Tabel 27 Distribusi data pegawai menurut total variabel Y Disiplin Kerja N=30
Interval Kategori
Frekuensi Presentase
34,761 – 39,886 Sangat Tinggi 6
20 29,635 – 34,760 Tinggi
8 26,7
24,509 – 29,634 Sedang 4
13,3 19,383 – 24,508 Rendah
7 23,3
14,258 – 19,382 Sangat Rendah 5
16,7
Jumlah 30
100 Sumber Kuesioner Pegawai 2016
Berdasarkan tabel diatas, dapat dilihat bahwa penilaian disiplin kerja di Kantor Camat Muara Kabupaten Tapanuli Utara berada pada kategori tinggi yang ditunjukkan dari 8
responden 26,7, kategori sangat tinggi sebanyak 6 responden 20, kategori sedang sebanyak 4 responden 13,3, responden rendah ada sebanyak 7 responden 23,3, dan
responden untuk sangat rendah ada sebanyak 5 responden 16,7.
3. Koefisien Korelasi Product Moment
Untuk mengetahui ada tidaknya dan besar kecilnya hubungan antara penilaian kepemimpinan variabel x terhadap disiplin kerja variabel y, maka dapat dilihat dengan
menggunakan rumus Korelasi Product Moment. N = 30
∑x = 888,832
Universitas Sumatera Utara
∑y = 838,874 ∑x² = 27934,6569
∑y² = 25114,0371 ∑xy = 25435,802
�
��
=
�.∑ �� −∑ �∑ � �[�.∑ �
2
−∑�
2
{ �. ∑ �
2
−∑ �
2
]
�
��
=
30 × 25435 ,802 −888,832838,874
�[30 × 27934,6569− 888,832
2
][30 ×25114 ,0371 − 838,874
2
]
�
��
=
763074 ,66 −745618,055
�[838039,707− 790022,324][753421,113− 703709,588]
�
��
=
17456 ,605 �[48017,383][49711,525]
�
��
=
37456 ,005 �[2387017335 ]
�
��
=
37456 ,005 48851 ,111406631
�
��
=
0,766
Hasil perhitungan korelasi yang di dapat sebesar 0,766 bernilai positif, berarti ada hubungan antara penilaian kepemimpinan terhadap disipli kerja pegawai pada Kantor Camat
Muara Kabupaten Tapanuli Utara. Maka hasil dari perhitungan korelasi sebelumnya perlu disesuaikan dengan tabel. Dari perhitungan korelasi di atas diperoleh nilai rhitung adalah
0,766 ,bila konsultasikan dengan nilai rtabel untuk n=30 dan kesalahan 5 maka rtabel
Universitas Sumatera Utara
adalah 0,361. Dengan demikian korelasi itu signifikan dan hipotesis yang diajukan dapat diterima karena rxy adalah lebih besar dari nilai rtabel n=30 yaitu 0,766 0,361. Untuk
mengetahui kadar tinggi rendahnya koefisien korelasi, maka diperlukan interpretasi sebagai berikut :
Tabel 28 Tabel Interprestasi Koefisien Korelasi
Interval Koefisien Tingkat Hubungan
Antara 0,00 – 0,199 Sangat Rendah
Antara 0,20 – 0,399 Rendah
Antara 0,40 – 0,599 Sedang
Antara 0,60 – 0,799 Tinggi
Antara 0,80 – 1,000 Sangat Tinggi
Dari hasil perhitungan yang menggunakan rumus koefisien korelasi product moment, maka diperoleh hasil 0,766. Jadi dapat disimpulkan dengan adanya penilaian kepemimpinan
memberi pengaruh positif terhadap disiplin kerja pegawai pada Kantor Camat Muara Kabupaten Tapanuli Utara. Dengan kata lain, apabila salah satu variabel terjadi peningkatan,
maka akan di ikuti dengan peningkatan variabel yang berkorelasi. Selain itu, dengan mengkonsultasikan r yang diperoleh dengan tabel pedoman interpretasi , maka dapat dilihat
bahwa r = 0,766 berada pada interval koefisien antara 0,60 – 0,799 . Jadi, tingkat pengaruh antara penelitian kepemimpinan terhadap disiplin kerja pegawai pada Kantor Cama Muara
Kabupaten Tapanuli Utara berada pada tingkat hubungan yang tinggi. .
4. Uji Signifikasi Koefisien Korelasi Uji “t”
