Pada Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara, Kepemimpinan Delegasi tidak terjadi karena pemimpin tipe jenis ini kurang bagus untuk memimpin. Dekan
selaku pimpinan tidak melepaskan semua tanggung jawabnya begitu saja kepada bawahan.Karena Dekan disini masih memberikan arahan-arahan dan memantau
perkembangan pekerjaan tersebut sehingga pekerjaan itu dapat terselesaikan dengan baik.
Dalam gaya kepemimpinan terpusat pada pekerjaan, pimpinan menentukan tugas para pegawainya mengawasi pelaksanaan tugasnya dengan ketat,
menggunakan perangsang agar tercapainya tujuan, serta menggunakan teknik efesiensi untuk menentukan tingkat standar perusahaan. Sementara itu,
kepemimpinan yang terpusat pada pegawainya dan membantu memenuhi kebutuhan dengan menciptakan lingkungan pekerjaan yang menyenangkan.
Dalam mengawasi pelaksanaan tugas bawahannya, Dekan selaku pimpinan Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara dituntut mampu mengkoordinasi
segala penyelenggaraan kegiatan dengan sebaik–baiknya sesuai dengan tujan yang ingin dicapai oleh fakultas ekonomi universitas sumatera utara. Dalam hal ini,
Dekan selaku pemimpin harus bekerja sama dengan bawahannya dimana pimpinan bertugas membimbing, mengarahkan, serta mengawasi pelaksanaan pekerjaan agar
berjalan dengan lancar.
6. Ciri-ciri Pemimpin yang Baik
Tugas utama seorang pemimpin adalah untuk memimpin orang, memimpin pelaksanaan pekerjaan, dan melaksanakan sumber-sumber material. Menurut Rivai
Universitas Sumatera Utara
2003 untuk melaksanakan tugas dengan baik, seorang pemimpin harus memiliki ciri-ciri sebagai berikut :
• Memiliki kondisi yang sehat sesuai dengan tugasnya. • Berwawasan luas.
• Mempunyai keyakinan bahwa organisasi akan mencapai tujuan yang telah ditentukan melalui kepemimpinan.
• Mengetahui dengan jelas sifat hakiki dan kompleksitas dari tujuan yang hendak dicapai.
• Memiliki stamina atau antusias kerja yang besar. • Gemar dan cepat mengambil keputusan.
• Objektif. Dalam artian dapat mengatasi emosi dan menggunakan rasio. Seorang pemimpin yang emosional akan kehilangan objektivitas karena
sudah tidak menggunakan akal sehatnya lagi. • Adil dalam memperlakukan bawahan.
• Menguasai prinsip-prinsip human relationship. • Menguasai teknik–teknik berkomunikasi.
• Dapat dan mampu bertindak sebagai penasehat, guru, dan kepalaterhadap bawahannya.
• Mempunyai gambaran menyeluruh tentang semua aspek kegiatanorganisasi. Ciri–ciri Pimpinan yang dimiliki Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara
adalah :
Universitas Sumatera Utara
• Memiliki Disiplin kerja yang baik dan tepat waktu dalam melaksanakan sesuatu pekerjaan.
• Memiliki wibawa dan daya tarik agar mampu membimbing dan memimpin bawahannya.
• Memiliki kemampuan yang baik sehingga mampu berpikir lebih baikdan rasional dalam menanggulangi masalah yang timbul setiap saat.
• Memiliki tanggung jawab serta dapat dipercaya untuk memegang rahasiafakultas, serta mempunyai ide–ide yang cemerlang dalam
rangkamemajukan Fakultas yang dipimpinnya. • Mampu bekerja sama dengan bawahannya, dimana pimpinan bertugas
menentukan tugas para bawahannya serta mengawasi pelaksanaanpekerjaan tersebut agar berjalan dengan lancar.
• Memiliki kesetiaan kepada Fakultas yang dipimpinnya dan juga setiadalam membimbing bawahannya serta mau berusaha untukmengembangkan
fakultas semaksimal mungkin.
7. Tugas dan Tanggung Jawab Pimpinan
