54 sumber daya yang digunakan untuk menyelesaikan pekerjaan. Pemimpin tidak
dapat bekerja dengan sendirinya, sehingga pemimpin membutuhkan dukungan dan kerja sama dengan para pengikutnya. Oleh karenanya, pemimpin harus
membina hubungan baik dengan para pengikutnya, meningkatkan keterampilan para pengikutnya, serta untuk membantu untuk meningkatkan kesejahteraan para
pengikutnya. c Memiliki Kemampuan, adalah potensi sumber daya yang dimiliki oleh seorang
pemimpin. Kemampuan dapat berupa keterampilan teknis dan kecerdasan yang lebih dimiliki oleh seorang pemimpin. Kemampuan ini dapat diperoleh melalui
pengalaman dan proses pembelajaran yang dilakukan pemimpin. Melalui kemampuan,
akan mendukung
pemimpin dalam
menjalankan peran
kepemimpinannya dan dalam hal penyelesaian tugas-tugas. Dunia yang berubah sangat cepat ditandai dengan kemajuan teknologi dan informasi; persaingan yang
semakin ketat; serta banyaknya penggunaan sumber daya manusia sebagai pelaksana pekerjaaan, telah terganti dengan penggunaan peralatan yang canggih.
Untuk menghadapi perubahan tersebut, dituntut dari seorang pemimpin untuk memiliki keterampilan di segala bidang yang menunjang dalam menjalankan
peran kepemimpinnya.
2. Tugas Pemimpin
Secara umum pemimpin dalam menjalankan kepemimpinan memiliki dua tugas utama leadership function, yaitu menyelesaikan pekerjaan dan
melakukan kerjasama tim. Tugas yang pertama, pemimpin harus bisa
55 menyelesaikan pekerjaan-pekerjaan untuk menghasilkan tujuan yang diinginkan
sesuai dengan standar yang telah ditetapkan. Pekerjaan-pekerjaan yang hendak diselesaikan harus terukur dengan waktu, sehingga pekerjaan tersebut dapat
diupayakan penyelesaiannya sesuai dengan tepat waktu.
48
Tugas yang kedua pemimpin harus memberdayakan sumber daya manusia sebagai faktor penggerak dalam menyelesaikan pekerjaan. Untuk bisa
mengelola sumber daya manusia secara efektif, maka pemimpin harus membentuk dan mampu membangun kerjasama tim kekompakan yang baik antar sesama
stafbawahan. Sehingga hasil dan tujuan yang diinginkan dapat tercapai sesuai dengan yang direncanakan. Pemimpin yang mampu menjalin kerjasama yang baik
akan memberikan manfaat yang positif, dimana setiap karyawan akan saling bekerjasama menyelesaikan pekerjaan dengan lancar dan merasa nyaman.
Bila dilihat dari dua tugas utama dari seorang pemimpin tersebut diatas, penekanan penting bahwa pemimpin memiliki tugas pokok, yaitu: Pertama,
mengelola, mengarahkan dan mengendalikan suatu organisasinegara. Kedua, mengarahkan manusia dan sumber daya organisasi lainnya untuk menyelesaikan
pekerjaan dan mencapai tujuan bersama yang diinginkan. Ketiga, mengendalikan pekerjaan-pekerjaan yang dilakukan, sehingga menghasilkan produksi produk atau
jasa yang berkualitas. Untuk menjadi seorang pemimpin yang efektif dalam suatu
organisasinegara, dibutuhkan pengetahuan dan keterampilan yang sesuai untuk
48
Ibid. hlm. 11.
56 menjalankan ketiga tugas pokok diatas. Tugas dan tanggung jawab bagi seorang
pemimpin dalam organisasi atau negara adalah sangat sulit. Bagi yang tidak memiliki pengetahuan dan keterampilan yang memadai, dipastikan pemimpin
tersebut tidak akan mampu mengemban tugas dan tanggung jawabnya sebagai seorang pemimpin organisasi atau negara. Sudah banyak pemimpin dari suatu
organisasi atau negara, dianggap gagal dalam memanajemen suatu organisasi atau negara. Kegagalan tersebut bisa dilihat dari: organisasi atau negara yang
dipimpinnya tidak mengalami perubahan dari keadaan sebelumnya, atau dengan kata lain tidak menunjukkan hasil yang baik pada organisasinegara tersebut;
banyaknya permasalahan yang tidak bisa diselesaikan oleh seorang pemimpin; visi, misi, sasaran serta tujuan yang disepakati dan diinginkan bersama tidak sepenuhnya
tercapai dengan baik.
3. Peran Pemimpin
