Sejarah Berdirinya CU Bererod Gratia

B. Visi dan Misi CU Bererod Gratia

1. Visi CUBG Menjadi gerakan CU terpercaya dan profesional menuju masyarakat mandiri dan sejahtera. 2. Misi CUBG a. Mengelola CUBG secara transparan dan akuntabel. b. Memberikan pendidikan dan pelatihan berkesinambungan kepada pengelola. c. Memberikan pendidikan dan pendampingan tentang pengelolaan keuangan dan kewirausahaan. d. Menciptakan produk inovatif sesuai kebutuhan anggota. e. Membangun kerjasama dengan berbagai pihak untuk mengembangkan gerakan CUBG. PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI

C. Struktur Organisasi dan Uraian Tugas

1. Struktur Organisasi

Gambar 4.1 Struktur Organisasi Credit Union Bererod Gratia TP Yogyakarta Sumber : DIKSAR 2013

2. Uraian Tugas

a Koordinator TPKK a. Uraian Tugas 1 Memeriksa, menyusun serta membuat laporan semua transaksi keuangan secara akurat baik secara harian, mingguan maupun bulanan. 2 Membuat dan bertanggungjawab atas laporan keuangan bulanan dan statistik bulanan LKSB, serta menjaga Struktur Organisasi TP Yogyakarta Koordinator Bagian Kasir Bagian Kredit analisa rasio keuangan PEARLS dan melaporkannya kepada kantor pusat paling lambat tanggal 5 setiap bulan. 3 Bersama bagian Kasir melakukan perhitungan kas fisik minimal 1 kali dalam seminggu dan dibuat Berita Acara yang diketahui oleh Penanggungjawab Tempat Pelayanan. 4 Memberikan persetujuan atas proses pencairan pinjaman di tingkat cabang dalam jumlah yang menjadi wewenangnya setelah dibicarakan bersama bagian kredit. 5 Melakukan pemantauan terhadap pinjaman lalai dari anggota dan bekerja sama dengan bagian kredit dan bagian lainnya, dalam hal ini kasir dalam mencari solusi guna menekan angka pinjaman lalai. 6 Bersama bagian kredit melaksanakan penyitaan agunan kredit lalai dan mengeksekusinya. 7 Memastikan hasil dari eksekusi kredit lalai di tingkat tempat pelayanan dapat menekan tingginya angka kredit lalai analisa rasio keuangan PEARLS. 8 Mengkoordinasi dan mendelegasikan tugas kepada staf guna peningkatan kinerja dan mutu pelayanan di tempat pelayanan. 9 Memberikan persetujuan sehubungan dengan permohonan cuti, izin dan absensi staf dimasing-masing tempat pelayanan.