Good Corporate Governance GCG Pada AUTO2000 Cabang Gatot

b. Tingkat Pendidikan

Rentang pendidikan yang dimiliki oleh informan pada penelitian ini berada pada tamatan diploma 3 D3 hingga strata 1 S1. Informan yang memiliki latar belakang diploma 3 D3 berjumlah 2 orang yaitu karyawan, dan informan yang memiliki latar belakang strata 1 S1 juga berjumlah 2 orang yaitu PGA dan CRC. Tabel 4.1 Daftar Informan Penelitian No Nama Jabatan Tingkat Status Pendidikan 1 Bapak Mhd Noor Juzli PGA Personalia S1 Informan dan General Affair Utama 2. Ibu Yoenda Customer S1 Informan Pertama Relation Utama Coordinator 3. Bapak Diego Karyawan D3 Informan Christman Kunci Batubara 4. Bapak Abdul Karyawan D3 Informan Aris Kunci Sumber: hasil wawancara peneliti, 2016 Wawancara dilakukan dengan menggunakan pedoman wawancara pertanyaan yang tetap berstruktur dan menyeluruh pada topik yang diangkat peneliti. Berikut ini akan disajikan data dan transkip wawancara yang diperoleh sewaktu penelitian dilaksanakan.

4.2.2 Good Corporate Governance GCG Pada AUTO2000 Cabang Gatot

Subroto Medan Undang-undang No 40 Tahun 2007 mengenai Perseroan Terbatas yang hadir sebagai pengganti UU Perseroan Terbatas No 1 Tahun 1995, membawa Universitas Sumatera Utara banyak perubahan bagi dunia usaha Indonesia, termasuk dalam hal penerapan GCG sebagai pedoman dasar pelaksanaan usaha. AUTO2000 yang merupakan bagian dari perusahaan konglomerasi Grup Astra menyadari bahwa pengimplementasian GCG adalah sebuah keharusan yang wajib dijalankan untuk mencapai cita- cita perusahaan yaitu “Sejahterah Bersama Bangsa”. “Seluruh bagian dari Grup Astra, termasuk AUTO2000 sangat menjungjung tinggi pengimplementasian prinsip-prinsip GCG. Mengapa? Karena pengimplementasian GCG adalah salah satu upaya Astra untuk mencapai cita-cita perusahaan. Bahkan sebagai wujud dukungannya dalam pengimplementasian GCG, AUTO merumuskan salah satu misi perusahaan yaitu senantiasa berkomitmen untuk menjalankan bisnis sesuai Kaidah Good Corporate Governance dan Corporate Sosial Responsibility” Bapak Juzli, PGA AUTO2000 Cabang Gatsu Medan, 21 Mei 2016 AUTO2000 Cabang Gatot Subroto Medan terus berusaha agar pengimplementasian prinsip-prinsip GCG tercapai dan berjalan dengan baik dalam setiap aspek kegiatan perusahaan. Upaya yang dilakukan perusahaan untuk memaksimalkan pengimplementasian prinsip-prinsip GCG ada pada hasil wawancara berikut: “Upaya perusahaan dalam mewujudkan pengimplementasian GCG bisa dilihat dari adanya Pedoman Etika Bisnis dan Etika Kerja, serta Pedoman Perilaku atau sering juga kita sebut dengan code of condut. Nah, kenapa code of conduct ini kita sebut sebagai upaya penerapan GCG? Karena di dalamnya memuat pedoman tentang bagaimana seluruh organ dan seluruh karyawan harus berperilaku, ada juga aturan mengenai hubungan perusahaan dengan para stakeholder, dan juga aturan mengenai bagaimana menjalankan kegiatan perusahaan. Jadi benar-benar berisi tentang semua yang berkaitan dengan tata kelola perusahaan” Bapak Juzli, PGA AUTO2000 Cabang Gatsu Medan, 21 Mei 2016 Code of conduct menjadi panduan bagi seluruh organ dan seluruh karyawan dalam berperilaku agar tidak menyalahi aturan perusahaan. Sangat Universitas Sumatera Utara penting bagi seluruh insan perusahaan untuk menjalankan code of condut tersebut, karena hal tersebut merupakan cerminan dari pengimplementasian prinsip-prinsip GCG.

4.2.3 Implementasi Prinsip Transparansi Transparency AUTO2000