47 1.
Visi: Menjadi perusahaan konsultan strategik terkemuka yang membantu para pemimpin pemerintah pusat dan daerah maupun
korporasi untuk memecahkan berbagai masalah. 2.
Misi: membantu
para pemimpin
untuk menghasilkan
peningkatan kinerja yang nyata dan berkelanjutan.
4.1.3 Struktur Organisasi dan Fungsi
Organisasi dapat diibaratkan sebagai suatu kesatuan anggota tubuh manusia yang bekerja bersama-sama sehingga fungsi tubuh
manusia dapat berjalan sesuai dengan yang diharapkan. Bagan organisasi Organisasi chart menunjukan bagaimana
departemen-departemen di dalam organisasi dikoordinasikan bersama- sama melalui suatu jalur wewenang dan tanggung jawab. Bagan
organisasi adalah penggambaran secara grafik yang menggambarkan struktur kerja dari suatu struktur organisasi. Bagan atau struktur
Organisasi yang ada di PT Integrasi Tri Tama Cendekia adalah sebagai berikut:
48
Gambar 4.1. Struktur Organisasi PT Integrasi Tri Tama Cendekia
Dari struktur organisasi di gambar 4.1, mempunyai funsi-fungsi sebagai berikut :
1. CEO Direktur Utama
Pendiri dan pemilik PT Integrasi Tri Tama Cendekia sebagai pemilik modal utama dalam pendirian perusahaan ini.
2. Direktur
Bertanggung jawab atas kemajuan perusahaan, mengatur, dan mengawasi masalah-masalah di dalam perusahaan.
3. Bagian Kepegawaian HRD
a. Koordinasi dan penyusunan rencana formasi, pengadaan
dan penempatan, peraturan perundang-undangan dan petunjuk kepegawaian.
49 b.
Penyusunan rencana
dan penyiapan
pengembangan karyawan.
c. Perencanaan dan penyiapan cuti karyawan.
d. Pelaksanaan urusan tata usaha Bagian Kepegawaian
4. Konsultan
a. Mensinergikan cara berfikir dan bekerja antara aparatur
pemerintah maupun antara eksekutif dan legislatif. b.
Memetakan mind set aparatur dalam motivasi dan fokus, cara mengolah informasi, cara menetapkan standar, cara
mengambil keputusan, kecepatan bertindak. c.
Membuat laporan pekerjaan. 5.
Marketing a.
Menawarkan produk ke para klien. b.
Menjaga hubungan baik dengan klien. 6.
Tender a.
Membuat berkas dokumen pengadaan jasa ke klien. b.
Membuat dokumen administrasi 7.
Keuangan a.
Membuat bukti pembayaran. b.
Melakukan penagihan. c.
Membuat laporan cash flow. d.
Bertanggung jawab dalam pencatatan keluar dan masuknya keuangan perusahaan.
50 8.
IT a.
Maintenance networkjaringan. b.
Support userskaryawan. 9.
Cleaning Service a.
Mengatur dan menjaga kebersihan kantor. b.
Mendata dan mengecek jumlah barang yang ada di gudang.
10. Driver
Bertugas mengantarkan para karyawan.
4.2 Tahap Perencanaan
