tersebut. Uji validitas dilakukan di JAMKRINDO Jaminan Kredit Indonesia di jalan Abdullah Lubis No.77 Medan.
Pengujian validitas dilakukan dengan menggunakan program SPSS versi 16,0 dengan kriteria sebagai berikut:
a. Jika r
hitung
r
table
, maka pertanyaan dinyatakan valid b.
Jika r
hitung
r
table
, maka pertanyaan dinyatakan tidak valid
b. Uji Reliabilitas
Reliabilitas bisa diartikan sebagai keterpercayaan, keterandalan atau konsistensi. Hasil suatu pengukuran dapat dipercaya apabila dalam
beberapa kali pelaksanaan pengukuran terhadap subjek yang sama diperoleh hasil yang relatif sama, artinya mempunyai konsistensi
pengukuran yang baik, dan suatu konstruk atau variabel dikatakan reliabel apabila memiliki Cronbach Alpha0,70 Yamin dan Kurniawan,
2009:282.
9. Teknik Pengolahan Data
Teknik analisis data yang digunakan berpedoman pada Sugiyono 2004:181, bahwa untuk menguji hipotesis dan analisis data penelitian yang
bersifat hubungan Associative maka dapat dianalisis dengan metode sebagai berikut:
a. Metode Analisis Deskriptif
Universitas Sumatera Utara
Metode analisis deskriptif merupakan cara untuk merumuskan dan menafsirkan data sehingga memberikan gambaran yang jelas melalui
pengumpulan, menyusun dan menganalisis data sehingga dapat diketahui gambaran umum perusahaan yang sedang diteliti.
b. Metode Analisis Kuantitatif
Metode analisis kuantitatif merupakan metode yang digunakan untuk menyajikan data dalam bentuk angka, di dalam penelitian ini, penulis
menganalisis data dengan memakai metode regresi linear sederhana. Dalam regresi, diteliti apakah dua variabel itu berpengaruh.
Menurut Sugiyono 2004:204 rumus regresi linear sederhana adalah:
Y = a + b X
Dimana : X = Promosi Jabatan
Y = Kinerja Karyawan a = Konstanta
b = Koefisien Regresi Alasan digunakan metode analisis linear sederhana adalah teknik analisis
ini dapat memberikan jawaban mengenai besarnya pengaruh variabel bebas terhadap variabel terikat. Untuk keperluan analisis dan pengujian hipotesis, data
diolah secara statistik dengan menggunakan alat Bantu SPSS versi 15.00. dalam penelitian ini data yang ada diuji dalam beberapa tahap antara lain:
Universitas Sumatera Utara
1. Uji Hipotesis, dilakukan Uji t, yaitu menguji apakah variabel bebas
mempunyai pengaruh signifikan terhadap nilai variabel terikat dengan rumusan hipotesis sebagai berikut:
a. Ho :
β1 = 0 artinya variabel bebas yaitu promosi jabatan X tidak mempunyai pengaruh signifikan terhadap variabel terikat, yaitu
meningkatnya kinerja karyawan Y. b.
H1 : β1 ≠ 0 artinya variabel bebas yaitu promosi jabatan X
mempunyai pengaruh signifikan terhadap variabel terikat yaitu meningkatnya kinerja karyawan Y.
Ho diterima jika t
hitung
t
tabel
pada α = 5
H1 diterima jika t
hitung
t
tabel
pada α = 5
Universitas Sumatera Utara
BAB II URAIAN TEORETIS
A. PENELITI TERDAHULU Sitepu 2004 dengan skripsinya yang berjudul Pengaruh Promosi Jabatan
Terhadap Semangat Kerja Pegawai Bagian Pemasaran Pada asuransi Bumi Asih Jaya Kabanjahe, menyatakan bahwa promosi jabatan berpengaruh terhadap
semangat kerja pegawai bagian pemasaran pada asuransi Bumi Asih Jaya sebesar 22 dan sisanya sebesr 78 dipengaruhi oleh variable lain yaitu gaji yang cukup,
perusahaan memperhatikan kebutuhan rohani pegawai, adanya perasaan aman untuk masa depan, pemberian insentif yang menyenangkan dan lain sebagainya.
Proses promosi jabatan sangat dipengaruhi oleh kompetensi pegawai dalam bekerja atas jasa merit yang diberikan oleh pegawai pada perusahaan dalam
mencapai target produksi yang telah ditetapkan bersama. Maretha 2004 dengan skripsinya yang berjudul Pengaruh Pelaksanaan
Promosi Jabatan Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Bank BNI Cabang Medan, menyatakan bahwa promosi jabatan dipengaruhi oleh prestasi kerja sebesar 26,
sedangkan sisanya 74 dipengaruhi oleh faktor-faktor lain. Musyayyadah 2002 dengan skripsinya yang berjudul Pengaruh Penilaian
Prestasi Kerja Pegawai Terhadap Kebijakan Promosi Pada Kantor Bupati Deli Serdang, menyatakan bahwa promosi jabatan dipengaruhi oleh prestasi kerja
sebesar 30,1, sedangkan sisanya 69,9 dipengaruhi oleh faktor-faktor lain.
Universitas Sumatera Utara
