Aspek penting penilaian Daftar Unit Kompetensi DAFTAR UNIT KOMPETENSI

181 KODE UNIT : KOM.PR02.052.01 JUDUL UNIT : Melaksanakan pengumpulan pendapat umum polling DESKRIPSI UNIT : Unit ini menjelaskan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang dibutuhkan dalam melaksanakan penelitian pendapat umum polling ELEMEN KOMPETENSI KRITERIA UNJUK KERJA 1. Menyiapkan proposal polling 1.1 Proposal dan rencana anggaran untuk polling disusun dan disetujui 1.2 Instrumen disusun sesuai tujuan polling 1.3 Besar sampel dan samplingnya ditetapkan 1.4 Kehandalan dan kesahihan instrumen Validitas dan reliabilitas ditetapkan dan diuji 1.5 Rencana analisis data ditetapkan 2. Melaksanakan polling 2.1 Instrumen disebarkan ke calon responden yang sudah ditetapkan 2.2 Hasil penelitian diproses melalui tahap Editing, Koding, dan tabulasi 2.3 Data yang dikumpulkan ditabulasi dan dianalisis 2.4 Hasil analisis dibahas dengan menjelaskan apa, mengapa, dan bagaimana 3. Melaporkan hasil polling 3.1 Profil responden dideskripsikan termasuk sample error-nya 3.2 Tabel dan analisisnya dilaporkan 3.3 Hasil pembahasan dilaporkan 3.4 Kesimpulan dan rekomendasi perbaikan dilaporkan BATASAN VARIABEL 1. Unit ini berlaku untuk seluruh praktisi dan pejabat humas dalam organisasi dan institusi maupun pihak-pihak yang berhubungan dengan pelaksanaan polling. 2. Pelaksanaan Unit Kompetensi ini berpedoman pada Kode Etik HumasPublic Relations Indonesia yang berlaku. PANDUAN PENILAIAN

1. Pengetahuan dan keterampilan yang harus dikuasai

Untuk menunjukkan kompetensi, bukti pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan dalam penelitian polling sebagai berikut: 1.1. Wawasan tentang pendapat umum 1.2. Prinsip-prinsip sampling, instrument, analisis data, dan generalisasi 1.3. Menyusun proposal polling 1.4. Mengorganisir pelaksanaan polling 1.5. Menyusun laporan hasil polling 1.6. Bekerjasama dengan Tim Ahli outsourcing bila diperlukan 2. Kondisi penilaian 2.1 Kompetensi harus dinilai di lingkungan kerja dan lapangan, menggunakan sumber-sumber informasi bukti baik secara langsung maupun melalui pihak ke tiga. 182 2.2 Penilaian dapat menggunakan beberapa metode untuk menilai unjuk kemampuan dan aplikasi pengetahuan yang diperlukan, antara lain meliputi: 2.2.1 Wawancara 2.2.2 Observasi lapangan 2.2.3 Praktiksimulasi 2.2.4 Bukti dokumen polling 3. Aspek penting penilaian 4.1. Aspek yang harus digali dan diperhatikan: 4.2. Kemampuan menyusun proposal penelitian polling 4.3. keterampilan melaksanakan penelitian polling. 4.4. Keterampilan menyusun laporan hasil polling. 4.5. Kemampuan menyusun rekomendasi perbaikan pada lembaga tempat bekerja. 4. Kaitan dengan unit lain 4.1. Terdapat kaitan erat antara unit ini dengan unit-unit berikut: 4.1.1 KOM.PR02.034.01 Melaksanakan penelitian evaluasi kegiatan humas 4.1.2 KOM.PR02.053.01 Melaksanakan analisis isi 4.1.3 KOM.PR02.050.01 Melaksanakan Focussed Group Discussion FGD 4.1.4 KOM.PR02.051.01 Melaksanakan penelitian keterbacaan 4.1.5 KOM.PR02.046.01 Manajemen isu dan pendapat umum 4.1.6 KOM.PR02.044.01 Mengelola isu negatif 4.2. Pengembangan dan pelatihan Harus diperhatikan bagaimana mengembangkan pelatihan untuk memenuhi persyaratan unit ini. Organisasi profesiLembaga PelatihanLembaga Pendidikan dapat mengadakan pelatihan yang terpadu komprehensif dengan mempertimbangkan prinsip-prinsip CBT competency based training Khusus untuk kompetensi ini mencakup pengetahuan tentang pelaksanaan penelitian polling. Batasan variabel akan membantu dalam hal ini

5. KOMPETENSI KUNCI