Teknik Penulisan Strategi Pemberdayaan Ekonomi Oleh Yayasan Kreatifitas Usaha Unit Muslimah (Kuntum) Indonesia Melalui Pengembangan Usaha Kecil Menengah (Ukm) Di Desa Tegalwaru Ciampea Bogor
Jadi pemberdayaan adalah upaya menggali dan menggalang potensi yang ada dimasyarakat secara praktis dan produktif untuk
mencapai tujuan dengan pentransferan daya untuk mampu melaksanakan yang ingin dicapai. Menurut Stewart yang dikutip oleh
Syarif Makmur, menyatakan bahwa memberdayakan orang lain pada hakikatnya adalah merupakan perubahan budaya, penjelasanya adalah
seseorang akan mengalami perubahan dalam dirinya tersebut jika orang itu merasa berada dalam tekanan, lalu menyadari atau
mengetahui sumber dari tekanan tersebut, akan tetapi dalam praktiknya pemberdayaan tidak menghilangkan kekuasaan melainkan hanya
mengakibatkan perubahan-perubahan dalam cara menggunakannya.
19
Dalam setiap melakukan hal kegiatan perlu adanya pembaharuan
atau inovasi
begitupun dengan
melakukan pemberdayaan. Inovasi di sini bukan berarti menemukan hal baru atau
sesuatu yang baru, akan tetapi sesuatu yang yang sudah lama dikenal, diterima, atau digunakan kemudian diterapkan kembali pada masa
sekarang. Adapun menurut Lionberger dan Gwin yang dikutip oleh Totok
Mardikanto inovasi tidak sekedar sebagai sesuatu yang baru diciptakan atau ditemukan, melainkan lebih dari itu, yakni sesuatu yang belum
pernah dikenal atau diterapkan pada sistem sosial penerima manfaat, bisa dari kearifan lokal social wisdom atau teknologi stempat
indegenious technology yang sudah lama ditinggalkan dan baru
19
Syarif Makmur, Pemberdayaan Sumber Daya Manusia dan Efektivitas Organisasi, Jakarta: PT Raja Grafindo Persada, 2008, h. 51-52
digali kembali yang mendorong terjadinya pembaharuan dalam masyarakat atau pada lokalitas tertentu.
20