59
BAB IV GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN
A. Sejarah KUD Bersama Makmur
KUD Bersama Makmur adalah suatu kelembagaan petani yang terletak di Desa Srimulyo Kecamatan Tungkal Jaya Kabupaten Musi Banyuasin Propinsi
Sumatera Selatan. KUD Bersama Makmur berdiri pada tanggal 25 April 2000, dengan latar belakang penggabungan amalgamasi dari 3 tiga KUD
diwilayah Rayon D Barat yaitu KUD Margo Mulyo Desa Srimulyo, KUD Harapan Mulia Dsa Sinar Harapan , KUD Bersama Makmur Desa Banjar
Jaya. Amalgamasi dilaksanakan dengan pertimbangan antara lain KUD
mempunyai potensial yang kecil sehingga KUD tersebut sulit berkembang, KUD mempunyai potensi yang sama, KUD kurang berfungsi atau beku
tidak bisa melaksanakan RAT 3 tiga tahun berturut-turut, Undang-undang perkoperasian No. 25 Tahun 1992 Bab VI ayat 1 a.b dan ayat 2.
Dengan dasar diatas diputuskan bahwa KUD Margo Mulyo Desa Srimulyo , KUD Harapan Mulia Desa Sinar Harapan dan KUD Bersama
Makmur Desa Banjar Jaya di Amalgamasikan, Nama KUD yang dipakai adalah KUD Bersama Makmur yang berkedudukan di Desa Srimulyo
Kecamatan Tungkal Jaya Kabupaten Musi Banyuasin Propinsi Sumatera Selatan, Dengan beramalgamasinya 3 tiga KUD tersebut diatas, secara
aklamasi menyatakan membubarkan diri sebagai Badan Hukum KUD dan mengajukan permohonan Badan Hukum baru dengan nama KUD Bersama
60
Makmur yang terletak di Desa Srimulyo Kecamatan Tungkal Jaya Kabupaten Musi Banyuasin Propinsi Sumatera Selatan.
B. Visi dan Misi
1. Visi
Peningkatan ekonomi dan pelayanan kepada anggota untuk mencapai kesejahteraan di segala bidang menuju kebersamaan dan kemakmuran.
2. Misi
a. Meningkatkan pembangunan, perekonomian, pengembangan potensi
dan kesejahteraan anggota. b.
Berperan aktif dalam upaya meningkatkan kualitas SDM secara terprogram dan berkesinambungan.
c. Meningkatkan ekonomi anggota melalui system kebersamaan sebagai
dasar kekuatan dalam mencapai ekonomi sebagai Soko Gurunya. d.
Untuk mencapai tujuan lebih mengedepankan rasa solidaritas berdasarkan azas kekeluargaan dan demokrasi.
e. Lebih mengedepankan budaya tertib, untuk menciptakan kedisiplinan
dan trasparansi dalam bekerja dengan penuh tanggung jawab.
61
C. Struktur Organisasi
Kategori