Latar Belakang Landasan Hukum Maksud dan Tujuan

BAB I PENDAHULUAN

A. Latar Belakang

Rencana Kerja SKPD adalah Dokumen Perencanaan SKPD untuk periode 1 satu tahun kedepan. Sebagai dokumen rencana tahunan SKPD, Rencana Kerja Renja BPMPKB Kota Payakumbuh mempunyai arti yang strategis dalam mendukung penyelenggaraan program pembangunan pemerintah daerah mengingat beberapa hal sebagai berikut : 1. Renja SKPD merupakan dokumen yang diterjemahkan dari visi dan misi program SKPD yang ditetapkan dan Rencana Strategis Renstra BPMPKB Kota Payakumbuh sesuai arahan operasional Rencana Kerja Pemerintah Daerah RKPD 2. Renja merupakan acuan SKPD untuk memasukkan kegiatan ke dalam KUA dan PPAS dan Perencanaan Program dan Kegiatan yang akan dilaksanakan dalam Rencana Kerja dan Anggaran RKA Tahun 2014 3. Renja SKPD merupakan salah satu instrumen yang akan digunakan untuk mengevaluasi program dan kegiatan mengenai sejauh mana capaian kinerja yang tercantum dalam RKT Rencana Kinerja Tahunan dapat dilaksanakan oleh SKPD. Renja SKPD ini disusun dengan mengacu pada Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2008 tentang Tahapan, Tata cara penyusunan, Pengendalian dan evaluasi pelaksanaan rencana pembangunan daerah

B. Landasan Hukum

Landasan Hukum penyusunan Rencana Kerja Renja BPMPKB Kota Payakumbuh adalah sebagai berikut : 1. Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional. 2. Undang-Undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah. 3. Peraturan Pemerintah Nomor 58 Tahun 2005 Tentang Pengelolaan Keuangan Daerah. 4. Peraturan Daerah Kota Payakumbuh Nomor 04 Tahun 2008 Tentang Struktur Organisasi dan Tata Kerja Inspektorat dan Lembaga Teknis di Lingkungan Pemerintah Kota Payakumbuh. 5. Peraturan Walikota Payakumbuh Nomor 51 Tahun 2010 tentang Sistem dan Prosedur Pengelolaan Keuangan Daerah.

C. Maksud dan Tujuan

Maksud Penyusunan Rencana Kerja SKPD ini adalah : 1. Menetapkan Rencana Kerja tahun anggaran berikutnya sebagai dasar penetapan APBD tahun berikutnya. 2. Menetapkan Sasaran, Tujuan dan Hasil yang hendak dicapai dalam Rencana Kerja SKPD tahun berikutnya. Tujuan Penyusunan Rencana Kerja SKPD ini adalah : 1. Memberikan gambaran yang lebih jelas mengenai Sasaran, Tujuan dan Hasil yang hendak dicapai pada Renstra SKPD yang telah ditetapkan. 2. Menetapkan dasar penyusunan APBD tahun berikutnya. 3. Menetapkan tujuan dan hasil yang hendak dicapai pada Rencana Kerja Tahun berikutnya.

D. Sistematika Penulisan