Uji Multikolinearitas Pengujian Persyaratan Analisis

58 2 2 2 2 1 2 1 2 1 2 1 2 1 1 2 x x x x yx yx yx yx x yx r r r r r r R − − + = Keterangan : R yx1x2 = koefisien korelasi ganda antara variabel X1 dan X2 terhadap Y r yx1 = koefisien korelasi ganda antara variabel X1 terhadap Y r yx2 = koefisien korelasi ganda antara variabel X2 terhadap Y r x1x2 = koefisien korelasi ganda antara variabel X2 terhadap Y 3 Mengetahui sumbangan setiap prediktor terhadap kriterium: a Sumbangan Relatif SR: Sumbangan relatif menunjukkan besarnya sumbangan secara relatif setiap prediktor terhadap terikat untuk keperluan prediksi. Adapun formula untuk menghitung secara manual menurut Burhan Nurgiyantoro, Gunawan, dan Marzuki

2004: 319 yaitu: b∑xy

SR X = x 100 JKreg Keterangan : SR X = sumbangan relatif b = koefisien regreasi linear berganda ∑xy = Jumlah produk x dan y JKreg = jumlah kuadrat pada regresi b Sumbangan Efektif SE: Sumbangan efektif mempertimbangkan efektivitas garis regresi untuk keseluruhan prediksi. Menurut Burhan Nurgiyantoro, Gunawan, dan Marzuki 2004: 321-322, koefisien determinasi pada korelasi ganda dapat digunakan sebagai perhitungan dalam sumbangan efektif. Rumus yang digunakan adalah: 59 Keterangan : SE X = sumbangan efektif SR X = sumbangan relatif R 2 = koefisien determinasi korelasi ganda

c. Kriteria Penerimaan dan Penolakan Hipotesis

Hipotesis diuji dan dianalisis dengan data yang telah dikumpulkan, sehingga ditemukan kebenaran jawabannya. Menurut Furqon 2004: 227, apabila β = 0, maka Ho dapat diterima. Jika β 0, maka Ho ditolak dan Ha diterima dengan nilai positif. Apabila β 0, maka Ha diterima dengan nilai negatif. Adapun hipotesis yang diuji dalam penelitian ini adalah: a Ho : iklim sekolah tidak berpengaruh terhadap kinerja guru SD Ha : iklim sekolah berpengaruh terhadap kinerja guru SD b Ho : kepuasan kerja tidak berpengaruh terhadap kinerja guru SD Ha : kepuasan kerja berpengaruh terhadap kinerja guru SD c Ho : iklim sekolah dan kepuasan kerja tidak berpengaruh terhadap kinerja guru SD Ha : iklim sekolah dan kepuasan kerja berpengaruh terhadap kinerja guru SD SE X = SRX x R 2 x 100

Dokumen yang terkait

PENGARUH LAYANAN PEMBELAJARAN DAN PROFESIONALISME GURU TERHADAP KEPUASAN SISWA DI SD MUHAMMADIYAH GUNUNGPRING MUNTILAN KABUPATEN MAGELANG

0 15 125

MOTIVASI KERJA GURU DI SMP NEGERI SUB RAYON 2 MUNTILAN KABUPATEN MAGELANG (Suatu tinjauan aspek persepsi guru tentang supervisi kepala sekolah, profesionalisme guru, dan iklim sekolah)

0 2 10

PENDAHULUAN PENGARUH PERSEPSI GURU TENTANG SUPERVISI KEPALA SEKOLAH, IKLIM KERJA, DAN PROFESIONALISME GURU TERHADAP MOTIVASI KERJA GURU DI SMP NEGERI SUB RAYON 02 MUNTILAN KABUPATEN MAGELANG.

0 0 8

PENGARUH IKLIM SEKOLAH TERHADAP KINERJA GURU DI SEKOLAH DASAR NEGERI SE-KECAMATAN PATOKBEUSI KABUPATEN SUBANG.

0 5 54

PENGARUH KINERJA MANAJERIAL KEPALA SEKOLAH DAN IKLIM SEKOLAH TERHADAP KEPUASAN KERJA GURU DI SEKOLAH DASAR SE KECAMATAN CILEUNYI KABUPATEN BANDUNG.

0 3 59

PENGARUH FUNGSI KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DAN IKLIM SEKOLAH TERHADAP KINERJA MENGAJAR GURU-GURU SD NEGERI DI KECAMATAN CIKARANG UTARA KABUPATEN BEKASI.

0 0 68

PENGARUH IKLIM SEKOLAH TERHADAP KINERJA GURU DI SMK NEGERI 1 MAGELANG.

0 0 171

PENGARUH KINERJA MANAJERIAL KEPALA SEKOLAH DAN IKLIM SEKOLAH TERHADAP KEPUASAN KERJA GURU DI SEKOLAH DASAR SE KECAMATAN CILEUNYI KABUPATEN BANDUNG - repository UPI T ADP 1202196 Title

0 0 3

Pengaruh kepemimpinan kepala sekolah, keaktifan komite sekolah, dan iklim sekolah terhadap kinerja guru SMP negeri di Kecamatan Magelang Utara Kota Magelang

0 0 7

MOTIVASI KERJA GURU DI SMP NEGERI SUB RAYON 2 MUNTILAN KABUPATEN MAGELANG (Suatu tinjauan aspek persepsi guru tentang supervisi kepala sekolah, profesionalisme guru, dan iklim sekolah)

0 0 10