Visi dan Misi SAMSAT UPT Medan Selatan
Adapun yang menjadi visi dan misi SAMSAT UPT Medan Selatan Visi : Terwujudnya Pelayanan Prima Sebagai Bukti Pengabdian Kepada
Masyarakat Misi : 1. Meningkatkan Mutu Pelayanan Kepada Masyarakat.
2. Meningkatkan Keamanan Registrasi Identifikasi Kendaraan Bermotor. 3.
Meningkatkan Pendapatan Asli Daerah PAD dan Penerimaan Negara. 4.
Meningatkan Kualitas Sumber Daya Manusia. 5.
Menyediakan Sarana dan Prasarana untuk mendukung terwujudnya pelayanan prima.
C. Uraian Tugas dan Fungsi 1 Kepala Unit Pelaksana Tenis
1. Unit Pelaksana Teknis Dinas mempunyai tugas membantu kepala dinas
dalam pengadministrasian, Ketatausahaan Penagihan Pajak, Retribusi dan pendapatan lain – lain.
2. Untuk melaksanakan tugas Kepala Unit Pelaksana Teknis Dinas
menyelenggarakan fungsi: a
Penyelenggaraan pembinaan pegawai pada lingkungan Unit Pelaksana Teknis,
Universitas Sumatera Utara
b Penyelenggaraan penyusunan dan penyempurnaan standar, norma-
norma, kriteria-kriteria, pengadministrasian, pendapatan potensi, penyuluhan, penagianpengutipan, penyetoran, serta pelaporan hasil
pengutipanpenagihan PKB-KAA, BBNKB-KAA, PP-ABTAPU, PBB-KB, Retribusi dan Pendapatan lain-lain,
c Penyelenggaraan optimalisasi pengadministrasian, pendataan potensi,
penagihanpengutipa PKB-KAA, BBNKB-KAA, PP-ABTAPU, PBB- KB, Retribusi dan Pendapatan lain-lain serta melaksanakan pelaporan
sesuai ketentuan dan standar yang berlaku, d
Penyelenggaraan pelayanan administrasi internal dan eksternal UPT, e
Penyelenggaraan pengawasan dan pengendalian terhadap pelaksanaan tugas dan fungsinya,
f Penyelenggaraan pengkoordinasian terhadap kabupatenkota dan
instansi vertikal, g
Penyelenggaraan tugas lain yang diberikan Kepala Dinas, sesuai dengan bidang tugas dan fungsinya,
h Penyelenggaraan pemberian masukan dalam bidang tugasnya kepada
Kepala Dinas sesuai dengan tugas dan fungsinya, i
Penyelenggaraan pelaporan dan pertanggung jawaban atas pelaksanaan tugas kepada Kepala Dinas, sesuai dengan standar yang ditetapkan,
3. Kepala Unit Pelaksaan Teknis Dinas, mempunyai uraian tugas:
a Menyelenggarakan pembinaan, bimbingan, arahan dan penegakan disiplin
pegawai pada lingkup Unit Pelaksanaan Teknis Dinas,
Universitas Sumatera Utara
b Menyelenggarakan pemberian arahan dan bimbingan kepada pegawai
dilingkungan Unit Pelaksanaan Teknis Dinas, c
Menyelenggarakan keamanan dan kenyamanan tugas pada lingkungan kantor,
d Menyelenggarakan penyusunan perencanaan dan program Unit Pelaksanan
Teknis Dinas, e
Menyelenggarakan penyusunan konsep standar, norma-norma, dan kriteria-kriteria di bidang tugas administrasian keuangan, kepegawaian
urusan umum dan pelayanan Unit Pelaksanaan Teknis Dinas, f
Menyelenggarakan pendataan potensi pajak retribusi dan pendapatan lain- lain,
g Menyelenggarakan penyuluhan dan sosialisasi dibidang perpajakan, dan
retribusi, h
Menyelenggarakan penagihan dan pengutipan pajak dan retribusi, sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan,
i Menyelenggarakan penyetoran dan pelaporan ke kas daerah atas
penagihan dan pengutiapan yang dilakukan, j
Menyelenggarakan pelayanan administrasi pajak dan non pajak, k
Menyelenggarakan pengawasan dan pengendalian tugas-tugas dan kegiatan yang dilaksanakan, sesuai dengan tugas dan fungsinya,
l Menyelenggarakan pengamatan dan kajian atas dasar potensi pendapatan
baru,
Universitas Sumatera Utara
m Menyelenggarakan koordinasi tetap terhadap KabupatenKota dan Instansi
Vertikal di daerah, n
Menyelenggarakan laporan-laporan kepada Kepala Dinas, o
Menyelenggarakan evaluasi atas pelaksanaan tugas dan kegiatan yang dilaksanakan,
p Menyelenggarakan pembinaan dan memelihara data bahan dibidang pajak-
pajak, retribusi dan pendapatan lain-lain, q
Menyelenggarakan pemberian masukan kepada Kepala Dinas untuk pengambilan kebijakan,
r Menyelenggarakan tugas lain yang diberikan Kepala Dinas, sesuai tugas
dan fungsinya, s
Menyelenggarakan pelaporan dan pertanggung jawaban atas pelaksanaan tugasnya sesuai dengan standar yang ditetapkan.
4. Untuk membantu melaksanakan tugas, fungsi dan uraian tugas
sebagaimana dimaksud pada ayat 1, 2, dan 3 Kepala Unit Pelaksanaan Teknis Dinas dibantu:
a Kepala Sub Bagian Tata Usaha,
b Kepala Seksi Penagihan Pajak,
c Kepala Seksi Retribusi dan Pendapatan Lain-lain,
d Kelompok Jabatan Fungsional,
1. Sub Bagian Tata Usaha mempunyai tugas:
Universitas Sumatera Utara
1 Melaksanakan pembinaan, bimbingan dan arahan kepada pegawai pada
lingkup Sub Bagian Tata Usaha. 2
Melaksanakan pengumpulan bahandata 3
atausahaan. Melaksanakan penyusunan rencana kebutuhan dan program Kerja Sub Bagian Tata Usaha.
4 Melaksanakan penyusunan rencana kebutuhan peralatan UPT, sesuai
dengan ketentuan peraturan perundang-undangan. 5
Melaksanakan kegiatan ketatausahaan, pembinaan, pemeliharaan, penataan dan pengendalian Surat Masuk dan Surat keluar, dan Kearsipan.
6 Melaksanakan kegiatan pembinaan, disiplin dan administrasi
Kepegawaian dibidang Penyusunan daftar urutan kepangkatan DUK, kenaikan pangkat, layanan data pegawaian.
7 Melaksanakan kegiatan administrasi keuangan UPT dibidang pembayaran
gaji, gaji berkala pegawai dan Urusan Kepegawaian lainnya. 8
Melaksanakan proses pemberian kesejahteraan pegawai dibidang administrasi kesehatan dan fasilitas kesejahteraan lainnya.
9 Melaksanakan persiapan kegiatan peningkatan Sumber Daya Aparatur,
pegawai pada lingkungan UPT. 10
Melaksanakan layanan administrasi keuangan pada UPT. 11
Melaksanakan pengelolaan peralatan rumah tangga dan urusan dalam UPT.
12 Melaksanakan perawatan dan pemeliharaan dokumen pada UPT.
Universitas Sumatera Utara
13 Melaksanakan fasilitasi kegiatan olahraga, kesenian, kerohanian dan
rekreasi. 14
Melaksanakan telaahan staf sebagai bahan pertimbangan dalam pengambilan kebijakan.
15 Melaksanakan koordinasi dengan SatuanUnit Kerja terkait pada wilayah
kerjanya. 16
Melaksanakan tugas lain, yang diberikan kepada Kepala UPT, sesuai dengan tugasnya.
17 Melaksanakan pertanggungjawaban atas tugas-tugasnya kepada
Melaksanakan pelaporan tugaskegiatan Sub Bagian kepada Kepala UPT, sesuai standar yang ditetapkan.
18 Kepala UPT, sesuai standar yang ditetapkan.
2. Kepala Seksi Penagihan Pajak, mempunyai tugas:
1 Melaksanakan pembinaan, bimbingan dan arahan kepada
pegawai pada lingkungan Seksi Penagihan Pajak. 2
Melaksankan pengumpulan bahandata dibidang potensi pajak pada wilayah kerjanya.
3 Melaksanakan penetapan, penagihan, penerimaan wajib pajak.
4 Melaksanakan pemprosesan usulpengajuan keberatan dari wajib
pajak. 5
Melaksanakan pembuatan dan penyusunan daftar jumlah tagihan, tunggakan, dan denda Pajak Kendaraan Bermotor, Bea Balik
Universitas Sumatera Utara
Nama Kendaraan Bermotor, Kendaraan di Atas Air, Bea Balik Nama Kendaraan di Atas Air, sesuai ketentuan yang ditetapkan.
6 Melaksanakan pembuatan daftar jumlah tagihan, tunggakan dan
denda pajak, pengambilan dan pemanfaatan ABTAPU dan PBB- KB, sesuai ketentuan yang ditetapkan.
7 Melaksanakan penyusunan rencana kebutuhan dan program
Seksi Penagihan Pajak. 8
Melaksanakan kegiatan pembinaan, bimbingan dan petunjuk serta disiplin kerja kepada stafpegawai pada lingkup Seksi
Penagihan Pajak. 9
Melaksanakan peningkatan kegiatan penagihan pada lingkup Seksi Penagihan Pajak.
10 Melaksanakan layanan Administrasi pada Seksi Penagihan Pajak
11 Melaksanakan kebutuhan peralatan pada lingkup Seksi
Penagihan. 12
Melaksanakan perawatan, pemeliharaan, dan keamanan dokumen pada Seksi Penagihan Pajak.
13 Melaksanakan fasilitasi kegiatan Seksi terhadap Unit Organisasi
Lain. 14
Melaksanakan telaahan staf sebagai bahan pertimbangan dalam pengambilan keputusan.
15 Melaksanakan koordinasi dengan SatuanUnit Kerja terkait pada
wilayah kerjanya.
Universitas Sumatera Utara
16 Melaksanakan evaluasi terhadap pelaksanaan kegiatan yang
dilaksanakan Seksi kepada Kepala UPT. 17
Melaksanakan tugas lain yang diberikan kepada Kepala UPT, sesuai dengan tugasnya.
18 Melaksanakan pelaporan tugaskegiatan Seksi kepada Kepala
UPT, sesuai standar yang ditetapkan. 19
Melaksanakan pertanggungjawaban atas tugas-tugasnya kepada Kepala UPT, sesuai standar yang ditetapkan.
3. Kepala Seksi Retribusi dan Pendapatan Lain-lain, mempunyai tugas:
1 Melaksanakan pembinaan, bimbingan, dan arahan kepada
pegawai lingkup Seksi Retribusi dan Pendapatan lain-lain. 2
Melaksankan pengumpulan bahandata dibidang potensi retribusi dan pendapatan lain-lain.
3 Melaksanakan penetapan, penagihan, penerimaan wajib
retribusipajak dan pendapatan lain-lain. 4
Melaksanakan pemprosesan usulpengajuan keberatan dari wajib retribusi.
5 Melaksanakan pembuatan dan penyusunan daftar jumlah tagihan,
tunggakan, dan denda pendapatan lain-lain, sesuai ketentuan yang ditetapkan.
6 Melaksanakan pembuatan daftar jumlah tagihan, tunggakan dan
denda retribusi.
Universitas Sumatera Utara
7 Melaksanakan rencana kebutuhan dan program kegiatan Seksi
Retribusi dan pendapatan lain-lain. 8
Melaksanakan peningkatan kegiatan penagihan Retribusi dan Pendapatan lain-lain.
9 Melaksanakan kebutuhan peralatan pada lingkup Seksi Retribusi
dan Pendapatan lain-lain. 10
Melaksanakan perawatan, pemeliharaan, dan keamanan dokumen pada Seksi Retribusi dan Pendapatan lain-lain.
11 Melaksanakan layanan administrasi pada lingkup Seksi Retribusi
dan Pendapatan lain-lain. 12
Melaksanakan telaahan staf sebagai bahan pertimbangan dalam pengambilan kebijakan.
13 Melaksanakan koordinasi dengan SatuanUnit Kerja terkait pada
wilayah kerjanya. 14
Melaksanakan tugas lain yang diberikan kepada Kepala UPT, sesuai dengan tugasnya.
15 Melaksanakan evaluasi terhadap pelaksanaan kegiatan-kegiatan
padaSeksi Retribusi dan Pendapatan lain-lain, sesuai standar yang ditetapkan.
16 Melaksanakan pelaporan dan pertanggungjawaban pelaksanaan
atas tugas-tugasnya kepada Kepala UPT, sesuai standar yang ditetapkan.
4. Kelompok Jabatan Fungsional, mempunyai tugas:
Universitas Sumatera Utara
1. Pada Unit Pelaksana Teknis Dinas Pendapatan Provinsi Sumatera
Utara, dapat dibentuk Kelompok Jabatan Fungsional, berdasarkan kebutuhan dan hasil analisis beban kerja, yang
ditetapkan dengan Peraturan Gubernur, sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan.
2. Kelompok Jabatan Fungsional mempunyai tugas mendukung
pelaksanaan tugas dan fungsi Unit Pelaksana Tekis Dinas Pedapatan Provinsi Sumatera Utara.
3. Kelompok Jabatan Fungsional dapat dibagi dalam sub-sub
kelompok yang masing-masing dipimpin oleh seorang tenaga fungsional senior, sesuai ketentuan peraturan perundang-
undangan. 4.
Jumlah Kelompok Jabatan Fungsional ditentukan berdasarkan kebutuhan, sifat, jenis, dan beban kerja.
5. Pembinaan terhadap Kelompok Jabatan Fungsional dilakukan
sesuai dengan peraturan perundang-undangan.
D. Kegiatan Instansi
