Identifikasi Masalah Pembatasan Masalah Rumusan Masalah Tujuan Penelitian

guru tersebut. Sebagai guru yang telah memiliki sertifikat pendidik dan mendapatkan tunjangan sertifikasi, maka guru harus berusaha meningkatkan profesionalitas kerjanya, antara lain dengan melaksanakan beban kerja sekurang-kurangnya 24 dua puluh empat jam tatap muka dalam satu minggu, hal ini tercantum dalam Peraturan Pemerintah No.18 Tahun 2007 pasal 6. Berdasarkan latar belakang tersebut, penulis tertarik untuk melakukan penelitian dengan judul “Pengaruh Lingkungan Kerja, Model Pembelajaran, dan Disiplin Kerja terhadap Produktivitas Kerja Guru Sertifikasi Pada SMK Negeri Kecamatan Metro Timur Tahun Pelajaran 20122013.”

B. Identifikasi Masalah

Berdasarkan uraian pada latar belakang masalah di atas, maka permasalahan dalam penelitian ini dapat diidentifikasi sebagai berikut. 1. Dunia pendidikan belum mampu menghasilkan sumber daya manusia yang berkualitas tinggi. 2. Masih kurangnya peningkatan kualitas kompetensi seorang guru. 3. Masih ada guru yang belum melaksanakan program sertifikasi. 4. Sulitnya meningkatkan kualitas pendidikan dan pengajaran sesuai dengan tingkat kompetensi guru profesional. 5. Produktivitas kerja guru yang masih dipertanyakan. 6. Sulitnya menciptakan lingkungan kerja di sekolah yang mendukung produktivitas kerja guru. 7. Penggunaan model pembelajaran belum dikembangkan oleh banyak guru di sekolah. 8. Masih kurangnya kedisiplinan kerja guru.

C. Pembatasan Masalah

Agar permasalahan dalam penelitian ini tidak terlalu luas, maka ruang lingkup masalah dalam penelitian ini dibatasi pada Lingkungan Kerja X 1 , Penggunaan Model Pembelajaran X 2 , dan Disiplin Kerja X 3 terhadap Produktivitas Kerja Guru Sertifikasi Y pada SMK Negeri Kecamatan Metro Timur Tahun Pelajaran 20122013.

D. Rumusan Masalah

Berdasarkan pembatasan masalah di atas, maka perumusan masalah dalam penelitian ini sebagai berikut. 1. Apakah ada pengaruh lingkungan kerja terhadap produktivitas kerja guru sertifikasi pada SMK Negeri Kecamatan Metro Timur Tahun Pelajaran 20122013? 2. Apakah ada pengaruh model pembelajaran terhadap produktivitas kerja guru sertifikasi pada SMK Negeri Kecamatan Metro Timur Tahun Pelajaran 20122013? 3. Apakah ada pengaruh disiplin kerja terhadap produktivitas kerja guru sertifikasi pada SMK Negeri Kecamatan Metro Timur Tahun Pelajaran 20122013? 4. Apakah ada pengaruh lingkungan kerja, model pembelajaran, dan disiplin kerja terhadap produktivitas kerja guru sertifikasi pada SMK Negeri Kecamatan Metro Timur Tahun Pelajaran 20122013?

E. Tujuan Penelitian

Berdasarkan rumusan masalah di atas, tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui. 1. Pengaruh lingkungan kerja terhadap produktivitas kerja guru sertifikasi pada SMK Negeri Kecamatan Metro Timur Tahun Pelajaran 20122013. 2. Pengaruh model pembelajaran terhadap produktivitas kerja guru sertifikasi pada SMK Negeri Kecamatan Metro Timur Tahun Pelajaran 20122013. 3. Pengaruh disiplin kerja terhadap produktivitas kerja guru sertifikasi pada SMK Negeri Kecamatan Metro Timur Tahun Pelajaran 20122013. 4. Pengaruh lingkungan kerja, model pembelajaran, dan disiplin kerja terhadap produktivitas kerja guru sertifikasi pada SMK Negeri Kecamatan Metro Timur Tahun Pelajaran 20122013.

F. Manfaat Penelitian

Dokumen yang terkait

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, LINGKUNGAN KERJA DAN KETERAMPILAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PABRIK ROTI AGOGO KOTA METRO TAHUN 2011

1 12 102

PENGARUH DISIPLIN KERJA, KOMPENSASI, DAN PENGAWASAN TERHADAP KINERJA PADA GURU BERSERTIFIKASI SMP NEGERI DAN SWASTA KECAMATAN TANJUNG SENANG BANDAR LAMPUNG TAHUN PELAJARAN 2012/2013

1 12 67

PENGARUH PENGUASAAN TENTANG MODEL PEMBELAJARAN, KETERAMPILAN MENGAJAR, DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA GURU BERSERTIFIKASI SMA NEGERI DAN SWASTA KECAMATAN TANJUNG KARANG TIMUR BANDAR LAMPUNG TAHUN PELAJARAN 2012/2013

1 14 88

PENGARUH KOMPENSASI, MOTIVASI KERJA, DAN METODE MENGAJAR TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA GURU SERTIFIKASI PADA SMP NEGERI KECAMATAN TRIMURJO TAHUN PELAJARAN 2012/2013

1 27 101

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, MODEL PEMBELAJARAN, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA GURU SERTIFIKASI PADA SMK NEGERI KECAMATAN METRO TIMUR TAHUN PELAJARAN 2012/2013

0 14 95

PENGARUH DISIPLIN KERJA, SARANA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PADA GURU SERTIFIKASI SMK EKONOMI NEGERI DAN SWASTA BANDAR LAMPUNG TAHUN PELAJARAN 2013/2014

0 13 79

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KOMPETENSI, DAN PEMBERDAYAAN TERHADAP KINERJA PADA GURU SERTIFIKASI SMA NEGERI KECAMATAN KOTABUMI SELATAN TAHUN PELAJARAN 2013/2014

1 9 82

PENGARUH SERTIFIKASI PROFESI GURU TERHADAP MOTIVASI KERJA DAN KINERJA GURU DI SMK NEGERI SE-SURAKARTA

0 1 69

PENGARUH DISIPLIN KERJA, MOTIVASI, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN

0 3 12

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA GURU SMK NEGERI 10 MUARO JAMBI

0 3 10