2.7 Kerangka Teori
Gambar 2.1 Kerangka Teori
Objek, peristiwa
Proses: proses fisik, proses fisiologis dan
proses psikologis Sunaryo, 2004
pengorganisasian, penginterpretasian
terhadap rangsang Sunaryo, 2004
Persepsi Individu
Profesi Keperawatan
1. Praktik meliputi: pentingnya pengajaran, promosi
kesehatan, pencegahan penyakit, otonomi, kompetensi,
dan akuntabilitas, serta kolaborasi.
2. Nilai meliputi: pentingnya merawat,
karakteristik keperawatan, dan pendapat mahasiswa secara
keseluruhan tentang pofesi
3. Citra publik meliputi: apakah masyarakat
mempertimbangkan perawat untuk menjadi profesional yang
berharga, pekerja keras, dan cerdas Sand Jecklin dan
Schaffer dalam Lovan, 2009
Motivasi Melanjutkan Pendidikan Profesi
Ners
Motivasi Eksternal: 1. Penghargaan
2. Lingkungan kondusif 3. Kegiatan yang menarik
Uno dalam Nursalam dan Efendi, 2012
Bastabel 2002, terdapat beberapa faktor yang dapat mempengaruhi motivasi seseorang
diantaranya yaitu:
1. atribut pribadi -. Kemampuan kognitif berupa persepsi
2. pengaruh lingkungan, 3. sistem hubungan
Jenjang Pendidikan Keperawatan: 1. Pendidikan D III
2. Pendidikan Sarjana Keperawatan 3. Pendidikan Magister
4. Pendidikan Ners Spesialis 5. Pendidikan Doktor Keperawatan
AIPNI, 2012; Kusnanto, 2004; Nursalam dan Efendi, 2012
Pendidikan keperawatan terdapat 2 tahap yaitu:
1. Pendidikan tahap akademik 2. Pendidikan tahap profesi
Kusnanto, 2004 Motivasi Internal:
1. Kebutuhan dan
dorongan 2. Harapan dan cita-cita
3. Hasrat dan minat Uno dalam Nursalam dan
Efendi, 2012 Tujuan
program profesi
atau pendidikan ners yaitu: menciptakan
lulusan yang mempunyai pengetahuan, keterampilan, dan sikap keperawatan
profesional Simamora, 2009.
Fungsi Motivasi: a. Pendorong untuk
melakukan suatu perilaku b. Memacu perilaku secara
kontinyu, c. Mengarahkan perilaku
untuk mencapai tujuan, d. Individu lebih sensitif
untuk melakukan perilaku. Waruwu, 2006
Faktor-faktor yang mempegaruhi persepsi individu: 1. faktor dalam diri si pengarti: sikap, motif, minat,
pengalaman, dan harapan; 2. faktor dalam diri target: sesuatu yang baru,
gerakan, suara, ukuran, latar belakang, kedekatan dan kemiripan;
3. faktor dalam situasi: waktu, keadaan kerja, dan keadaan sosial.
Robbins, 2007
BAB 3. KERANGKA KONSEP