LIABILITAS IMBALAN KERJA EMPLOYEE BENEFITS LIABILITY LIABILITAS IMBALAN KERJA lanjutan EMPLOYEE BENEFITS LIABILITY continued

are in Indonesian language. PT SAMPOERNA AGRO Tbk DAN ENTITAS ANAKNYA CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN Tanggal 31 Maret 2014 dan untuk Periode yang Berakhir pada Tanggal Tersebut Disajikan dalam ribuan Rupiah, kecuali dinyatakan lain PT SAMPOERNA AGRO Tbk AND ITS SUBSIDIARIES NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS As of March 31, 2014 and for the Period Then Ended Expressed in thousands of Rupiah, unless otherwise stated 73 20. UTANG BANK lanjutan 20. BANK LOANS continued Indonesia Eximbank “Eximbank” lanjutan Indonesia Eximbank “Eximbank” continued Perusahaan lanjutan The Company continued Tingkat bunga untuk pinjaman sebesar 9,25 pada periode 2014 dan 2013. The above facilities bear interest at 9.25 in 2014 and 2013. Pinjaman di atas dijamin dengan Hak Guna Usaha berikut pabrik, bangunan, mesin-mesin dan tanaman, kendaraan dan alat-alat berat milik Aek Tarum Catatan 11 dan 12. The facilities are secured by landrights including mill, building, machineries and plantation, vehicles and heavy equipments of Aek Tarum Notes 11 and 12. Pinjaman mencakup persyaratan diantaranya membatasi hak Perusahaan antara lain melakukan merger, akuisisi, penjualan atau pemindahtanganan atau melepaskan hak atas harta, memperoleh pinjaman baru, memperluas atau mempersempit usaha, menggunakan fasilitas untuk tujuan lain, mengajukan permohonan pailit, bertindak sebagai penjamin, melakukan transaksi dengan suatu pihak diluar kebiasaan dagang, menyerahkan sebagian atau seluruh hak atau kewajiban atas fasilitas kepada pihak lain, memberi pinjaman kecuali untuk kegiatan usaha normal dan pihak terafiliasi. Pada tanggal 31 Maret 2014, Perusahaan telah memenuhi persyaratan rasio keuangan sebagaimana disebutkan dalam perjanjian. The loan contains certain restrictions on the Company such as, among others, merger, acquisition, sell or transfer or dispose of assets, engage in other liabilities and obtain loans, to expand or restrict business, use facility for other purpose, file bankruptcy, act as guarantor, bound in a material transaction with a person or legal entity in unconventional trade, provide part or all of the rights or obligation of the facility to other party, provide loan except for normal business activities and to affiliate companies. As of March 31, 2014, The Company has fulfilled these financial ratio as mentioned in the agreement. Saldo pinjaman pada tanggal 31 Maret 2014 dan 31 Desember 2013 sebesar Rp10.465.000. The outstanding loan as of March 31, 2014 and December 31, 2013 amounted to Rp10,465,000. 21. LIABILITAS IMBALAN KERJA 21. EMPLOYEE BENEFITS LIABILITY Grup mencatat liabilitas imbalan kerja karyawan berdasarkan hasil perhitungan aktuaria yang dilakukan oleh PT Sentra Jasa Aktuaria, aktuaris independen, dalam laporan tertanggal 13 Maret 2014 dan 27 Februari 2014, dengan menggunakan metode “Projected Unit Credit”. Asumsi utama yang digunakan untuk perhitungan aktuaris tersebut adalah sebagai berikut: The Group recorded the liability for employees’ benefits based on the calculation performed by PT Sentra Jasa Aktuaria, independent actuary, in its report dated March 13, 2014 and February 27, 2014 , using the “Projected Unit Credit” method, with the following primary assumptions as follows: 31 Maret 2014 31 Desember 2013 March 31, 2014 December 31, 2013 Tingkat diskonto 9,00 9,00 Discount rate Tingkat kenaikan gaji 10,00 10,00 Salary increment rate Tingkat kematian TMI-11 TMI-11 Mortality rate Usia pensiun 55 tahun 55 tahun Retirement age are in Indonesian language. PT SAMPOERNA AGRO Tbk DAN ENTITAS ANAKNYA CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN Tanggal 31 Maret 2014 dan untuk Periode yang Berakhir pada Tanggal Tersebut Disajikan dalam ribuan Rupiah, kecuali dinyatakan lain PT SAMPOERNA AGRO Tbk AND ITS SUBSIDIARIES NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS As of March 31, 2014 and for the Period Then Ended Expressed in thousands of Rupiah, unless otherwise stated 74 21. LIABILITAS IMBALAN KERJA lanjutan 21. EMPLOYEE BENEFITS LIABILITY continued Asumsi lainnya: a. Usia pensiun dipercepat: Tidak berlaku. b. Tingkat mortalitas: Tabel Mortalitas Indonesia 2011 “TMI’11”. c. Tingkat pengunduran diri karyawan: 10 untuk karyawan di bawah 30 tahun dan menurun secara linear sampai 0 pada umur 52 tahun. d. Tingkat cacat: 10 dari TMI’11. Other assumptions: a. Early retirement age: Not applicable. b. Mortality rate: Indonesian Mortality Table 2011 “TMI’11”. c. Employee turnover rate: 10 for employees before the age of 30 and will linearly decrease until 0 at the age of 52. d. Disability rate: 10 of TMI’11. Liabilitas imbalan kerja karyawan di laporan posisi keuangan konsolidasian adalah sebagai berikut: The amount of liability for employees’ benefit in the consolidated statements of financial positions was as follows: 31 Maret 2014 31 Desember 2013 March 31, 2014 December 31, 2013 Nilai kini kewajiban imbalan kerja 95.785.631 95.785.631 Present value of defined benefits obligation Laba aktuarial yang belum diakui 1.525.578 1.525.578 Unrecognized actuarial gains Biaya jasa lalu yang belum diakui 63.998 63.998 Unrecognized past service cost Liabilitas neto 97.247.211 97.247.211 Net liabilities Manajemen berkeyakinan bahwa penyisihan untuk imbalan kerja untuk seluruh karyawan tetap dan buruh perkebunannya telah cukup sesuai dengan yang disyaratkan oleh Undang-undang No. 13 tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan. Management believes that the provision for employee benefits is sufficient according to the requirements of Labor Law No. 13 year 2003. Jumlah nilai kini kewajiban imbalan kerja dan penyesuaian yang timbul pada liabilitas program untuk tahun yang berakhir pada tanggal 31 Desember 2013 dan empat tahun sebelumnya adalah sebagai berikut: The amounts of present value of defined benefits obligation and experience adjustments arising on the plan liabilities for the year ended December 31, 2013 and previous four annual periods are as follows: 31 Desember 2013 31 Desember 2012 31 Desember 2011 31 Desember 2010 31 Desember 2009 December 31, 2013 December 31, 2012 December 31, 2011 December 31, 2010 December 31, 2009 Nilai kini kewajiban Present value of defined imbalan kerja 95.785.631 80.627.396 50.737.256 28.316.611 15.917.833 benefits obligation Experience adjustments Penyesuaian liabilitas program 3.515.779 6.328.177 2.148.134 - - on plan liability Kerugian dari skema Deficit in adjustment penyesuaian 92.269.852 74.299.219 48.589.122 28.316.611 15.917.833 scheme 22. MODAL SAHAM 22. SHARE CAPITAL