Karakteristik Responden PENYAJIAN DATA

42

BAB V PENYAJIAN DATA

Penulis akan menyajikan penelitian yang telah dilakukan selama penulisan skripsi ini dengan menyebarkan kuesioner. Adapun kuesioner yang disebarkan terdiri atas 2 variabel, yaitu : a Variabel bebassistem informasi pelayanan santunan kecelakaan X terdiri atas 10 pertanyaan. b Variabel terikatkepuasan klaimen Y terdiri atas 10 pertanyaan.

IV.1 Karakteristik Responden

Responden dalam penelitian ini adalah pegawai - pegawai di Kantor PT. Jasa Raharja Cabang Sumatera Utara, Terdapat 2 karakteristik responden yang dimasukkan dalam penelitian, yaitu berdasarkan usia dan pendidikan terakhir. Untuk memperjelas karakteristik responden yang dimaksud, maka disajikan tabel mengenai data responden seperti dijelaskan berikut ini Tabel 4.1 Karakteristik Responden Berdasarkan Usia Usia Frekuensi Orang Persentase 20 – 25 3 10 26 – 30 9 30 31 – 35 11 36,7 36 – 40 3 10 40 4 13,3 Jumlah 30 100 Sumber : Kuesioner Penelitian 2015 Universitas Sumatera Utara 43 Berdasarkan tabel usia responden diperoleh informasi bahwa 3 orang atau 10 berusia 20-25 tahun, 9 orang atau 30 responden berusia 26 – 30 tahun, 11 orang atau 36,7 berusia 31 – 35 tahun, , 3 orang atau 10 berusia 36 – 40 dan, dan 3 orang atau 13,3 berusia 40 tahun. Dari hasil tersebut diperoleh informasi bahwa jumlah untuk setiap pembagian umur responden di Kantor PT. Jasa Raharja ditemukan jumlah yang rentang usia yang cukup dominan pada hasil tabel karakteristik berdasarkan usia tersebut. Tabel 4.2 Karakteristik Responden Berdasarkan Tingkat Pendidikan Terakhir Pendidikan Frekuensi Orang Persentase SD SMP SMA 2 6,7 AkademiaD3 9 30 S1 16 53,3 Pasca Sarjana S2 3 10 Jumlah 30 100 Sumber : Kuesioner Penelitian 2015 Berdasarkan dari tabel tingkat pedidikan terakhir tersebut diperoleh informasi bahwa sebanyak 2 orang atau 6,7 berpendidikan terakhir SMA, 9 orang atau 30 berpendidikan Akademia, 16 orang atau 53,3 berpendidikan S1 dan 3 orang atau 10 berpendidikan S2. Berdasarkan hasil tersebut diperoleh informasi bahwa mayoritas responden berpendidikan terakhir adalah S1 dan dari hasil ini juga menunjukan bahwa responden di Kantor PT. Jasa Raharja adalah responden yang memiliki pendidikan cukup baik dikarenakan seluruh responden telah menuntaskan pendidikan rata 9 tahun atau keseluruhan telah lulus SMA. Universitas Sumatera Utara 44

IV.2 Distribusi Jawaban Responden 1. Sistem Informasi Pelayanan Santunan Kecelakaan Variabel X

Dokumen yang terkait

Peran dan Tanggung Jawab PT. Jasa Raharja (Persero) dalam Memberikan Santunan Asuransi Terhadap Korban Kecelakaan Lalu Lintas Jalan ( Studi pada PT. Jasa Raharja (Persero) Cabang Rantauprapat)

2 53 98

Peran Dan Tanggung Jawab PT. Jasa Raharja (Persero) Dalam Memberikan Santunan Asuransi Terhadap Korban Kecelakaan Lalu Lintas Jalan ( Studi Pada PT. Jasa Raharja (Persero) Cabang Rantauprapat)

8 76 98

Pengaruh Sistem Informasi Pelayanan Santunan Kecelakaan DAn Kompetensi Karyawan Terhadap Kepuasaan Klaimen Di PT. JAsa Raharja (Persero) Cabang Jawa BArat

12 54 180

Sistem Informasi Dana Santunan Kecelakaan PT. Jasa Raharja (Persero)

0 5 1

EFEKTIVITAS PELAYANAN PEMBAYARAN SANTUNAN DAN MANFAAT SANTUNAN KEPADA KORBAN KECELAKAAN LALU LINTAS OLEH PT JASA RAHARJA (PERSERO) CABANG LAMPUNG

2 33 83

PELAKSANAAN PEMBERIAN SANTUNAN DALAM KECELAKAAN LALU LINTAS PADA PT, JASA RAHARJA (PERSERO) CABANG PEKALONGAN.

0 0 17

KUALITAS PELAYANAN PEMBERIAN SANTUNAN KECELAKAAN LALU LINTAS PADA PT. JASA RAHARJA (PERSERO) TASIKMALAYA.

0 1 2

II.1 Sistem Informasi - Pengaruh Sistem Informasi Pelayanan Santunan Kecelakaan Terhadap Kepuasan Klaimen (Studi Pada Kantor PT. Jasa Raharja (Persero) Cabang Sumatera Utara)

0 0 18

Pengaruh Sistem Informasi Pelayanan Santunan Kecelakaan Terhadap Kepuasan Klaimen (Studi Pada Kantor PT. Jasa Raharja (Persero) Cabang Sumatera Utara)

0 0 9

Peran dan Tanggung Jawab PT. Jasa Raharja (Persero) dalam Memberikan Santunan Asuransi Terhadap Korban Kecelakaan Lalu Lintas Jalan ( Studi pada PT. Jasa Raharja (Persero) Cabang Rantauprapat)

0 1 11