commit to user 60
BAB V PEMBAHASAN
A. Karakteristik Subjek Penelitian
1. Umur
Dari hasil penelitian, rata-rata umur responden adalah 31,44 tahun.
Sampel yang digunakan dalam penelitian adalah tenaga kerja dengan batasan umur 30 – 50 tahun. Berdasarkan teori yang ada usia tersebut
termasuk usia kerja yang produktif. Kinerja fisik tenaga kerja mencapai puncak atau mencapai usia produktif dalam usia 20 ke atas dan kemudian
menurun dengan bertambahnya usia Lambert dan David, 1996. Usia yang bertambah tua akan diikuti oleh kekuatan dan ketahanan otot yang menurun
Tarwaka dkk, 2004. 2.
Masa Kerja
Dari hasil penelitian masa kerja responden diperoleh 10,65 tahun.
Sampel yang digunakan adalah tenaga kerja dengan masa kerja dengan masa kerja 5 tahun. Menurut Budiono, dkk 2003 masa kerja dapat
mempengaruhi pekerja baik positif maupun negatif. Memberikan pengaruh yang positif apabila semakin lama seseorang bekerja maka akan
berpengalaman dalam melakukan pekerjaannya. Sebaliknya akan memberikan pengaruh negatif apabila semakin lama bekerja akan
menimbulkan kelelahan dan kebosanan.
60
commit to user 61
3. Jenis Kelamin
Sampel dalam penelitian ini adalah tenaga kerja yang berjenis kelamin laki-laki. Menurut Suma’mur 2009 laki-laki memiliki kemampuan fisik
dan kekuatan kerja otot yang berbeda dengan wanita. Perbedaan tersebut dapat dilihat melalui ukuran tubuh dan kekuatan otot dari wanita relatif
kurang jika dibandingkan pria. Kemudian pada saat wanita sedang haid yang tidak normal dysmenorrhoea, maka akan dirasakan sakit sehingga
akan lebih cepat lelah. 4.
Beban Kerja Dalam penelitian ini subjek penelitian yang dipakai adalah pekerja
yang memiliki beban kerja atau denyut nadi dengan kriteria ringan. Dari hasil pengukuran denyut nadi didapatkan hasil denyut nadi dengan nilai 75-
100. Menurut Depkes 1991 dalam Muftia 2005, beban kerja merupakan
volume pekerjaan yang dibebankan kepada tenaga kerja baik fisik maupun mental dan tanggung jawab. Beban kerja yang melebihi kemampuan akan
mengakibatkan kelelahan kerja. 5.
Gizi Kerja Berdasarkan data yang diperoleh semua responden yang menjadi
subjek penelitian memiliki status gizi normal. Menurut R.M.S. Jusuf dalam Budiono 2003, menjelaskan bahwa seorang tenaga kerja dengan keadaan
gizi baik akan memiliki kapasitas kerja dan ketahanan tubuh yang lebih
commit to user 62
baik. Kondisi gizi kerja yang memadai sesuai dengan berat ringannya pekerjaan juga akan mempengaruhi tingkat kesehatan tenaga kerja.
B. Analisa Tekanan Panas di Tempat Kerja
Kategori