Uji Kelinieran Regresi Uji Kelinieran Regresi Uji Kelinieran Regresi

4. Uji Keberartian dan Kelinieran

4.1. Uji Kelinieran Regresi

1 X terhadap Y. Kriteri pengujian, jika F hitung F tabel artinya data berpola linier dan jika F hitung F tabel artinya berpola tidak linier Riduwan, 2006:187. Dengan taraf  = 0,05 didapat F tabel = 1,990 karena F hitung F tabel atau 1,401 1,990, maka hipotesis model regresi dapat diterima. Jika diambil tingkat signifikansi  = 0,05 pada dk 1,46, diperoleh F tabel = 4,052 Kesimpulan koefisien arah regresi berarti karena F hitung F tabel atau 36,076 4,052. Artinya hasil pengujian ini menunjukkan bahwa tingkat keberartian dan kelinieran status regresi setelah dibandingkan dengan F tabel , maka diperoleh kesimpulan bahwa variabel X 1 adalah linier terhadap Y.

4.2. Uji Kelinieran Regresi

2 X terhadap Y. Kriteri pengujian, jika F hitung F tabel artinya data berpola linier dan jika F hitung F tabel artinya berpola tidak linier Riduwan, 2006:187. Dengan taraf  = 0,05 didapat F tabel = 1,987 karena F hitung F tabel atau 10,802 1,987, maka hipotesis model regresi dapat diterima. Jika diambil tingkat signifikansi  = 0,05 pada dk 1,46, diperoleh F tabel = 4,052 Kesimpulan koefisien arah regresi berarti karena F hitung F tabel atau 13,322 4,052. Artinya hasil pengujian ini menunjukkan bahwa tingkat keberartian dan kelinieran status regresi setelah dibandingkan dengan F tabel , maka diperoleh kesimpulan bahwa variabel X 1 adalah linier terhadap Y.

4.3. Uji Kelinieran Regresi

3 X terhadap Y. Kriteri pengujian, jika F hitung F tabel artinya data berpola linier dan jika F hitung F tabel artinya berpola tidak linier Riduwan, 2006:187. Dengan taraf  = 0,05 didapat F tabel = 1,987 karena F hitung F tabel atau 1,040 1,987, maka hipotesis model regresi dapat diterima. Jika diambil tingkat signifikansi  = 0,05 pada dk 1,46, diperoleh F tabel = 4,052 Kesimpulan koefisien arah regresi berarti karena F hitung F tabel atau 32,819 4,052. Artinya hasil pengujian ini menunjukkan bahwa tingkat keberartian dan kelinieran status regresi setelah dibandingkan dengan F tabel , maka diperoleh kesimpulan bahwa variabel X 1 adalah linier terhadap Y. 5. Pengujian Hipotesis Untuk menguji apakah ada atau tidaknya pengaruh pengawasan, masa kerja, dan kompensasi terhadap kinerja guru, maka hipotesis pertama, kedua, dan ketiga digunakan uji t melalui regresi linier sederhana, sedangkan hipotesis keempat digunakan uji F melalui model regresi linier multiple. Adapun kriteria penerimaan atau perolehan hipotesis adalah : Tolak Ho jika t hitung t tabel dan tolak Hi jika t hitung t tabel.

5.1. Hipotesis Pertama

Dokumen yang terkait

PENGARUH KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH, PROGRAM PENGAJARAN, DAN LINGKUNGAN KERJA GURU TERHADAP KINERJA GURU PADA SMA MUHAMMADIYAH 2 BANDAR LAMPUNG TAHUN PELAJARAN 2009/2010

1 10 89

PENGARUH PENGAWASAN, MASA KERJA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA GURU PADA SMA NEGERI 4 BANDAR LAMPUNG TAHUN PELAJARAN 2009/2010

6 20 91

PENGARUH PENGAWASAN, MASA KERJA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA GURU PADA SMA NEGERI 4 BANDAR LAMPUNG TAHUN PELAJARAN 2009/2010

0 4 12

PENGARUH PERENCANAAN PEMBELAJARAN, PERSEPSI GURU TENTANG PAIKEM, DAN PENGAWASAN PENGAWAS SATUAN PENDIDIKAN TERHADAP KINERJA GURU SMA NEGERI 8 BANDAR LAMPUNG TAHUN PELAJARAN 2011/2012

0 12 106

PENGARUH PERAN GURU PKN DAN KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP KENAKALAN REMAJA SMA NEGERI 15 BANDAR LAMPUNG TAHUN PELAJARAN

2 28 66

PENGARUH DISIPLIN KERJA, KOMPENSASI, DAN PENGAWASAN TERHADAP KINERJA PADA GURU BERSERTIFIKASI SMP NEGERI DAN SWASTA KECAMATAN TANJUNG SENANG BANDAR LAMPUNG TAHUN PELAJARAN 2012/2013

1 12 67

PENGARUH DISIPLIN, PENGAWASAN, DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PADA GURU SERTIFIKASI PADA SMP RAYON 03 KECAMATAN KALIREJO LAMPUNG TENGAH TAHUN PELAJARAN 2012/2013

0 21 76

PENGARUH DISIPLIN, PENGAWASAN, DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PADA GURU SERTIFIKASI PADA SMP RAYON 03 KECAMATAN KALIREJO LAMPUNG TENGAH TAHUN PELAJARAN 2012/2013

0 18 71

PENGARUH DISIPLIN KERJA, SARANA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PADA GURU SERTIFIKASI SMK EKONOMI NEGERI DAN SWASTA BANDAR LAMPUNG TAHUN PELAJARAN 2013/2014

0 13 79

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KOMPETENSI, DAN PEMBERDAYAAN TERHADAP KINERJA PADA GURU SERTIFIKASI SMA NEGERI KECAMATAN KOTABUMI SELATAN TAHUN PELAJARAN 2013/2014

1 9 82