Analisis Tabel Tunggal Peranan Dan Fungsi Komunikasi Organisasi (Studi Deskriptif Kuantitatif Mengenai Peranan dan Fungsi Komunikasi Organisasi di Badan Lingkungan Hidup Sumatera Utara)

Jawaban-jawaban responden dipindahkan ke dalam kotak-kotak kode yang telah disediakan dalam kuesioner ke dalam bentuk angka score. 4. Inventarisasi tabel Data mentah yang diperoleh dimasukkan ke dalam lembar Foltron Cobol sehingga memuat seluruh data dalam satu tabel. 5. Tabulasi data Dalam tahap ini, data dari lembar Foltron Cobol dimasukkan ke dalam tabel tunggal yang pada akhirnya akan dianalisis.

4.3. Analisis Tabel Tunggal

Karena penelitian ini bersifat deskriptif maka penyajian data menggunakan analisa deskriptif dalam bentuk tabel deskriptif dan pai diagram. Berikut ini diajukan hasil penelitian deskriptif dimaksud : TABEL 2 USIA Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid 20-30 TAHUN 10 35.7 35.7 35.7 31-40 TAHUN 12 42.9 42.9 78.6 41-50 TAHUN 5 17.9 17.9 96.4 50 TAHUN 1 3.6 3.6 100.0 Total 28 100.0 100.0 Universitas Sumatera Utara Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden berusia 20-30 tahun berjumlah 10 responden atau sebesar 35,7 , responden berusia 31-40 tahun berjumlah 12 responden atau sebesar 42,9 , responden berusia 41- 50 tahun berjumlah 5 responden atau sebesar 17,9, responden berusia 50 tahun berjumlah 28 responden atau sebesar 3,6. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui pie chart. 50 TAH 41-50 TA 31-40 TA 20-30 TA USIA TABEL 3 JENIS KELAMIN Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid LAKI-LAKI 17 60.7 60.7 60.7 Universitas Sumatera Utara PEREMPUAN 11 39.3 39.3 100.0 Total 28 100.0 100.0 Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang jenis kelamin laki- laki berjumlah 17 responden atau sebesar 60,7, kemudian responden yang jenis kelamin perempuan berjumlah 11 responden atau 39,3. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. PEREM LAKI-LA JENIS KELAMIN TABEL 4 JABATAN Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid GOLONGAN- I 8 28.6 28.6 28.6 GOLONGAN- II 12 42.9 42.9 71.4 GOLONGAN- III 8 28.6 28.6 100.0 Universitas Sumatera Utara Total 28 100.0 100.0 Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden Golongan-I berjumlah 8 responden atau sebesar 28,6, responden Golongan-II berjumlah 12 atau sebesar 42,9, responden Golongan-III berjumlah 8 atau sebesar 28,6. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. GOLONG GOLONG GOLONG JABATAN TABEL 5 LAMA BEKERJA Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid 1-5 TAHUN 9 32.1 32.1 32.1 6-10 TAHUN 10 35.7 35.7 67.9 11-15 TAHUN 6 21.4 21.4 89.3 16 TAHUN KEATAS 3 10.7 10.7 100.0 Total 28 100.0 100.0 Universitas Sumatera Utara Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang masa kerjanya 1-5 tahun sejumlah 9 responden atau sebesar 32,1, responden yang masa kerjanya 6-10 tahun sejumlah 10 tahun atau sebesar 35,7, responden yang masa kerjanya 11-15 tahun sejumlah 6 responden atau sebsar 21,4, dan responden yang masa kerjanya 16 tahun keatas sejumlah 3 responden atau sebesar 10,7. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. 16 TAHUN 11-15 TAHU 6-10 TAHU 1-5 TAHUN LAMA BEKERJA TABEL 6 Hubungan dengan Rekan Sekantor Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT BAIK 19 67.9 67.9 67.9 BAIK 9 32.1 32.1 100.0 Total 28 100.0 100.0 Universitas Sumatera Utara Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, disini dapat dilihat bahwa hubungan antara sesama pegawai di BLH sangat baik yaitu berjumlah 19 responden atau sebesar 67,9 yang menjawab sangat baik hubungan sesame rekan sekantor. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. BAIK SANGAT HUBUNGAN TABEL 7 Keterbukaan Dan Kerjasama Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT ADA 14 50.0 50.0 50.0 ADA 13 46.4 46.4 96.4 KURANG ADA 1 3.6 3.6 100.0 Total 28 100.0 100.0 Universitas Sumatera Utara Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat ada berjumlah 14 responden atau sebesar 50, responden yang menjawab ada sejumlah 13 responden atau sebesar 46,4, responden yang menjawab kurang ada sejumlah 1 responden atau sebesar 3,6. Disini dapat dilihat bahwa diantara sesama pegawai adanya keterbukaan dan besarnya rasa saling kerjasama diantara mereka. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. KURANG ADA SANGAT KETERBUKAAN TABEL 8 Pola Komunikasi Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT TERBUKA 10 35.7 35.7 35.7 TERBUKA 15 53.6 53.6 89.3 KURANG TERBUKA 3 10.7 10.7 100.0 Total 28 100.0 100.0 Universitas Sumatera Utara Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat terbuka sejumlah 10 responden atau sebesar 35,7, responden yang menjawab terbuka sejumlah 15 responden atau sebesar 53,6, responden yang menjawab kurang terbuka sejumlah 3 responden atau sejumlah 10,7.jadi dapat disimpulkan bahwa diantara responden pola komunikasi yang terjadi pada umumnya terbuka. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. KURANG T TERBUKA SANGAT T POLA KOMUNIKASI TABEL 9 Penyampaian Informasi Penting Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT DISAMPAIKAN 10 35.7 35.7 35.7 DISAMPAIKAN 17 60.7 60.7 96.4 KURANG DISAMPAIKAN 1 3.6 3.6 100.0 Total 28 100.0 100.0 Universitas Sumatera Utara Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat disampaikan berjumlah 10 responden atau sebesar 35,7, responden yang menjawab disampaikan sejumlah 17 responden atau sebesar 60,7, responden yang menjawab kurang disampaikan sejumlah 1 responden atau sebesae 3,6. Disini terlihat bahwa informasi penting selalu disampaikan menyangkut hak pegawai sehingga responden mengetahui informasi yang dibutuhkannya. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. KURANG DIS DISAMPAIKA SANGAT DIS INFORMASI TABEL 10 Pengungkapan Pendapat terhadap Keputusan Atasan Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT DAPAT 10 35.7 35.7 35.7 DAPAT 15 53.6 53.6 89.3 KURANG DAPAT 2 7.1 7.1 96.4 TIDAK DAPAT 1 3.6 3.6 100.0 Total 28 100.0 100.0 Universitas Sumatera Utara Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat dapat sejumlah 10 responden atau sebesar 35,7, responden yang menjawab dapat sejumlah 15 responden atau sebesar 53,6, responden yang menjawab tidak dapat sejumlah 1 responden atau sebesar 3,6. Didalam hal ini jawaban responden yang paling banyak ialah dapat menyampaikan pendapat mereka terhadap keputusan atasannya walaupun ada satu responden yang menyatakan tidak dapat tapi itu tidak mempengaruhi. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. TIDAK DA KURANG DAPAT SANGAT PENDAPAT TABEL 11 Penekanan terhadap Kewajiban Pegawai Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT DITEKANKAN 10 35.7 35.7 35.7 DITEKANKAN 16 57.1 57.1 92.9 Universitas Sumatera Utara KURANG DITEKANKAN 2 7.1 7.1 100.0 Total 28 100.0 100.0 Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat ditekankan sejumlah 10 responden atau sebesar 35,7, responden yang menjawab ditekankan sejumlah 16 responden atau sebesar 57,1, responden yang menjawab kurang ditekankan sejumlah 2 responden atau sebesar 7,1. Disini dapat dilihat bahwa informasi penting yang menyangkut kewajiban pegawai ditekankan daripada informasi tentang hak pegawai. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. KURANG DIT DITEKANKA SANGAT DIT KEWAJIBAN TABEL 12 Mendapatkan Informasi yang dibutuhkan Tepat Waktu Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT SERING 10 35.7 35.7 35.7 Universitas Sumatera Utara SERING 16 57.1 57.1 92.9 KURANG SERING 2 7.1 7.1 100.0 Total 28 100.0 100.0 Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat sering sejumlah 10 responden atau 35,7, responden yang menjawab sering sejumlah 16 atau sebesar 57,1, responden yang menjawab kurang sering sejumlah 2 responden atau sebesar 7,1. Disini juga terlihat bahwa para pegawai sering mendapatkan informasi yang dibutuhkan mereka tepat waktu. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. KURANG SERING SANGAT S INFORMASI DIBUTUHKAN TABEL 13 Informasi tentang Jaminan Keamanan, Sosial, Kesehatan, Dll Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT ADA 11 39.3 39.3 39.3 ADA 15 53.6 53.6 92.9 Universitas Sumatera Utara KURANG ADA 1 3.6 3.6 96.4 TIDAK ADA 1 3.6 3.6 100.0 Total 28 100.0 100.0 Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat ada berjumlah 11 responden atau sejumlah 39,3, responden yang menjawab ada sejumlah 15 responden atau sejumlah 53,6, responden yang menjawab kurang ada sebesar 1 responden atau sebesar 3,6, responden yang menjawab tidak ada sebesar 1 responden atau sebesar 3,6. Dapat disimpulkan bahwa adanya informasi yang diberikan kepada pegawai tentang jaminan keamanan, sosial, kesehatan, dll. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. TIDAK A KURANG ADA SANGAT JAMINAN Universitas Sumatera Utara TABEL 14 Peraturan-Peraturan yang Berlaku di Organisasi Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT TAHU 10 35.7 35.7 35.7 TAHU 17 60.7 60.7 96.4 KURANG TAHU 1 3.6 3.6 100.0 Total 28 100.0 100.0 Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat tahu berjumlah 10 responden atau sebesar 35,7, responden yang menjawab tahu sejumlah 17 responden atau sebesar 60,7, responden yang menjawab kurang tahu sejumlah 1 responden atau sebesar 3,6. Jadi, para pegawai di Bagian Umum mengetahui peraturan-peraturan yang berlaku di Badan Lingkungan Hidup Sumatera Utara. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. Universitas Sumatera Utara KURANG TAHU SANGAT PERATURAN TABEL 15 Atasan Mempersuasi bawahan daripada Memerintah Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT SUKA 10 35.7 35.7 35.7 SUKA 17 60.7 60.7 96.4 KURANG SUKA 1 3.6 3.6 100.0 Total 28 100.0 100.0 Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat suka sejumlah 10 responden atau sebesar 35,7, responden yang menjawab suka sejumlah 17 responden atau sebesar 60,7, responden yang menjawab kurang suka sejumlah 1 responden atau sebesar 3,6. Jadi dalam hal ini atasan suka memberikan arahan atau tugas dengan cara mempersuasi atau mengajak secara perlahan bukan memerintah sehingga pegawai pun akan melaksanakan arahan dengan senang hati. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. Universitas Sumatera Utara KURANG SUKA SANGAT PERSUASI TABEL 16 Kepastian terhadap Pekerjaan Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT ADA 11 39.3 39.3 39.3 ADA 16 57.1 57.1 96.4 TIDAK ADA 1 3.6 3.6 100.0 Total 28 100.0 100.0 Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat ada sejumlah 11 responden atau sebesar 39,3, responden yang menjawab ada sejumlah 16 responden atau sejumlah 57,1, responden yang menjawab tidak ada sejumlah 1 responden atau sebesar 3,6. Jadi, dalam hal ini informasi akan kepastian peraturan-peraturan tentang pekerjaan yang boleh dilakukan dan tidak boleh dilakukan ada. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. Universitas Sumatera Utara TIDAK A ADA SANGAT KEPASTIAN TABEL 17 Tanggungjawab Atasan Terhadap Pekerjaan Bawahan Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT BERTANGGUNGJAWAB 11 39.3 39.3 39.3 BERTANGGUNGJAWAB 14 50.0 50.0 89.3 KURANG BERTANGGUNGJAWAB 2 7.1 7.1 96.4 TIDAK BERTANGGUNGJAWAB 1 3.6 3.6 100.0 Total 28 100.0 100.0 Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat bertanggungjawab sejumlah 11 responden atau sejumlah 39,3, responden yang menjawab bertanggungjawab sejumlah 14 responden atau sebesar 50, responden yang menjawab kurang bertanggungjawab sebesar 2 responden atau sejumlah 7,1, responden yang menjawab tidak Universitas Sumatera Utara bertanggungjawab sejumlah 1 responden atau sebesar 3,6. Jadi, dapat disimpulkan bahwa atasan bertanggungjawab terhadap lancer tidaknya pekerjaan yang dilakukan bawahannya. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. TIDAK BERTANGGU KURANG BERTANGGU BERTANGGU SANGAT BERTANGGU TANGGUNGJAWAB TABEL 18 Atasan Sebagai Pusat Informasi Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT SELALU 7 25.0 25.0 25.0 SELALU 19 67.9 67.9 92.9 TIDAK SELALU 2 7.1 7.1 100.0 Total 28 100.0 100.0 Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat selalu sejumlah 7 responden atau sebesar 25, responden yang menjawab selalu sejumlah 19 responden atau sebesar 67,9, responden yang Universitas Sumatera Utara menjawab tidak selalu sebesar 2 responden atau sebesar 7,1. Kesimpulannya, seorang atasan selalu berfungsi sebagai pusat informasi. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. TIDAK SE SELALU SANGAT S PUSAT INFORMASI TABEL 19 Pandangan Lingkungan Sebagai Sumber Informasi Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT MEMANDANG 10 35.7 35.7 35.7 MEMANDANG 18 64.3 64.3 100.0 Total 28 100.0 100.0 Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat memandang sejumlah 10 responden atau sejumlah 35,7, responden yang menjawab memandang sejumlah 18 atau sebesar 64,3. Dalam hal ini dapat dinyatakan bahwa lingkungan sangat dipandang sebagai sumber informasi karena Badan Lingkungan Hidup ini Pun menangani masalah Lingkungan. Universitas Sumatera Utara Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. MEMANDAN SANGAT ME LINGKUNGAN TABEL 20 Penyebaran Informasi terhadap Bawahan Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT DISEBARKAN 11 39.3 39.3 39.3 DISEBARKAN 16 57.1 57.1 96.4 KURANG DISEBARKAN 1 3.6 3.6 100.0 Total 28 100.0 100.0 Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat disebarkan sejumlah 11 responden atau sebesar 39,3, responden yang menjawab disebarkan sejumlah 16 responden atau sebesar 57,1, responden yang menjawab kurang disebarkan sejumlah 1 responden atau sebesar 3,6. Jadi, dapat dinyatakan bahwa informasi yang diterima atasan dari luar disebarkan kepada pegawai yang bermanfaat bagi Organisasinya. Universitas Sumatera Utara Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. KURANG DIS DISEBARKA SANGAT DIS SEBARKAN TABEL 21 Peranan Atasan Terhadap Pengambilan Keputusan Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT PENTING 11 39.3 39.3 39.3 PENTING 17 60.7 60.7 100.0 Total 28 100.0 100.0 Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat penting sejumlah 11 responden atau sebesar 39,3, responden yang menjawab penting sejumlah 17 atau sebesar 70,7. Jadi, dapat dinyatakan bahwa seorang atasan atau pimpinan penting memegang peranan dalam system pengambilan keputusan. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. Universitas Sumatera Utara PENTING SANGAT P PERANAN TABEL 22 Komunikasi yang Terjalin antara Pegawai Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT BAIK 9 32.1 32.1 32.1 BAIK 19 67.9 67.9 100.0 Total 28 100.0 100.0 Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat baik berjumlah 9 responden atau sebesar 32,1, sedangkan responden yang menjawab baik sejumlah 19 responden atau sebesar 67,9. Jadi, dapat dinyatakan bahwa komunikasi yang terjalin antar sesama pegawai baik. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. Universitas Sumatera Utara BAIK SANGAT KOMUNIKASI TABEL 23 Penyusunan Tugas Formal Frequenc y Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT TERTATA 7 25.0 25.0 25.0 TERTATA 19 67.9 67.9 92.9 KURANG TERTATA 2 7.1 7.1 100.0 Total 28 100.0 100.0 Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat tertata sejumlah 7 responden atau sebesar 25, responden yang menjawab tertata sejumlah 19 responden atau sebesar 67,9, responden yang menjawab kurang tertata sejumlah 2 responden atau sejumlah 7,1. Jadi, dapat dinyatakan bahwa penyusunan terhadap tugas formal tertata dengan baik. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. Universitas Sumatera Utara KURANG T TERTATA SANGAT T PENYUSUNAN TABEL 24 Koordinasi Kerja Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT BAIK 9 32.1 32.1 32.1 BAIK 18 64.3 64.3 96.4 KURANG BAIK 1 3.6 3.6 100.0 Total 28 100.0 100.0 Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat baik sejumlah 9 atau sebesar 32,1, responden yang menjawab baik sejumlah 18 atau sejumlah 64,3, responden yang menjawab kurang baik sejumlah 1 responden atau sebesar 3,6. Jadi, dapat dinyatakan bahwa koordinasi kerja yang diberikan kepada para pegawai baik. Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. Universitas Sumatera Utara KURANG BAIK SANGAT KOORDINASI TABEL 25 Penyampaian Pesan Informatif Frequency Percent Valid Percent Cumulative Percent Valid SANGAT SESUAI 7 25.0 25.0 25.0 SESUAI 20 71.4 71.4 96.4 KURANG SESUAI 1 3.6 3.6 100.0 Total 28 100.0 100.0 Berdasarkan tabel deskriptif mengenai usia dapat diuraikan, dari jumlah sampel 28 responden n=100, responden yang menjawab sangat sesuai sejumlah 7 responden atau sebesar 25, responden yang menjawab sesuai sejumlah 20 responden atau sebesar 71,4, responden yang menjawab kurang sesuai sejumlah 1 responden atau sebesar 3,6. Jadi, dapat dinyatakan bahwa penyampaian pesan informative kepada pegawai sesuai dengan tujuan, tugas aktivitas dan penyelesaian konflik yang ada. Universitas Sumatera Utara Agar penyajian data dari responden yang diteliti lebih mudah dilihat dan dipahami, berikut ini sebaran data disajikan melalui Pie Chart. KURANG SESUAI SANGAT S INFORMATIF

4.4. Pembahasan