Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Aspek-Aspek Standar Kinerja

4.2.2. Tanggapan Responden Terhadap Kinerja Pustakawan Variabel Y

Variabel kinerja pustakawan diukur berdasarkan indikator faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja, aspek-aspek standar kinerja, langkah-langkah peningkatan kinerja dan penilaian kinerja dapat diketahui dari jawaban responden melalui pernyataan angket pada tabel.

4.2.2.1. Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja

Tanggapan responden terhadap indikator faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja dapat dilihat dari jawaban responden pada tabel – 4.4. berikut ini : Tabel - 4.4. Tanggapan responden Terhadap Faktor – Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Tanggapan Responden Jawaban Total Sangat Baik Baik Kurang Baik Tidak Baik Frk Frk Frk Frk Kemampuan dalam menyelesaikan tugas pokok yang diberikan 25 73,5 9 26,5 - - - - 34 100 Motivasi dalam menghadapi pekerjaan yang sangat menyita waktu 22 64,7 8 23,5 4 11,8 - - 34 100 Keahlian yang dimiliki tentang pekerjaan yang diberikan 28 82,4 6 17,6 - - - - 34 100 Berdasarkan data tabel - 4.4. dapat diketahui bahwa tanggapan responden terhadap pernyataan kemampuan dalam menyelesaikan tugas pokok yang diberikan adalah sebanyak 25 responden 73,5 menyatakan sangat baik dan 9 responden 26,5 menyatakan baik . Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa sebagian besar responden menyatakan sangat baik kemampuanya dalam menyelesaikan tugas pokok yang diberikan. Tanggapan responden terhadap pernyataan motivasi dalam menghadapi pekerjaan yang sangat menyita waktu adalah sebanyak 22 responden 64,7 menyatakan sangat baik, 8 responden 23,5 menyatakan baik dan 4 responden 11,8 menyatakan kurang sesuai Universitas Sumatera Utara Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa sebagian besar responden menyatakan sangat baik motivasinya dalam menghadapi pekerjaan yang sangat menyita waktu .

4.2.2.2. Aspek-Aspek Standar Kinerja

Tanggapan responden terhadap indikator aspek- aspek standard kinerja dapat dilihat dari jawaban responden pada tabel – 4.5. berikut ini : Tabel - 4.5. Tanggapan Responden Terhadap Aspek-Aspek Standar Kinerja Tanggapan Responden Jawaban Total Sangat Baik Baik Kurang Baik Tidak Baik Frk Frk Frk Frk Kemampuan dalam menyelesaikan pekerjaan dengan hasil baik 21 61,8 13 38,2 - - - - 34 100 Tingkat kehadiran ditempat kerja 22 64,7 12 35,3 - - - - 34 100 Kreatifitas dalam bekerja 23 67,6 11 32,4 - - - - 34 100 Kerjasama dengan rekan kerja dalam menyelesaikan pekerjaan 22 64,7 12 35,3 - - - - 34 100 Kerjasama dengan atasan dalam menyelesaikan pekerjaan 21 61,8 13 38,2 - - - - 34 100 Berdasarkan data tabel - 4.5. dapat diketahui bahwa tanggapan responden terhadap pernyataan kemampuan dalam menyelesaikan pekerjaan dengan hasil baik adalah sebanyak 21 responden 61,8 menyatakan sangat baik dan 13 responden 38,2 menyatakan baik . Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa sebagian besar responden menyatakan sangat baik kemampuanya dalam menyelesaikan pekerjaan dengan hasil baik Tanggapan responden terhadap pernyataan kemampuan dalam menyelesaikan pekerjaan dengan hasil baik adalah sebanyak 22 responden 64,7 menyatakan sangat baik dan 12 responden 35,3 menyatakan baik . Universitas Sumatera Utara Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa sebagian besar responden menyatakan sangat baik kemampuanya dalam menyelesaikan pekerjaan dengan hasil baik Tanggapan responden terhadap pernyataan kreatifitas dalam bekerja adalah sebanyak 23 responden 67,6 menyatakan sangat baik dan 11 responden 32,4 menyatakan baik . Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa sebagian besar responden menyatakan sangat baik kreatifitasnya dalam bekerja. Tanggapan responden terhadap pernyataan kerjasama dengan rekan kerja dalam menyelesaikan pekerjaan adalah sebanyak 22 responden 64,7 menyatakan sangat baik dan 12 responden 35,3 menyatakan baik . Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa sebagian besar responden menyatakan sangat baik kerjasamanya dengan rekan kerja dalam menyelesaikan pekerjaan. Tanggapan responden terhadap pernyataan kerjasama dengan atasan dalam menyelesaikan pekerjaan adalah sebanyak 21 responden 61,8 menyatakan sangat baik dan 13 responden 38,2 menyatakan baik . Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa sebagian besar responden menyatakan sangat baik kerjasamanya dengan atasan dalam menyelesaikan pekerjaan.

4.2.2.3. Langkah-Langkah Peningkatan Kinerja