Pengaruh Budaya Organisasi terhadap Kinerja Pegawai pada Kantor BPJS Ketenagakerjaan Cabang Medan Belawan

DAFTAR PUSTAKA
Referensi Buku :
Arikunto, Suharsimi. 1993. Prosedur Penelitian : Suatu Pendekatan Praktek (Edisi Revisi).
Jakarta :PT. Rhineka Cipta.
Hasibuan, Malayu. 2010. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta : PT. Bumi Aksara.
Mangkunegara, Prabu, Anwar. 2008. Perilaku dan Budaya Organisasi. Bandung : PT Refika
Aditama.
Mangkunegara, Prabu, Anwar. 2009. Evaluasi Kinerja SDM. Bandung : PT. Refika Aditama.
Nawawi, Hadari. 1990. Penelitian Bidang Sosial. Yogyakarta : Gajah Mada Press.
Pabundu, Tika. 2006. Budaya Organisasi dan Peningkatan Kinerja Perusahaan. Jakarta :
Cetakan Pertama. PT. Bumi Aksara.
Singarimbun, Masri dan Sofian Effendi. 2012. Metode Penelitian Survei. Jakarta : LP3ES.
Sobirin, Achmad. 2009. Budaya Organisasi. Yogyakarta : Cetakan Kedua. UPP STIM
YKPN.
Sutrisno, Edy. 2011. Budaya Organisasi. Surabaya : Cetakan Kedua. Kencana Prenada Media
Group.
Sugiyono. 2005. Metode Penelitian Administrasi. Bandung : Alphabet.
Simanjuntak, J. Payaman. 2005. Manajemen dan Evaluasi Kinerja. Jakarta : Lembaga
Penerbit Fakultas Ekonomi UI.
Referensi Peraturan-Peraturan :
Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 40 Tahun 2004 Tentang Sistem Jaminan Sosial

Nasional.

Universitas Sumatera Utara

Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 24 Tahun 2011 Tentang Badan Penyelenggara
Jaminan Sosial.
Peraturan Direksi BPJS Ketenagakerjaan Nomor : Perdir/16/062016 Tentang Visi, Misi dan
Nilai Budaya BPJS Ketenagakerjaan.
Referensi Lain :
http://www.bpjsketenagakerjaan.go.id/page/Infrastruktur-.html di akses pada 26 November 2016
http://www.repositoryusu.ac.id di akses pada 27 November 2016

Universitas Sumatera Utara