Laporan Kinerja Balai Besar Pulp dan Kertas Tahun 2014
25
2.2 Rencana Kinerja
Rencana kinerja tahun 2014 diukur dari sasaran-sasaran kinerja yang akan dicapai beserta indikator kinerja yang telah ditetapkan. Berikut sasaran strategis tahun 2014 :
9. Meningkatnya hasil-hasil Litbang yang dimanfaatkan oleh industri Indikator Kinerja:
a. Hasil litbang yang siap diterapkan sebanyak 2 penelitian b. Hasil litbang yang telah diimplementasikan sebanyak 1 penelitian
Sasaran ini akan dicapai melalui kegiatan sebagai berikut: a. Penelitian, Kajian dan Rekayasa
b. Kerjasama Industri
10. Meningkatnya kerja sama litbang Indikator kinerja:
a. Kerja sama litbang instansi dengan industri sebanyak 12 kerjasama
Sasaran ini akan dicapai melalui kegiatan sebagai berikut: 1. Kerjasama industri
2. Pengembangan Kelembagaan
11. Meningkatnya publikasi ilmiah hasil litbang Indikator kinerja:
a. Karya tulis ilmiah yang dipublikasikan sebanyak 12 KTI
Sasaran ini akan dicapai melalui kegiatan sebagai berikut: 1. Penerbitan Jurnal Selulosa
2. Diseminasi Teknologi Hasil Penelitian dan Pengembangan Pulp dan Kertas
12. Meningkatnya usulan penerapan SNI Indikator kinerja:
a. Peningkatan jumlah jenis produk yang sudah bisa diuji di laboratorium sebanyak 1
Laporan Kinerja Balai Besar Pulp dan Kertas Tahun 2014
26 Sasaran ini akan dicapai melalui kegiatan :
1. Pelayanan Jasa Teknis 2. Pengembangan Kelembagaan
13. Meningkatnya jasa pelayanan teknis kepada dunia usaha Indikator kinerja:
a. Jumlah orang yang diberi pelatihan sebanyak 200 orang b. Jumlah sampel sebanyak 1470
c. Jumlah DesainPrototip sebanyak 1 DesainPrototip d. Jumlah Perusahaan yang dilayani sebanyak 200 perusahaan
e. Nilai Rp. JPT sebesar Rp 3.221.580.000,-
Sasaran ini akan dicapai melalui kegiatan : 1. Pelayanan Jasa Teknis
2. Rancang Bangun dan Perekayasaan
14. Meningkatnya Standardisasi Industri Daerah Indikator kinerja :
a. Jumlah SDM yang memperoleh sertifikat sebanyak 30 orang b. Jumlah pengadaan alat laboratorium sebanyak 5 alat
c. Jumlah lingkup pengakuan produk LPK yang diakui oleh KAN sebanyak 2 ruang lingkup
Sasaran ini akan dicapai melalui kegiatan : 1. Diklat teknis
2. Diklat fungsional 3. Diklat struktural
4. Pembinaan Administrasi Pengelolaan Kepegawaian 5. Pengadaan Peralatan
6. Pengembangan Kelembagaan
Laporan Kinerja Balai Besar Pulp dan Kertas Tahun 2014
27 15. Meningkatnya budaya pengawasan pada unsur pimpinan dan staf
Indikator kinerja: a. Terbangunnya Sistem Pengendalian Intern di unit kerja sebanyak 1 sistem
Sasaran ini akan dicapai melalui kegiatan: 1. Pengelolaan Sistem Mutu dan HKI
16. Meningkatkan kualitas pelayanan publik Indikator kinerja:
a. Tingkat kepuasan pelanggan sebesar indeks 4
Sasaran ini akan dicapai melalui kegiatan: 1. Penyuluhan dan Penyebaran Informasi Teknologi Pulp dan Kertas
2.3 Rencana Anggaran
Kategori