45
II.3.2. Definisi Layanan Bimbingan Karir
Layanan bimbingan karir adalah pemberian upaya bantuan dalam bentuk bimbingan yang diberikan kepada siswa untuk dapat merencanakan dan
mengembangkan masa depannya, berkaitan dengan dunia pendidikan maupun dunia karir Rahman, 2003. Sedangkan menurut Gunawan 2001, layanan
bimbingan karir adalah strategi dan cara-cara yang digunakan dalam bimbingan karir untuk mencapai tujuan dari pemberian bimbingan karir.
II.3.3. Jenis Layanan Bimbingan Karir
Menurut Hallen 2005, ada tujuh jenis layanan bimbingan yang semuanya mengacu pada bidang-bidang bimbingan, sedangkan bentuk dan isi layanan
disesuaikan dengan karakteristik dan kebutuhan peserta didik. Dalam bidang bimbingan karir, layanan yang diberikan adalah layanan informasi, layanan
penempatanpenyaluran, layanan konseling individual, layanan bimbingan kelompok, dan layanan konseling kelompok.
1 Layanan Informasi
Layanan informasi yaitu layanan dalam bimbingan yang memungkinkan peserta didik menerima dan memahami berbagai informasi yang dapat
dipergunakan sebagai bahan pertimbangan dan pengambilan keputusan untuk kepentingan peserta didik. Dalam bidang bimbingan karir, materi yang dapat
diangkat melalui layanan ini antara lain informasi pendidikan tinggi, informasi jabatan, informasi keberagaman sosial budaya dan lingkungan yang berkaitan
dengan lingkungan kerja.
Universitas Sumatera Utara
46
2 Layanan PenempatanPenyaluran
Melalui layanan penempatan dan penyaluran, siswa diberi kemungkinan untuk berada pada posisi dan pilihan yang tepat, yaitu berkenaan dengan
penjurusan, kelompok belajar, pilihan pekerjaankarir, kegiatan ekstra kurikuler, program pelatihan dan pendidikan yang lebih tinggi sesuai kondisi fisik dan
psikisnya. Materi yang dapat diangkat antara lain penempatan di dalam kelas, penempatan dan penyaluran kelompok belajar, penyaluran pada kegiatan ekstra
dan kokurikuler, penempatan jurusan dan program studi.
3 Layanan Konseling Individual
Layanan konseling individual dalam bimbingan karir memungkinkan siswa mendapatkan layanan langsung secara tatap muka dengan Guru
Pembimbing bertujuan untuk membahas dan mengentaskan permasalahan yang dialami peserta didik sehubungan dengan bidang karir.
4 Layanan Bimbingan Kelompok
Melalui layanan bimbingan kelompok akan melahirkan dinamika kelompok, yang dapat membahas berbagai hal yang beragam yang berguna bagi
peserta didik dalam bidang bimbingan karir. Dalam bimbingan kelompok ini, peserta didik akan diajak bersama-sama mengemukakan pendapat tentang sesuatu
dan membicarakan topik-topik penting, mengembangkan nilai-nilai tentang hal tersebut, dan mengembangkan langkah-langkah bersama untuk menangani
permasalahan yang dibahas dalam kelompok. Bimbingan kelompok lebih
Universitas Sumatera Utara
47
merupakan diskusi mengenai suatu topik tertentu dalam kelompok. Materi yang dapat diangkat dalam bimbingan kelompok bidang karir antara lain:
a. Pemahaman tentang dunia kerja,
b. Pemahaman tentang pilihan dan pengembangan karir
c. Pemahaman tentang pilihan dan persiapan diri memasuki jabatanprogram
studi lanjutan dan pendidikan lanjutan d.
Pengaturan dan penggunaan waktu secara efektif e.
Pemahaman dan penerimaan diri sendiri dan orang lain apa adanya.
5 Layanan Konseling Kelompok
Layanan konseling kelompok dalam bimbingan karir akan memungkinkan peserta didik memperoleh kesempatan bagi pembahasan masalah mengenai
karirpendidikan lanjutan melalui dinamika kelompok. Dalam layanan konseling kelompok masalah yang dibahas adalah masalah pribadi yang dialami masing-
masing anggota kelompok meliputi berbagai masalah dalam segenap bidang bimbingan termasuk permasalahan dalam bidang karirpendidikan lanjutan.
Masalah-masalah tersebut dilayani melalui pembahasan yang intensif dalam kelompok, satu persatu tanpa terkecuali, sehingga semua masalah terbicarakan.
II.3.4. Tujuan Layanan Bimbingan Karir
Kategori