Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Auditor dengan Stres Kerja Sebagai Variabel Moderating pada Inspektorat Kabupaten Aceh Timur

74

LAMPIRAN 1
Jadwal Kegiatan Penelitian
Nama
NIM
Program Studi
Fakultas
Universitas

No

:
:
:
:
:

Kegiatan
1


1
2
3

4
5
6
7
8

Lia Sasmita
147017143
Magister Akuntansi
Ekonomi
Sumatera Utara

Oktober

November


Desember

Januari

Februari

Maret

April

Mei

Juni

Juli

Agustus

2015


2015

2015

2016

2016

2016

2016

2016

2016

2016

2016


Minggu

Minggu

Minggu

Minggu

Minggu

Minggu

Minggu

Minggu

Minggu

Minggu


Minggu

2

3

4

1

2

3

4

1

2


3

4

1

2

3

4

1

2

3

4


1

2

3

4

1

2

3

4

1

2


3

4

1

2

3

4

1

2

3

4


1

Penyusunan
proposal
Pengajuan
judul
Penentuan
dosen
pembimbing
Perbaikan
proposal
Seminar
proposal
Pengumpulan
data
Pengolahan
data
Bimbingan
tesis


9

Seminar hasil

10
11

Perbaikan
Sidang meja
hijau

Universitas Sumatera Utara

2

3

4

LAMPIRAN II

Demografi Responden
No
Urut
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24

Jabatan fungsional
Auditor Madya
Auditor Madya
Pengawas Pemerintah Madya
Pengawas Pemerintah Madya
Pengawas Pemerintah Madya
Auditor Muda
Pengawas Pemerintah Muda
Auditor Muda
Pengawas Pemerintah Muda
Pengawas Pemerintah Muda
Auditor Pertama
Auditor Muda
Auditor Muda
Auditor Muda
Pengawas Pemerintah Muda
Auditor Muda
Auditor Muda
Auditor Muda
Auditor Muda
Auditor Muda
Auditor Muda
Auditor Muda
Auditor Pertama
Pengawas Pemerintah Pertama

Jenis
kelamin
Pria
Wanita
Wanita
Pria
Pria
Pria
Pria
Wanita
Pria
Wanita
Pria
Pria
Pria
Wanita
Wanita
Pria
Wanita
Wanita
Pria
Wanita
Wanita
Wanita
Pria
Pria

Pendidikan
Terakhir
S1
S2
S1
S1
S2
S1
S1
S1
S1
S1
S1
S1
S1
S1
S1
S1
S1
S1
S1
S1
S1
S1
S1
S1

Jurusan
Perikanan
Hukum
Manajemen
Manajemen
Hukum
Pertanian
Pembangunan
Manajemen
Hukum
Manajemen
Keperawatan
Akuntansi
Hukum
Akuntansi
Sosial
Sosial
Hukum
Akuntansi
Pembangunan
Informatika
Sipil
Akuntansi
Hukum
Hukum

Masa kerja
18 Tahun
21 Tahun
33 Tahun
20 Tahun
25 Tahun
14 Tahun
15 Tahun
17 Tahun
29 Tahun
28 Tahun
15 Tahun
10 Tahun
9 Tahun
9 Tahun
9 Tahun
9 Tahun
9 Tahun
8 Tahun
9 Tahun
9 Tahun
7 Tahun
7 Tahun
9 Tahun
8 Tahun

Pelatihan yang
diikuti
Ketua Tim
Pengendali Teknis
Ketua Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Ketua Tim
Ketua Tim
Ketua Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Ketua Tim
Ketua Tim
Ketua Tim
Anggota Tim
Ketua Tim
Ketua Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim

Pengalaman
Mengaudit
16 Tahun
15 Tahun
20 Tahun
18 Tahun
20 Tahun
10 Tahun
10 Tahun
15 Tahun
20 Tahun
18 Tahun
10 Tahun
8 Tahun
8 Tahun
8 Tahun
8 Tahun
8 Tahun
8 Tahun
7 Tahun
8 Tahun
8 Tahun
6 Tahun
6 Tahun
7 Tahun
7 Tahun

Sertifikasi
Ketua Tim
Pengendali Teknis
Ketua Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Ketua Tim
Ketua Tim
Ketua Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Ketua Tim
Ketua Tim
Ketua Tim
Anggota Tim
Ketua Tim
Ketua Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
75

Universitas Sumatera Utara

25
26
27
28
29
30
31
32

Auditor Pertama
Auditor Pertama
Auditor Pertama
Auditor Pertama
Auditor Pertama
Auditor Pertama
Auditor Pertama
Auditor Pertama

Pria
Wanita
Wanita
Pria
Wanita
Wanita
Wanita
Wanita

S1
S1
S1
S1
S1
S1
S1
S1

Akuntansi
Akuntansi
Sipil
Kes. Masyarakat
Sipil
Peternakan
Manajemen
Manajemen

6 Tahun
6 Tahun
5 Tahun
4 Tahun
4 Tahun
4 Tahun
8 Tahun
9 Tahun

Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim

5 Tahun
5 Tahun
4 Tahun
3 Tahun
3 Tahun
4 Tahun
3 Tahun
3 Tahun

Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim
Anggota Tim

76

Universitas Sumatera Utara

77

LAMPIRAN III
kuesioner

KUESIONER :
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA AUDITOR
DENGAN STRES KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERATING PADA
INSPEKTORAT KABUPATEN ACEH TIMUR

Oleh:

LIA SASMITA
NIM:147017143

MAGISTER AKUNTANSI
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS SUMATERA UTARA
MEDAN
2016
}

Universitas Sumatera Utara

78

IDENTITAS RESPONDEN

1. Nama

: …………………………………….

2. Jabatan fungsional

: ……………………………….........

3. Jenis kelamin

:(

) a. Pria, (

4. Pendidikan terakhir

:(

) a. D3, (

5. Jurusan

:(

) a. Akuntansi, (

(

6. Masa Kerja

) b. Wanita

) b. S1, (

) c.Sospol, (

) c. S2, (

) d. S3

) b. Manajemen,

) d. Hukum, (

) e. Lainnya

: .......tahun........bulan

7. Pelatihan yang diikuti :

......................................................................................................................................................

.....................................................................................................................................................

......................................................................................................................................................

......................................................................................................................................................

8. Pengalaman mengaudit : ........tahun........bulan

9. Sertifikasi yang dimiliki : (

(

) a. Anggota Tim, (

) b. Ketua Tim,

) c. Pengendali Teknis, ( ) d. Pengendali Mutu

Universitas Sumatera Utara

79

Berilah tanda silang (X) pada pernyataan di bawah ini sesuai dengan penilaian anda,
dimana:
STS (1)
= Sangat Tidak Setuju
N (4) = Netral
TS (2)
= Tidak Setuju
SS (5) = Sangat Setuju
S (3)
= Setuju
Variabel Kinerja (Y)
No.
Pernyataan

STS
(1)

TS
(2)

S
(3)

N
(4)

SS
(5)

1.

Banyak pekerjaan yang selesai sesuai
target.
2.
Pekerjaan selalu dapat selesai secara tepat
waktu, objektif atau sesuai fakta (relevan)
dan terjaga kerahasiaannya.
3.
Penetapan hasil audit terlebih dahulu di
konfirmasikan dengan auditan.
Sumber: modifikasi dari Sutoyo (2009)

Variabel Pelaksanaan Standar Audit (X1)
No.

Pernyataan

1.

Auditor harus menyatakan visi, misi,
tujuan, kewenangan, dan tanggung jawab
secara tertulis, disetujui dan ditandatangani
oleh Inspektur.
Auditor bertanggung jawab pada Inspektur
demi terpenuhinya pelaksanaan audit
secara bertanggung jawab.
Auditor wajib bersikap netral, tidak bias
dan menghindari konflik kepentingan
dalam perencanaan, pelaksanaan dan
laporan kerja.
Auditor harus bersertifikasi Jabatan
Fungsional Auditor (JFA) dan Jabatan
Fungsional Pengawas Penyelenggaraan
Urusan Pemerintah Daerah (JFP2UPD)
serta mengikuti pendidikan dan pelatihan
profesional berkelanjutan.
Dalam
setiap
penugasan,
keahlian
profesional auditor harus digunakan
dengan hati-hati, cermat dan seksama.
Auditor wajib mematuhi kode etik dan
dalam pelaksanaan audit harus mengacu
kepada standar audit.
Auditor harus menetapkan sasaran, ruang
lingkup, metodologi dan alokasi sumber
daya dalam membuat rencana audit.
Auditor harus mempertimbangkan sistem
pengendalian intern dalam merencanakan

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

STS
(1)

TS
(2)

S
(3)

N
(4)

SS
(5)

Universitas Sumatera Utara

80

audit.
Pengumpulan dan pengujian bukti harus
9.
dilakukan auditor untuk mendapatkan
temuan dan kesimpulan audit.
Pengembangan temuan harus dilakukan
10.
auditor selama audit.
Seluruh pelaksanaan audit dituangkan
11.
dalam kertas kerja audit.
Auditor harus menyimpan dokumen audit
12.
secara tertib dan sistematis agar efektif
diambil kembali, dirujuk, dan dianalisis
lebih lanjut.
Hasil audit dibuat dalam bentuk laporan
13.
secara tertulis setelah berakhirnya audit.
Laporan hasil audit harus dibuat dalam
14.
bentuk dan isi yang dapat dimengerti oleh
auditi.
Ketepatan waktu, lengkap, akurat, objektif,
15.
meyakinkan, jelas dan ringkas merupakan
laporan yang berkualitas.
Tanggapan/pendapat terhadap temuan,
16.
kesimpulan dan rekomendasi harus diminta
auditor kepada auditi secara tertulis dengan
penuh tanggung jawab.
Laporan hasil audit didistrubusikan secara
17.
tepat waktu kepada pimpinan organisasi,
auditi, dan pihak lain yang diberi
wewenang sesuai ketentuan.
Bila
auditor
menemukan
tindakan
18.
ketidakpatuhan dan kecurangan terhadap
peraturan perundang-undangan maka
auditor harus bekerjasama dengan aparat
penegak hukum.
Sumber: modifikasi dari Sutoyo (2009)
Variabel Motivasi (X2)
No.

Pernyataan

1.

Tanpa auditor internal, sebenarnya
pemerintahan sudah bisa berjalan baik.
Hasil
audit
auditor
benar-benar
dimanfatkan oleh penentu kebijkan
sehingga akan memberi pengaruh yang
cukup besar bagi peningkatan kualitas
pelayanan publik.
Auditor tidak akan menerima dampak
negatif apa pun jika tidak melakukan audit
dengan baik.
Auditor cenderung memaafkan jika ada
sedikit penyimpangan karena auditor pun

2.

3.

4.

STS
(1)

TS
(2)

S
(3)

N
(4)

SS
(5)

Universitas Sumatera Utara

81

mungkin akan melakukan kesalahan yang
sama jika ada pada posisi tersebut.
Apa yang auditor lakukan selama ini sudah
5.
cukup baik, tidak perlu adanya perbaikan.
6.
Auditor sering melakukan introspeksi diri.
Auditor akan mempertahankan hasil audit
7.
saya meskipun berbeda degan hasil audit
rekan lain dalam tim.
Sumber: adopsi dari Efendi (2010)
Variabel Stres Kerja (Z) moderating
No.

Pernyataan

STS
(1)

TS
(2)

S
(3)

N
(4)

SS
(5)

1.

Banyaknya beban kerja cendrung membuat
auditor malas bekerja sehingga sering
absen.
2.
Auditor akan keluar dari pekerjaan jika
beban kerja terlalu berat.
3.
Auditor sering meninggalkan pekerjaan
tanpa ijin karena kondisi kerja yang kurang
nyaman.
4.
Auditor sering tertekan karena keputusan
pimpinan yang tidak konsisten
Sumber: modifikasi Abdullah (2012)

Universitas Sumatera Utara

82

LAMPIRAN IV
REKAPITULASI KUESIONER RESPONDEN
No
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26

1
4
3
2
3
1
3
2
3
2
4
4
4
3
5
3
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5

Y
2
3
5
3
3
3
3
2
3
2
5
5
3
3
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5

3
3
3
5
1
3
3
2
3
3
3
3
3
3
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5

1
3
5
3
3
3
3
3
3
3
2
2
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
5

2
3
5
3
3
3
3
3
3
3
3
2
3
3
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5

3
3
5
3
3
3
3
3
3
3
3
3
4
3
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5

4
3
5
5
3
5
5
3
3
3
3
3
3
3
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5

5
3
5
3
3
5
5
3
3
3
5
5
3
3
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5

6
3
5
5
3
5
5
3
3
3
5
5
3
3
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5

7
3
3
5
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5

8
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
4
3
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
3
5
5

X1
9 10
3 3
5 3
5 3
3 3
4 4
4 4
3 3
3 3
3 3
3 3
3 3
3 4
3 3
5 5
5 5
3 5
5 5
5 5
5 5
5 5
5 5
3 5
5 5
5 5
5 5
5 5

11 12 13 14
3 3 3 3
3 5 3 3
5 5 3 3
3 3 3 3
4 5 5 5
4 5 5 5
3 3 3 3
3 3 3 3
3 3 3 3
3 1 3 3
3 1 3 3
3 3 3 3
3 3 3 3
5 5 5 5
5 5 5 5
5 5 3 5
5 5 5 5
5 3 5 5
5 3 5 5
5 5 5 5
5 5 5 5
5 5 3 5
5 5 5 5
5 3 5 5
5 5 5 5
5 5 5 5

15 16 17 18
3 5 3 3
3 5 3 4
5 5 3 4
3 3 3 3
5 5 4 2
5 5 4 2
3 3 3 3
3 3 3 3
3 3 3 3
3 3 3 4
3 3 3 4
4 3 3 3
3 3 3 3
5 5 5 5
5 5 5 5
5 5 5 3
5 5 5 5
5 5 5 5
5 3 3 5
5 5 5 5
5 5 5 5
5 5 5 5
5 5 5 5
5 5 5 5
5 5 5 5
5 5 5 5

1
2
2
2
1
2
2
1
3
3
3
3
3
3
2
2
5
2
2
5
2
2
2
2
2
2
2

2
3
4
3
3
4
4
3
3
3
5
5
3
3
3
3
2
3
3
5
3
3
3
3
3
3
3

3
2
2
2
1
4
4
3
3
3
2
2
3
3
2
2
3
2
2
3
2
2
2
2
2
2
2

X2
4
4
4
2
1
2
2
3
3
3
2
2
3
3
2
2
3
2
2
3
2
2
2
2
2
2
2

Z
5
2
2
4
2
2
2
3
3
3
2
2
3
3
2
2
2
2
2
5
2
2
2
2
2
2
2

6
3
3
4
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
2
3
3
5
3
3
3
3
3
3
3

7
4
3
2
4
5
5
3
3
3
2
2
3
3
2
2
2
2
2
5
2
2
2
2
2
2
2

1
2
2
3
2
2
2
3
2
3
3
3
4
3
2
2
5
2
3
2
2
3
2
2
2
2
2

2
2
2
4
2
2
2
3
2
3
3
3
4
3
2
2
5
2
3
2
2
3
2
2
2
2
2

3
4
4
2
2
2
2
3
2
3
3
3
3
3
1
1
5
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1

Universitas Sumatera Utara

4
3
5
3
2
2
2
3
3
3
3
3
3
3
1
1
2
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1

83

27
28
29
30
31
32

5
5
5
5
5
5

5
5
5
5
5
5

5
5
5
5
5
5

5
5
5
5
5
5

5
5
5
5
5
5

5
5
5
5
5
5

5
5
5
5
5
5

5
5
5
5
5
5

5
5
5
5
5
5

5
5
5
5
5
5

5
5
5
5
5
5

5
5
5
3
5
5

5
5
5
5
5
5

5
5
5
5
5
5

5
5
5
5
5
5

5
5
5
3
5
5

5
5
5
5
5
5

5
5
5
5
5
5

5
5
5
5
5
5

5
5
5
5
5
5

5
5
5
5
5
5

2
2
2
2
2
2

3
3
3
3
3
3

2
2
2
2
2
2

2
2
2
2
2
2

2
2
2
2
2
2

3
3
3
4
3
3

2
2
2
2
2
2

2
2
2
2
2
2

2
2
2
2
2
2

1
1
1
1
1
1

Universitas Sumatera Utara

1
1
1
1
1
1

84

LAMPIRAN V
UJI VALIDITAS DAN REABILITAS
Variabel Kinerja Auditor (Y)

Item-Total Statistics

Kinerja auditor1
Kinerja auditor4
Kinerja auditor7

Scale Mean
if Item
Deleted
8,4688
8,2500
8,4063

Scale Variance if
Item Deleted
4,322
4,774
4,636

Corrected ItemTotal Correlation
,809
,842
,757

Squared
Multiple
Correlation
,682
,717
,579

Cronbach's
Alpha if
Item
Deleted
,849
,825
,892

Reliability Statistics
Cronbach's Alpha
,899

Cronbach's Alpha Based on Standardized Items
,901

N of Items
3

Variabel Pelaksanaan Standar Audit (X1)
Item-Total Statistics

Pelaksanaan standar audit1

Scale
Mean if
Item
Deleted
72,9688

Scale
Variance if
Item Deleted
200,289

Corrected ItemTotal Correlation
,455

Pelaksanaan standar audit2

72,1875

186,673

,904

,972

Pelaksanaan standar audit3

72,1250

189,081

,888

,972

Pelaksanaan standar audit7
Pelaksanaan standar audit8

71,9688
71,9063

189,386
194,023

,922
,759

,972
,974

Pelaksanaan standar audit9

71,8438

194,652

,770

,974

Pelaksanaan standar audit10
Pelaksanaan standar audit11

72,1563
72,2500

188,201
189,677

,898
,837

,972
,973

Pelaksanaan standar audit15

72,2188

191,983

,766

,974

Pelaksanaan standar audit16

72,1250

189,016

,927

,972

Pelaksanaan standar audit17

72,0938

188,539

,939

,972

Pelaksanaan standar audit18

72,2813

187,628

,715

,975

Pelaksanaan standar audit20

72,2813

191,370

,754

,974

Pelaksanaan standar audit21

72,0938

188,346

,911

,972

Pelaksanaan standar audit22

72,0000

190,129

,894

,972

Pelaksanaan standar audit23

71,9688

192,741

,782

,974

Pelaksanaan standar audit24

72,2188

188,628

,900

,972

Pelaksanaan standar audit28

72,2188

191,144

,745

,974

Squared
Multiple
Correlation

Cronbach's
Alpha if
Item
Deleted
,977

Universitas Sumatera Utara

85
Reliability Statistics
Cronbach's Alpha
,975

Cronbach's Alpha Based on Standardized Items
,976

N of Items
18

Variabel Motivasi (X2)

Item-Total Statistics

Motivasi1

Scale Mean
if Item
Deleted
15,8750

Scale
Variance if
Item
Deleted
7,532

Motivasi2

14,9375

Motivasi3

Corrected Item-Total
Correlation
,455

Squared
Multiple
Correlation
,439

Cronbach's
Alpha if
Item
Deleted
,732

8,448

,388

,383

,742

15,8750

7,984

,554

,564

,710

Motivasi4

15,8750

8,500

,399

,317

,740

Motivasi5

15,8750

7,532

,632

,739

,691

Motivasi6

15,0938

9,055

,408

,713

,742

Motivasi7

15,5938

6,701

,544

,557

,713

Reliability Statistics
Cronbach's Alpha
,755

Cronbach's Alpha Based on Standardized Items
,761

N of Items
7

Variabel Stres Kerja (Z)
Item-Total Statistics

Stres kerja3

Scale
Mean if
Item
Deleted
6,0938

Scale Variance if
Item Deleted
6,668

Corrected Item-Total
Correlation
,715

Squared
Multiple
Correlation
,964

Cronbach's
Alpha if Item
Deleted
,825

Stres kerja4

6,0625

6,512

,701

,958

,825

Stres kerja8

6,6563

4,426

,852

,852

,752

Stres kerja9

6,6875

5,512

,636

,787

,852

Reliability Statistics
Cronbach's Alpha
,857

Cronbach's Alpha Based on Standardized Items
,873

N of Items

Universitas Sumatera Utara

4

86

LAMPIRAN VI
Statistik Deskriptif
Descriptive Statistics
Std. Deviation

N

Kinerja Auditor
Pelaksanaan Standar Audit

3,13088
14,60857

32
32

Motivasi

3,22728

32

Stres Kerja

3,13153

32

Variabel Kinerja Auditor (Y)
Summary Item Statistics

Item
Means

Mean
4,188

Minimum
4,094

Maximum
4,313

Range
,219

Maximum /
Minimum
1,053

Variance
,013

N of Items
3

Variance
,057

N of
Items
18

Variabel Pelaksanaan Standar Audit (X1)
Summary Item Statistics

Item
Means

Mean
4,245

Minimum
3,438

Maximum
4,563

Range
1,125

Maximum /
Minimum
1,327

Variabel Motivasi (X2)
Summary Item Statistics

Item
Means

Mean
2,598

Minimum
2,313

Maximum
3,250

Range
,938

Maximum /
Minimum
1,405

Variance
,166

N of
Items
7

Variabel Stres Kerja (Z)
Summary Item Statistics

Item
Means

Mean
2,125

Minimum
1,813

Maximum
2,438

Range
,625

Maximum /
Minimum
1,345

Variance
,118

N of Items
4

Universitas Sumatera Utara

87

LAMPIRAN VII
UJI ASUMSI KLASIK
1. Uji Normalitas
Analisis Grafik

Grafik Histogram

Grafik Normal P-Plot
2. Uji Statistik
One-Sample Kolmogorov-Smirnov Test
Unstandardized Residual
N

32

Normal
Parametersa,b

Mean

Most
Extreme
Differences

Absolute

Std. Deviation

,0000000
1,61560243
,229

Positive

,113

Negative

-,229

Kolmogorov-Smirnov Z

1,294

Asymp. Sig. (2-tailed)

,070

a. Test distribution is Normal.
b. Calculated from data.

Universitas Sumatera Utara

88

2. Uji multikolinieritas
Coefficientsa
Unstandardized Coefficients
Model
1 (Constant)
Pelaksanaan
Standar Audit
Motivasi

B
-,583
,180

Std. Error
3,090
,023

-,034

,103

Standardized
Coefficients
Beta

Collinearity
Statistics
Sig.
,852
,000

Tolerance

,841

t
-,189
7,885

VIF

,808

1,238

-,035

-,329

,744

,808

1,238

a. Dependent Variable: Kinerja Auditor

3. Uji heteroskedastisitas
Analisis grafik Plot

Universitas Sumatera Utara

89

LAMPIRAN VIII
UJI HIPOTESIS PERTAMA
Koefisien Determinasi (R2)
Model Summaryb

Model
1

R
.857a

R
Square
,734

Adjusted R
Square
,715

Change Statistics

Std. Error
of the
Estimate
1,67038

R Square
Change
,734

F Change
39,954

df1
2

df2
29

Sig. F
Change
,000

a. Predictors: (Constant), Motivasi, Pelaksanaan Standar Audit

Uji Statistik F
ANOVAa
1

Model
Regression
Residual

Sum of Squares
222,960
80,915

Total

df
2
29

303,875

Mean Square
111,480
2,790

F
39,954

Sig.
.000b

31

a. Dependent Variable: Kinerja Auditor
b. Predictors: (Constant), Motivasi, Pelaksanaan Standar Audit

Uji Statistik t
Coefficientsa
Unstandardized Coefficients
Model
1 (Constant)
Pelaksanaan
Standar Audit
Motivasi

B
-,583
,180

Std. Error
3,090
,023

-,034

,103

Standardized
Coefficients
Beta

Collinearity Statistics
Sig.
,852
,000

Tolerance

,841

t
-,189
7,885

VIF

,808

1,238

-,035

-,329

,744

,808

1,238

a. Dependent Variable: Kinerja Auditor

Universitas Sumatera Utara

90

LAMPIRAN IX
UJI HIPOTESIS KEDUA
(Uji Residual)
Hasil Pengujian Regresi Hipotesis Kedua
Coefficientsa
Standardized
Coefficients

Unstandardized Coefficients
Model
1 (Constant)
Pelaksanaan
Standar Audit
Motivasi

B
17,876
-,141

Std. Error
4,303
,032

,077

,144

Collinearity Statistics
Sig.
,000
,000

Tolerance

-,657

t
4,155
-4,431

,808

1,238

,079

,532

,599

,808

1,238

Beta

VIF

a. Dependent Variable: Stres Kerja

Hasil Uji Residual
Coefficientsa
Unstandardized Coefficients
Model
1
(Constant)
Kinerja
Auditor

B
851,426
41,250

Std. Error
188,939
14,607

Standardized
Coefficients
Beta
,458

Collinearity Statistics
t
4,506
2,824

Sig.
,000
,008

Tolerance
1,000

a. Dependent Variable: abs_res

Universitas Sumatera Utara

VIF
1,000

Dokumen yang terkait

Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Auditor dengan Stres Kerja Sebagai Variabel Moderating pada Inspektorat Kabupaten Aceh Timur

0 0 16

Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Auditor dengan Stres Kerja Sebagai Variabel Moderating pada Inspektorat Kabupaten Aceh Timur

0 0 2

Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Auditor dengan Stres Kerja Sebagai Variabel Moderating pada Inspektorat Kabupaten Aceh Timur

0 0 9

Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Auditor dengan Stres Kerja Sebagai Variabel Moderating pada Inspektorat Kabupaten Aceh Timur

0 0 21

Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Auditor dengan Stres Kerja Sebagai Variabel Moderating pada Inspektorat Kabupaten Aceh Timur Chapter III VI

0 0 40

Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Auditor dengan Stres Kerja Sebagai Variabel Moderating pada Inspektorat Kabupaten Aceh Timur

0 0 3

Analisis Faktor- Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Auditor Inspektorat Provinsi Sumatera Utara dengan Motivasi Auditor sebagai Variabel Moderating

0 0 16

Analisis Faktor- Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Auditor Inspektorat Provinsi Sumatera Utara dengan Motivasi Auditor sebagai Variabel Moderating

0 0 2

Analisis Faktor- Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Auditor Inspektorat Provinsi Sumatera Utara dengan Motivasi Auditor sebagai Variabel Moderating

0 1 9

Analisis Faktor- Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Auditor Inspektorat Provinsi Sumatera Utara dengan Motivasi Auditor sebagai Variabel Moderating

0 0 20