BAB IV ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN
A. Hasil Pengumpulan Data
Penelitian ini bermaksud menguji hubungan partisipasi pemakai dan kepuasan pemakai dengan kompleksitas tugas, kompleksitas sistem, dan
pengaruh pemakai sebagai variabel moderating. Oleh karena itu penyebaran kuesioner ditujukan kepada karyawan yang berkompeten di bidang komputer.
Penyebaran kuesioner diberikan kepada pimpinan dan karyawan di Biro Administrasi Perencanaan dan Sistem Informasi BAPSI pada Perguruan Tinggi
di Surakarta. Adapun pemilihan sampel Perguruan Tinggi yang diteliti menurut kriteria sebagai berikut:
Tabel IV.1 Kriteria Perguruan Tinggi yang Dijadikan Sampel
Kriteria Jumlah
Perguruan Tinggi PT di Surakarta 14
- PT yang menggunakan sistem terkomputerisasi tapi tidak melakukan pengembangan sistem informasi
8 PT yang menggunakan sistem terkomputerisasi dan
melakukan pengembangan sistem informasi 6
- PT yang tidak bersedia menjadi sampel 3
PT yang bersedia menjadi sampel 3
Jumlah Sampel Perguruan Tinggi 3
Berdasarkan hasil kriteria, diperoleh 3 Perguruan Tinggi yang dapat dijadikan sampel. Berdasarkan hasil pengumpulan data yang dilakukan di 3
perguruan tinggi di Surakarta diperoleh 38 responden yang memenuhi kriteria sampel. Responden merupakan pimpinan dan karyawan di Biro Administrasi
Perencanaan dan Sistem Informasi BAPSI dan Karyawan Pusat Komputer.
Adapun pemilihan sampel pimpinan dan karyawan BAPSI didasarkan pada kriteria sebagai berikut:
Tabel IV.2 Kriteria Pimpinan dan Karyawan yang Menjadi Sampel
Kriteria Jumlah
Pimpinan dan karyawan BAPSI Perguruan Tinggi di Surakarta 202
- Tidak menggunakan sistem yang terkomputerisasi 48
Menggunakan sistem yang terkomputerisasi 154
- Tidak melakukan dan tidak terlibat dalam pengembangan sistem informasi
74 Melakukan dan terlibat dalam pengembangan sistem informasi
80 - Tidak bersedia mengisi kuesioner atau menjadi responden
29 Bersedia mengisi kuesioner atau menjadi responden
51 Jumlah penyebaran kuesioner
51 Berdasarkan kriteria di atas, jumlah kuesioner yang disebarkan sebanyak 51
kuesioner. Kemudian berdasarkan hasil pengembalian kuesioner, maka diperoleh hasil sebagai berikut:
Tabel IV.3 Daftar Sampel dan Tingkat Pengembalian Kuesioner
Kelompok Sampel Distribusi Kuesioner
Dapat Dipakai 1.
UMS 26
17 2.
STIMIK AUB 8
7 3.
STIMIK Duta Bangsa 17
14
Jumlah
51 38
Sumber: Data primer yang diolah Tabel IV.3 menunjukkan bahwa responden yang memenuhi persyaratan
untuk diteliti dan dianalisis berjumlah 38 orang yang berasal dari tiga kelompok sampel. Pendistribusian dan pengumpulan kembali kuesioner dilakukan secara
langsung dengan mendatangi langsung kantor perguruan tinggi dan berlangsung pada bulan Januari 2009. Berdasarkan tabulasi hasil kuesioner, berikut ini
ditunjukkan karakteristik responden ditinjau dari jenis kelamin dan jabatan:
Tabel IV.4 Karakteristik Responden
Jenis Kelamin Jumlah
Prosentase Pria
16 42,1
Wanita 22
57,9 Total
38 100,0
Jabatan Pimpinan unit
7 18,4
Karyawan 31
81,6 Total
38 100,0
Sumber: data primer Tabel IV.4 menunjukkan bahwa sebagian besar responden berjenis
kelamin wanita yaitu sebanyak 57,9, sedangkan 42,1 sisanya berjenis kelamin pria. Selanjutnya sebagian besar responden berstatus sebagai karyawan
yaitu sebanyak 81,6, sedangkan 18,4 sisanya merupakan pimpinan unit. Hal ini berarti karyawan bagian komputer perguruan tinggi di Surakarta mayoritas
merupakan karyawan wanita dan masih berstatus sebagai karyawan.
B. Uji Intrumen 1.
Kategori