LIABILITAS IMBALAN KERJA JANGKA

are in Indonesian language. PT CHAROEN POKPHAND INDONESIA TBK DAN ENTITAS ANAK CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN lanjutan Pada Tanggal 30 Juni 2013, 31 Desember 2012 dan 1 Januari 201231 Desember 2011 dan Enam Bulan yang Berakhir pada Tanggal-tanggal 30 Juni 2013 dan 2012 Disajikan dalam Jutaan Rupiah, Kecuali Dinyatakan Lain PT CHAROEN POKPHAND INDONESIA TBK AND SUBSIDIARIES NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS continued As of June 30, 2013, December 31, 2012 and January 1, 2012December 31, 2011 and For The Six Months Period Ended June 30, 2013 and 2012 Expressed in Millions of Rupiah, Unless Otherwise Stated 79 Manajemen berkeyakinan bahwa aset pajak tangguhan dapat dipulihkan kembali melalui penghasilan kena pajak di masa yang akan datang. The Management believes that the deferred tax assets can be fully recovered through future taxable income. Untuk tujuan penyajian dalam laporan posisi keuangan konsolidasian, klasifikasi aset atau liabilitas pajak tangguhan untuk setiap perbedaan temporer di atas ditentukan berdasarkan posisi pajak tangguhan neto aset neto atau liabilitas neto setiap entitas. For purposes of presentation in the consolidated statements of financial position, the asset or liability classification of the deferred tax effect of each of the above temporary differences is determined based on the net deferred tax position net assets or net liabilities per entity basis. Perusahaan menyampaikan pajak tahunan atas dasar perhitungan sendiri. Sesuai dengan perubahan terakhir atas Undang-undang Ketentuan Umum dan Tata Cara Perpajakan yang berlaku mulai tanggal 1 Januari 2008. Kantor Pajak dapat menetapkan atau mengubah besarnya kewajiban pajak dalam batas waktu 5 tahun sejak tanggal terutangnya pajak, sedang untuk tahun pajak 2007 dan sebelumnya, pajak dapat ditetapkan paling lambat pada akhir tahun 2013. The Company submits its tax returns on the basis of self-assessment. In accordance with the latest amendments of the general taxation and procedural law which become effective on January 1, 2008. The Tax Office may assess or amend taxes within 5 years from the date the tax becomes payable, while for fiscal year 2007 and earlier, the tax can be assessed at the latest by the end of 2013.

29. LIABILITAS IMBALAN KERJA JANGKA

PANJANG 29. LONG-TERM EMPLOYEE BENEFIT LIABILITIES Rincian liabilitas imbalan kerja jangka panjang adalah sebagai berikut: The details of long-term employee benefit liabilities are as follows: 30 Juni 31 Desember June 30, December 31, 2013 2012 Imbalan pascakerja 389.647 368.973 Post-employment benefits Imbalan kerja jangka panjang lainnya 4.292 3.628 Other long-term employee benefits Liabilitas imbalan kerja Long-term employee benefit jangka panjang 393.939 372.601 liabilities Imbalan pascakerja Post-employment benefits Kelompok Usaha menyediakan dana pensiun manfaat pasti untuk karyawannya yang mencapai usia pensiun pada usia 55 tahun berdasarkan Undang-undang Ketenagakerjaan No. 132003 tanggal 25 Maret 2003 “UU No. 132003” dan mengakui liabilitas imbalan kerja karyawan sesuai dengan PSAK No. 24 Revisi 2010, “Imbalan Kerja” Imbalan kerja tersebut tidak didanai. The Group provides a defined benefit pension plan for those of its employees reaching the retirement age of 55 in accordance with Labor Law No. 132003 dated March 25, 2003 “UU No. 132003” and recognizes the liabilities for these employee benefits in accordance with SFAS o. 24 Revised 2010, “Employee Benefits”. These benefits are not funded. Liabilitas imbalan kerja karyawan pada tanggal 30 Juni 2013 dan 31 Desember 2012 dicatat berdasarkan penilaian aktuaria yang dilakukan oleh PT Eldridge Gunaprima Solution, aktuaris independen, berdasarkan laporannya tertanggal 18 Maret 2013 dengan menggunakan metode “Projected Unit Credit”. Employee benefit liabilities as of June 30, 2013 and December 31, 2012 were determined on the basis of actuarial valuations performed by PT Eldridge Gunaprima Solution, an independent actuary, in its reports dated March 18, 2013, using the “Projected Unit Credit” method. are in Indonesian language. PT CHAROEN POKPHAND INDONESIA TBK DAN ENTITAS ANAK CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN lanjutan Pada Tanggal 30 Juni 2013, 31 Desember 2012 dan 1 Januari 201231 Desember 2011 dan Enam Bulan yang Berakhir pada Tanggal-tanggal 30 Juni 2013 dan 2012 Disajikan dalam Jutaan Rupiah, Kecuali Dinyatakan Lain PT CHAROEN POKPHAND INDONESIA TBK AND SUBSIDIARIES NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS continued As of June 30, 2013, December 31, 2012 and January 1, 2012December 31, 2011 and For The Six Months Period Ended June 30, 2013 and 2012 Expressed in Millions of Rupiah, Unless Otherwise Stated 80 Berikut adalah asumsi-asumsi penting yang digunakan dalam laporan aktuaris independen tersebut: The significant assumptions used in the valuations are as follows: 2012 2011 Tingkat bunga 6,50 per tahunyear 6,50 per tahunyear Interest rate Tingkat kenaikan gaji upah 8,00 per tahunyear 9,00 per tahunyear Salary wage increase rate Usia pensiun 55 tahunyear 55 tahunyear Pension age Pensiun dinipengunduran diri 2,50 dari usia 25 tahun sampai usia 45 tahun Early retirementresignation dan berkurang secara linear sampai dengan 0 pada usia 55 tahun 2,50 from age 25 years to age 45 years then decrease linearly to 0 at age 55 years Tingkat kematian TMI III TMI II Mortality rate Tingkat cacat 10 dari tingkat kematian10 of mortality rate Disability rate Rincian beban imbalan kerja yang diakui pada laporan laba rugi komprehensif konsolidasian adalah sebagai berikut: The details of employee benefit expenses recognized in the consolidated statements of comprehensive income are as follows: 30 Juni 30 Juni June 30, June 30, 2013 2012 Biaya jasa kini 15.176 15.098 Current service cost Biaya bunga 11.240 13.628 Interest cost Amortisasi atas biaya jasa lalu yang Amortization of unrecognized past belum diakui 1.224 1.243 service cost Amortisasi atas keuntungan aktuarial 91 2.497 Amortization of actuarial gains Kerugian atas kurtailmen atas karyawan Curtailment loss for transferred yang dimutasi ke perusahaan lain - 1.158 employees Beban imbalan kerja karyawan Employee benefit expenses periode berjalan 27.549 33.624 for the period Rincian liabilitas imbalan pascakerja yang diakui pada laporan posisi keuangan konsolidasian adalah sebagai berikut: The details of post-employment benefit liabilities recognized in the consolidated statements of financial position are as follows: 30 Juni 31 Desember June 30, December 31, 2013 2012 Nilai kini kewajiban sebelum Present value of benefit obligations mutasi karyawan 334.068 370.699 before employee transfer Liabilitas atas karyawan yang dimutasi - neto - 1.497 Liability for transferred employees - net Nilai kini kewajiban setelah Present value of benefits obligation mutasi karyawan 334.068 372.196 after employee transfer Biaya jasa lalu yang belum diakui 46.955 15.325 Unrecognized past service costs Laba aktuarial yang belum diakui 8.624 12.102 Unrecognized actuarial gains Liabilitas imbalan pascakerja 389.647 368.973 Post-employment benefit liabilities are in Indonesian language. PT CHAROEN POKPHAND INDONESIA TBK DAN ENTITAS ANAK CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN lanjutan Pada Tanggal 30 Juni 2013, 31 Desember 2012 dan 1 Januari 201231 Desember 2011 dan Enam Bulan yang Berakhir pada Tanggal-tanggal 30 Juni 2013 dan 2012 Disajikan dalam Jutaan Rupiah, Kecuali Dinyatakan Lain PT CHAROEN POKPHAND INDONESIA TBK AND SUBSIDIARIES NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS continued As of June 30, 2013, December 31, 2012 and January 1, 2012December 31, 2011 and For The Six Months Period Ended June 30, 2013 and 2012 Expressed in Millions of Rupiah, Unless Otherwise Stated 81 Mutasi liabilitas imbalan pascakerja adalah sebagai berikut: The movements of the post-employment benefit liabilities are as follows: 30 Juni 31 Desember June 30, December 31, 2013 2012 Saldo pada awal tahun 368.973 313.694 Balance at beginning of year Penyisihan periode berjalan 27.549 67.248 Provisions during the period 396.522 380.942 Liabilitas atas karyawan yang dimutasi - neto - 1.497 Liability for transferred employees - net Pembayaran periode berjalan 6.875 13.466 Payments during the period Saldo pada akhir periode 389.647 368.973 Balance at end of period Liabilitas atas karyawan yang dimutasi merupakan liabilitas imbalan kerja neto atas beberapa karyawan yang dimutasi dari atau ke perusahaan afiliasi yang tidak dikonsolidasi. Liability for transferred employees represents the net benefit obligations of certain employees that were transferred from or to the other affiliated companies that are not consolidated. Mutasi nilai kini kewajiban adalah sebagai berikut: The movements of present value of benefit obligation are as follows: 30 Juni 31 Desember June 30, December 31, 2013 2012 Saldo pada awal tahun 372.196 442.052 Balance at beginning of year Biaya bunga 11.240 27.256 Interest cost Biaya jasa kini 15.176 30.195 Current service cost Imbalan yang dibayar 6.875 13.466 Benefit payment Dampak perubahan asumsi aktuaria 39.354 78.708 Effect of changes in actuarial assumptions Liabilitas atas karyawan yang dimutasi - neto - 1.497 Liability for transferred employees - net Laba aktuarial atas kewajiban 18.315 36.630 Actuarial gain on obligation Saldo pada akhir periode 334.068 372.196 Balance at end of period Jumlah nilai kini kewajiban dan penyesuaian yang timbul pada liabilitas program untuk tahun yang berakhir pada tanggal 31 Desember 2012 dan empat tahun sebelumnya adalah sebagai berikut: The total amounts of present value of liabilities and experience adjustments in the plan liabilities for the year ended December 31, 2012 and the previous four annual periods of employee benefits are as follows: 31 DesemberDecember 31, 2012 2011 2010 2009 2008 Present value of Nilai kini kewajiban 372.196 442.052 293.673 272.817 234.737 benefit obligation Experience adjustment Penyesuaian liabilitas 36.630 25.336 17.129 2.103 39.935 on obligation are in Indonesian language. PT CHAROEN POKPHAND INDONESIA TBK DAN ENTITAS ANAK CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN lanjutan Pada Tanggal 30 Juni 2013, 31 Desember 2012 dan 1 Januari 201231 Desember 2011 dan Enam Bulan yang Berakhir pada Tanggal-tanggal 30 Juni 2013 dan 2012 Disajikan dalam Jutaan Rupiah, Kecuali Dinyatakan Lain PT CHAROEN POKPHAND INDONESIA TBK AND SUBSIDIARIES NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS continued As of June 30, 2013, December 31, 2012 and January 1, 2012December 31, 2011 and For The Six Months Period Ended June 30, 2013 and 2012 Expressed in Millions of Rupiah, Unless Otherwise Stated 82 Imbalan kerja jangka panjang lainnya Other long-term employee benefits Kelompok Usaha memberikan penghargaan pada karyawan yang telah bekerja selama sepuluh tahun berupa sepuluh gram cincin emas. The Group rewards ten grams of gold ring for the employee which has worked for ten years. Berikut adalah asumsi-asumsi penting yang digunakan dalam laporan aktuaris independen tersebut: The significant assumptions used in the valuations are as follows: 2012 Tingkat bunga 5,00 per tahunyear Interest rate Tingkat kenaikan emas 7,50 per tahunyear Gold increase rate Rincian beban imbalan kerja jangka panjang lainnya pada laporan laba rugi komprehensif konsolidasian adalah sebagai berikut: The details of the other long-term employee benefit expense recognized in the consolidated statements of comprehensive income are as follows: 30 Juni 30 Juni June 30, June 30, 2013 2012 Biaya jasa kini 357 1.804 Current service cost Biaya bunga 81 74 Interest cost Kerugian aktuarial yang diakui Recognition of actuarial loss selama periode berjalan 226 226 during the period Beban imbalan kerja Other long-term employee benefit jangka panjang lainnya 664 2.104 expenses Rincian liabilitas imbalan kerja jangka panjang lainnya pada laporan posisi keuangan konsolidasian adalah sebagai berikut: The details of the other long-term employee benefit liabilities recognized in the consolidated statements of financial position are as follows: 30 Juni 31 Desember June 30, December 31, 2013 2012 Nilai kini kewajiban sebelum Present value of benefit obligations mutasi karyawan 4.292 3.623 before employee transfer Liabilitas atas karyawan yang dimutasi - neto - 5 Liablity for transferred employees - net Liabilitas imbalan kerja Other long-term employee benefit jangka panjang lainnya 4.292 3.628 liabilities are in Indonesian language. PT CHAROEN POKPHAND INDONESIA TBK DAN ENTITAS ANAK CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN lanjutan Pada Tanggal 30 Juni 2013, 31 Desember 2012 dan 1 Januari 201231 Desember 2011 dan Enam Bulan yang Berakhir pada Tanggal-tanggal 30 Juni 2013 dan 2012 Disajikan dalam Jutaan Rupiah, Kecuali Dinyatakan Lain PT CHAROEN POKPHAND INDONESIA TBK AND SUBSIDIARIES NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS continued As of June 30, 2013, December 31, 2012 and January 1, 2012December 31, 2011 and For The Six Months Period Ended June 30, 2013 and 2012 Expressed in Millions of Rupiah, Unless Otherwise Stated 83 Mutasi nilai kini liabilitas imbalan kerja jangka panjang lainnya adalah sebagai berikut: The movements of present value of the other long- term employee benefit liabilities are as follows: 30 Juni 31 Desember June 30, December 31, 2013 2012 Saldo pada awal tahun 3.628 - Balance at beginning of year Penyisihan periode berjalan 664 4.207 Provisions during the period 4.292 4.207 Liabilitas atas karyawan yang dimutasi - neto - 5 Liablity for transferred employees - net Pembayaran periode berjalan - 584 Payments during the period Neto 4.292 3.628 Net Mutasi nilai kini kewajiban adalah sebagai berikut: The movements of the present value of benefit obligation are as follows: 30 Juni 31 Desember June 30, December 31, 2013 2012 Saldo pada awal tahun 3.628 - Balance at beginning of year Biaya bunga 81 147 Interest cost Biaya jasa kini 357 3.608 Current service cost Imbalan yang dibayar - 584 Benefit payment Dampak perubahan asumsi aktuaria 30 59 Effect of changes in actuarial assumptions Liabilitas atas karyawan yang dimutasi - neto - 5 Liability for transferred employees - net Rugi aktuarial atas kewajiban 196 393 Actuarial loss on obligation Saldo pada akhir periode 4.292 3.628 Balance at end of period Liabilitas atas karyawan yang dimutasi merupakan liabilitas imbalan kerja neto atas beberapa karyawan yang dimutasi dari atau ke perusahaan afiliasi yang tidak dikonsolidasi. Liability for transferred employees represents the net benefit obligations of certain employees that were transferred from or to affiliated companies that are not consolidated. 30. LABA PER SAHAM DASAR 30. BASIC EARNINGS PER SHARE