Pengertian Manajemen Bentuk Badan Usaha Struktur Organisasi Perusahaan

BAB IX MANAJEMEN ORGANISASI PERUSAHAAN

9.1. Pengertian Manajemen

Manajemen merupakan unsur penentu keberhasilan perusahaan dalam mencapai tujuannya. Manajemen memiliki hubungan erat dengan organisasi. Manajemen dapat didefenisikan sebagai ilmu perencanaan, pengorganisasian, penyusunan, pengarahan, dan pengawasan sumber daya, terutama sumber daya manusia untuk mencapai tujuan yang sudah ditetapkan terlebih dahulu. Sedangkan organisasi merupakan alat bagi manajemen untuk mencapai tujuan.

9.2. Bentuk Badan Usaha

Bentuk badan usaha perusahaan direncanakan adalah perusahaan swasta yang berbentuk perseroan terbatas PT. Perseroan Terbatas merupakan suatu persekutuan untuk menjalankan perusahaan, dimana modal usaha yang diperlukan terbagi atas beberapa saham, dan tiap sekutupersero turut mengambil bahagian sebanyak satu atau lebih saham. Alasan pemilihan bentuk perusahaan ini adalah : 1. Kebutuhan modal yang sangat besar sehingga dibutuhkan beberapa orang yang menjadi pemilik perusahaan. 2. Pemilik perusahaan mempunyai tanggung jawab yang terbatas. 3. Pemisahan pemilik dengan pengurus. 4. Pemilihan pengurus perusahaan atas dasar kemampuan, sehingga kontinuitas perusahaan lebih terjamin. Universitas Sumatera Utara 5. Modal yang dibutuhkan cukup mudah diperoleh, yaitu dengan menjual saham. 6. Dapat diperoleh efisiensi dalam pimpinan perusahaan, karena perusahaan menempatkan orang yang tepat. 7. Pemilik perusahaan dapat diganti tanpa membubarkan perusahaan.

9.3. Struktur Organisasi Perusahaan

Organisasi merupakan sekelompok orang yang bekerja sama untuk mencapai tujuan bersama. Sedangkan struktur organisasi merupakan gambaran secara skematis tentang hubungan atau kerja sama dari orang-orang yang menggerakkan organisasi tersebut. Dengan adanya organisasi maka setiap tugas dan kegiatan dapat didistribusikan dan dilakukan oleh setiap anggota kelompok secara efisien dan efektif sehingga tujuan yang telah ditetapkan dapat tercapai. Struktur organisasi yang dianut oleh suatu perusahaan sangat tergantung pada kebutuhan perusahaan itu sendiri. Struktur organisasi pada Pra Rancangan Pabrik Pembuatan Molases Pada Pabrik Gula ini adalah struktur organisasi garis dan staff. Pemilihan struktur organisasi ini didasarkan atas pertimbangan : 1. Organisasinya masih sederhana 2. Pimpinan dan karyawan perusahaan saling kenal 3. Spesialisasi kerja belum begitu tinggi 4. Proses pengambilan keputusan cepat, karena orang yang diajak konsultasi masih sedikit 5. Kesatuan komando terjamin dengan baik, karena pemimpin berada diatas suatu tangan 6. Rasa solidaritas antar karyawan umumnya tinggi, karena saling mengenal. Universitas Sumatera Utara

9.4. Uraian Tugas, Wewenang dan Tanggung Jawab