5-10 tahun 8 20,5 3 ≥ 10 tahun 2 5,1 Jumlah 39 100 Dari tabel di atas menunjukkan di PT. Peputra Supra Jaya, Kecamatan Langgam, Kabupaten Pelalawan Propinsi Riau jumlah responden terbanyak berdasarkan lama kerja yaitu pada 5 tahun yaitu 29 orang 74,4 . 4.3 Hasil Pengukuran 4.3.1 Kadar Hemoglobin Hb Responden

Dokumen yang terkait

Analisis Curahan Tenaga Kerja Pada Tanaman Kelapa Sawit Rakyat Belum Menghasilkan (TBM) dan Tanaman Menghasilkan (TM)(Studi Kasus : Desa Tanjung Medan, Kecamatan Kampung Rakyat, Kabupaten Labuhan Batu, Provinsi Sumatera Utara)

1 45 149

Hubungan Kebisingan Dengan Kemampuan Pendengaran Tenaga Kerja Pabrik Kelapa Sawit Adolina PTPN IV Kabupaten Serdang Bedagai Tahun 2010

7 47 83

ANALISIS PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA PEMANEN KELAPA SAWIT PADA PT. PERKEBUNAN BINANGA MANDALA DI KABUPATEN LABUHAN BATU PROPINSI SUMATRA UTARA

0 9 2

Aplikasi web database dengan ASP di Departemen IT/IS PT.Riau Andalan and Paper Pangkalan Kerinci - kecamatan Langgam Kabupaten Pelalawan Pekanbaru Riau : laporan hasil kerja praktek

0 3 1

Hubungan Motivasi Kerja dengan Produktivitas Kerja Karyawan Pemanen Kelapa Sawit

1 15 7

Evaluasi pelaksanaan PIR pada PT. Inti Indosawit subur (Kasus PIR di Pabrik Minyak Kelapa Sawit Buatan, Kabupaten Pelalawan, Propinsi Riau)

0 17 144

Manajemen Penunasan Pada Tanaman Kelapa Sawit (Elaesis Guineensis Jacq.) Di Pt Inti Indosawit Subur, Kabupaten Pelalawan, Propinsi Riau

5 14 134

HUBUNGAN INDEKS MASSA TUBUH DAN KADAR HEMOGLOBIN DENGAN PRODUKTIVITAS KERJA PADA TENAGA KERJA WANITA Hubungan Indeks Massa Tubuh Dan Kadar Hemoglobin Dengan Produktivitas Kerja Pada Tenaga Kerja Wanita Industri Rumah Tangga Lia Garmen Boyolali.

0 1 17

HUBUNGAN INDEKS MASSA TUBUH DAN KADAR HEMOGLOBIN DENGAN PRODUKTIVITAS KERJA PADA TENAGA KERJA WANITA Hubungan Indeks Massa Tubuh Dan Kadar Hemoglobin Dengan Produktivitas Kerja Pada Tenaga Kerja Wanita Industri Rumah Tangga Lia Garmen Boyolali.

0 1 10

PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA PEMANEN DI PT

0 0 9