83
responden 12,6 menyatakan kurang setuju , dan tidak ada responden yang menyatakan tidak setuju, dan sangat tidak setuju. Hal ini
menunjukkan bahwa waktu yang diberikan dalam melaksanakan pekerjaan pada karyawan sudah sesuai.
4.3 Analisis Statistik
4.3.1 Analisis Statistik Regresi Linear Berganda
Metode analisis regresi berganda digunakan untuk mengetahui berapa besar pengaruh variabel bebas Komunikasi dan Kompetensi Kerja
terhadap variabel terikat Kinerja Karyawan. Data diolah secara statistik untuk keperluan analisis dan pengujian hipotesis dengan menggunakan
alat bantu program SPSS 19.0 for windows. Adapun bentuk umum persamaan regresi yang digunakan adalah
sebagai berikut
Y = α + b
1
X
1
+ b
2
X
2
+ e
Dimana : Y
= Kinerja karyawan X
1
= Komunikasi X
2
= Kompetensi Kerja α
= Konstanta b1, b2 = Koefisien regresi
e = Standar eror
Berdasarkan pengujian menggunakan SPSS versi 19.00 for windows, maka hasil persamaan regresi linear berganda dapat dilihat pada Tabel 4.7 berikut ini :
Universitas Sumatera Utara
84
Tabel 4.9 Hasil Regresi Linier Berganda
Berdasarkan Tabel 4.9 diketahui pada kolom kedua unstandardized Coefficients diperoleh nilai b1 variabel Komunikasi sebesar 0.174 nilai b2 dan
variabel Kompetensi Kerja sebesar 0.296 dan nilai konstanta a adalah 3.731, maka diperoleh persamaan regresi linier berganda sebagai berikut :
Y = 3.731 + 0.174 X
1
+ 0.296 X
2
+ e
Berdasarkan persamaan diatas maka dapat diuraikan sebagai berikut : 1. Konstanta a = 3.731, ini menunjukkan bahwa jika variabel Komunikasi dan
Kompetensi Kerja dianggap konstan maka tingkat variabel kinerja karyawan Y PT. Perkebunan Nusantara III Persero Medan sebesar 3.731
2. Koefisien b1 X
1
= 0.174, menunjukkan bahwa variabel Komunikasi berpengaruh terhadap Kinerja karyawan atau dengan kata lain jika variabel
Komunikasi ditingkatkan maka Kinerja Karywan akan meningkat 3. Koefisien b2 X
2
= 0.296, menunjukkan bahwa variabel Kompetensi Kerja berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan. Dengan kata lain jika variabel
Kompetensi Kerja ditingkatkan maka Kinerja Karyawan akan meningkat.
Coefficients
a
Model Unstandardized Coefficients
Standardized Coefficients
t Sig.
B Std. Error
Beta 1
Constant 5.731
1.691 3.388
.001 KOMUNIKASI
.174 .073
.360 2.393
.019 KOMPETENSI
.296 .098
.455 3.021
.003 a. Dependent Variable: KINERJA
Sumber : Hasil pengolahan SPSS 19.0, 2014
Universitas Sumatera Utara
85
4.3.2 Uji Asumsi Klasik
